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专业《卫生招聘考试之卫生招聘(财务)》考试题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案! 湖北省点军区2024年《卫生招聘考试之卫生招聘(财务)》考试王牌题库附参考答案(精练) 第I部分单选题(100题) 1.根据上题资料,甲公司用移动加权平均法计算A商品2019年12月份发出存货的成本为()万元 A:4460 B:2562 C:898 D:1838 答案:B 2.事业单位的收入一般在()时予以确认。 A:发出存货 B:开出发票 C:提供服务 D:收到款项 答案:D 3.关于填制记账凭证时出现错误的处理方法,下列说法中,正确的是() A:金额填写错误的,应由原出具单位重新开具 B:可将错误的内容进行涂销,并由经办人员在涂销处签章 C:应当重新填制 D:先登记入账,后期再会计差错更正 答案:C 4.乙公司在与甲公司交易中获得300万元的商业承兑汇票一张,付款人为丙公司。乙公司请求丙公司承兑时,丙公司在汇票上签注:“承兑。甲公司款到后支付。”根据支付结算法律制度的规定,下列关于丙公司付款责任的表述中,正确的是()。 A:丙公司已经承兑,应承担付款责任 B:视为丙公司拒绝承兑,丙公司不承担付款责任 C:按甲公司给丙公司付款的多少确定丙公司应承担的付款责任 D:甲公司给丙公司付款后,丙公司才承担付款责任 答案:B 5.某企业为增值税一般纳税人,购买原材料取得增值税专用发票上注明的价款 A:借:原材料10000应交税费—应交增值税(进项税额)1300贷:银行存款11300 B:借:原材料10000应交税费—应交增值税(进项税额)1300贷:其他货币资金—银行本票11300 C:借:原材料11300贷:其他货币资金—银行本票11300 D:借:原材料10000应交税费—应交增值税(进项税额)1300贷:应付票据11300 答案:B 6.李某于2019年9月3日到甲公司工作,甲公司在同年12月3日才与其订立书面劳动合同。已知李某月工资为3000元,甲公司已按月足额发放。因未及时订立书面劳动合同,甲公司应向李某支付的工资补偿为()。 A:3000元 B:6000元 C:0元 D:9000元 答案:B 7.下列各项中,不属于周转材料的是()。 A:随同产品出售不单独计价包装物 B:随同产品出售单独计价包装物 C:出租或出借的多次使用的包装物 D:生产过程中使用的包装材料 答案:D 8.M公司采用计划成本核算存货的发出成本,月初结存甲材料100千克,原材料借方金额为23000元,材料成本差异贷方金额为200元,本月购入甲材料200千克,实际成本为44000元,计划成本为46000元,本期生产领用甲材料150千克,计划成本为34500元,则月末结存甲材料的实际成本为()元。 A:34500.55 B:32457.45 C:33399.45 D:33490.55 答案:C 9.下列关于存货跌价准备的表述正确的是()。 A:存货的成本高于其可变现净值的差额为当期需要计提的存货跌价准备金额 B:存货跌价准备一经计提在存货持有期间不得转回 C:企业出售存货时要将对应的存货跌价准备一并结转 D:转回存货跌价准备会减少存货的账面价值 答案:C 10.根据土地增值税法律制度的规定,下列各项中,不属于纳税人应当进行土地增值税清算的是()。 A:房地产开发项目全部竣工、完全销售的 B:取得销售(预售)许可证满3年仍未销售完毕的 C:直接转让土地使用权的 D:整体转让未竣工决算房地产开发项目的 答案:B 11.2016年4月19日,甲公司向乙公司签发了一张出票后2个月付款、金额为20万元的商业承兑汇票,该汇票载明丙公司为付款人,丁公司在汇票上签章作了保证,但未记载被保证人名称。乙公司取得汇票后背书转让给戊公司,但未记载背书日期,戊公司于2016年5月15日向丙公司提示承兑时,丙公司以其所欠甲公司债务只有15万元为由拒绝承兑。戊公司拟行使追索权实现自己的票据权利。 A:到期日前背书 B:不得转让 C:以收到票据之日起3日内背书 D:背书无效 答案:A 12.甲公司通过签订服务期协议,提供10万元专项培训费用将尚有4年劳动合同期限的职工刘某派出参加6个月的专业技术培训。双方约定,刘某培训结束后须在甲公司工作满5年,否则应向公司支付违约金,刘某培训结束工作2年时因个人原因向公司提出解除劳动合同。下列关于刘某服务期约定及劳动合同解除的表述中,正确的是()。 A:双方不得在服务期协议中约定违约金 B:刘某可以解除劳动合同,但甲公司有权要求其支付违约金 C:5年服务期的约定因超过劳动合同剩余期限而无效 D:服务期约定因限制了刘某的自主择业权而无效 答案:B 13.会计人员始终坚持按法律、法规和国家统一的会计制度的要求进行会计核算,实施会计监督,