湖北省夷陵区2023-2024年事业单位公开招聘工作人员《公共基础知识专项训练》题库含答案（满分必刷）.docx

专业事业单位公开招聘工作人员《公共基础知识专项训练》题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！

湖北省夷陵区2023-2024年事业单位公开招聘工作人员《公共基础知识专项训练》题库含答案（满分必刷）

第I部分单选题（100题）

1.规范性公文标题的时间是()的时间。
A:公文讨论
B:以上都不对
C:公文打印
D:公文发布
答案：D

2.若信函需要标注份号，应当顶格居版心左边缘编排在第（）条红色双线（）。
A:一；上
B:一；下
C:二；上
D:二；下
答案：B

3.领导替代理论适用的前提条件不包括（）。
A:组织具备完备详细的规章制度
B:任务本身比较简单，下属能很快掌握基本技能
C:下属受过专业培训，拥有丰富的工作经验和实践能力
D:领导者拥有较高的业务知识和能力水平
答案：D

4.管理者所处的层次越高，面临的问题越复杂，就越需要具备（）。
A:概念技能
B:组织技能
C:人事技能
D:领导技能
答案：A

5.某地遭遇强降雨，汛情严重，市政府作出了“炸堤坝”方式的决策，这种决策属于：
A:不确定型决策
B:确定型决策
C:风险型决策
D:战略决策
答案：C

6.这份公文的特点不包括（）。
A:行文的主动性
B:态度的明确性
C:效用的权威性
D:内容的针对性
答案：A

7.（）领导不把持决策权，对下属采取自由放任的态度，行政首长只是执行例行公务。
A:分权型
B:自由型
C:放任型
D:民主型
答案：C

8.公文标题《××省交通厅关于同意××公路局修复×收费站的函》出现的错误是（）。
A:混用文种
B:缺少文种
C:生造文种
D:错用文种
答案：D

9.行政监督的性质是监督主体对行政机关及其工作人员的一种（）。
A:舆论监督
B:法制监督
C:权力监督
D:强制监督
答案：B

10.事业单位奖励原则是（）。
A:奖励坚持精神奖励与物质奖励相结合、以精神奖励为主
B:奖励坚持精神奖励与物质奖励相结合、以物质奖励为主
C:只坚持物质奖励
D:只坚持精神奖励
答案：A

11.一般行政监督，是行政系统进行自我监督的方式之一，是领导监督中一种较为系统，全面的监督，其内容不包括（）。
A:下级行政机关对上级行政机关的监督
B:平级之间的监督
C:上级行政机关对有隶属关系的下级行政机关的监督
D:群众对行政机关的监督
答案：D

12.各级政府的办公厅（办公室）属于行政组织中的（）。
A:职能机关
B:咨询机关
C:辅助机关
D:领导机关
答案：C

13.政府内部的专门监督机关是（）。
A:司法行政机关
B:审计机关
C:监察机关
D:纪律检查委员会
答案：B

14.下列关于上述公文中错误之处的纠正，错误的是（）。
A:将标题中“<撤销x县设立县级x市>”的“<>”改为“《》”
B:将落款日期“二零一九年八月二十四日”改为“2019年8月24日”
C:将“各省辖市、省直管县（市）人民政府，省人民政府各部门”格式改为顶格
D:将省人民政府各部门中的感叹号改为冒号
答案：A

15.战略管理的目的是（）。
A:保证计划的落实
B:提高企业的环境适应力
C:拓展市场空间
D:加强内部管理
答案：B

16.商洽性文件的主要文种是（）。
A:请示
B:通知
C:函
D:通报
答案：C

17.在抗洪救灾现场中，一些地方行政领导出现在最危险的地方，这属于（）。
A:激励式领导方式
B:示范式领导方式
C:启发式领导方式
D:强制式领导方式
答案：B

18.战略规划层的信息来源是（）。
A:外部
B:内部为主，外部为辅
C:外部为主，内部为辅
D:内部
答案：C

19.某市司法局拟在全市实施免费法律咨询便民工程，针对这一举措要发布公文，办公室秘书小李遵照领导意图撰写此文，文件进入定稿阶段的最后一个环节是：
A:复核
B:签发
C:登记
D:核发
答案：B

20.在（）条件下，决策者可能不知道有多少种自然状态，即便知道，也不知晓每种自然状态发生的概率。
A:风险型决策
B:非程序化决策
C:战略性决策
D:不确定性决策
答案：D

21.事业单位招聘工作人员，在公开招聘活动中未执行回避制度的，应给予哪种处罚（）。
A:对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予处分
B:依法追究刑事责任
C:由相关部门给予处分，并停止其继续参加当年及下一年度招聘工作
D:由相关部门给予处分，并将其调离工作岗位，不得再从事招聘工作
答案：C

22.用来保护环境以及劳工和消费者健康和安全的政府管制，属于（）。
A:政治性管制
B:行政性管制
C:社会性管制
D:经济性管制
答案：C

23.期望值理论表明，在进行激励时要处理好几个方面的关系，这些关系不包括（）。
A:努力与工作的关系
B:努力与绩