陕西省《卫生招聘考试之卫生招聘（财务）》资格考试必刷200题真题附答案（预热题）.docx

专业《卫生招聘考试之卫生招聘（财务）》资格考试必刷200题题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！

陕西省《卫生招聘考试之卫生招聘（财务）》资格考试必刷200题真题附答案（预热题）

第I部分单选题（100题）

1.下列各项中，适用于单件、小批生产企业的产品成本计算方法是（）。
A:逐步结转分步法
B:平行结转分步法
C:品种法
D:分批法
答案：D

2.2013年3月12日，吴某应聘到甲公司工作，每月领取工资2000元，直至2014年2月12日甲公司方与其订立书面劳动合同。根据劳动合同法律制度的规定，甲公司应依法向吴某支付未及时订立书面劳动合同的工资补偿为（）。
A:20000元
B:22000元
C:19000元
D:44000元
答案：A

3.下列各项中，不应列入利润表“营业成本”项目的是（）。
A:随同商品出售单独计价的包装物成本
B:随同商品出售不单独计价的包装物成本
C:商品流通企业销售外购商品的成本
D:销售材料的成本
答案：B

4.甲公司为增值税一般纳税人，主要从事汽车贸易及维修业务，2019年10月有关经营情况如下：
A:（20.34-9.04）×13%
B:20.34÷（1+13%）×13%
C:（20.34-11.3）×13%
D:20.34×13%
答案：B

5.事业单位收到外单位的存货捐赠，应计入()。
A:其他收入
B:事业基金
C:事业收入
D:经营收入
答案：A

6.企业为取得合同发生的下列支出中，不考虑其他因素，应当作为合同取得成本并确认为一项资产的是（）。
A:差旅费
B:为准备投标资料发生的相关费用
C:投标费
D:销售佣金
答案：D

7.甲公司为增值税一般纳税人，主要生产和销售高档化妆品。2019年10月有关经济业务如下：
A:（0.2+0.16）÷2×50×15%=1.35（万元）
B:0.16×50×15%=1.2（万元）
C:0.2×50×15%=1.5（万元）
D:（0.2×100+0.16×200）÷（100+200）×50×15%=1.3（万元）
答案：D

8.根据社会保险法律制度的规定，参加职工基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满一定年限的，可按月领取基本养老金。该年限为（）。
A:15年
B:5年
C:12年
D:10年
答案：A

9.甲公司为居民企业，主要从事施工设备的生产和销售业务。2018年有关经营情况如下：
A:纳税调减145.5万元
B:纳税调增194万元
C:纳税调增145.5万元
D:纳税调减194万元
答案：A

10.甲公司为增值税一般纳税人，2019年发生的有关交易性金融资产业务如下：
A:6023
B:6023.18
C:6000
D:6003
答案：C

11.甲设计公司为增值税小规模纳税人，2014年6月提供设计服务取得含增值税价款206000元；因服务中止，退还给客户含增值税价款10300元。已知小规模纳税人增值税征收率为3%，甲设计公司当月应缴纳增值税税额的下列计算中，正确的是（）。
A:206000×3%=6180（元）
B:（206000-10300）×3%=5871（元）
C:206000÷（1+3%）×3%=6000（元）
D:（206000-10300）÷（1+3%）×3%=5700（元）
答案：D

12.2016年5月甲公司安排李某于5月1日（国际劳动节）、5月7日（周六）分别加班1天，事后未安排补休。已知甲公司实行标准工时制，李某的日工资为200元。计算甲公司应支付李某5月最低加班工资的下列算式中，正确的是（）。
A:200×300%+200×300%=1200（元）
B:200×300%+200×200%=1000（元）
C:200×200%+200×150%=700（元）
D:200×100%+200×200%=600（元）
答案：B

13.甲公司为增值税一般纳税人，主要提供电信服务。2019年10月，甲公司提供基础电信服务取得不含税销售额100万元，提供增值电信服务取得不含税销售额80万元。甲公司对不同种类服务的销售额分别核算。甲公司当月的销项税额为（）万元。
A:30.6
B:13.8
C:15.8
D:14.8
答案：B

14.甲公司于2012年8月开业后，领受了营业执照、卫生许可证、不动产权证书、商标注册证各一件。已知“权利、许可证照”印花税单位税额为每件5元，甲公司应缴纳的印花税税额为（）元。
A:15
B:5
C:10
D:20
答案：A

15.下列各项中，不属于周转材料的是（）。
A:生产过程中使用的包装材料
B:出租或出借的多次使用的包装物
C:随同产品出售不单独计价包装物
D:随同产品出售单独计价包装物
答案：A

16.短期投资持有期间收到利息时，应计入