河南省整理公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》题库附答案（能力提升）.docx

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河南省整理公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》题库附答案（能力提升）

第I部分单选题（100题）

1.公文中，适用于公告的选项是
A:传达要求下级机关办理事项的公文
B:转发上级机关和不相隶属机关的公文
C:批转下级机关的公文
D:宣布法定事项的公文
答案：D

2.适用于向上级机关汇报工作、反映情况，回复上级机关的询问的公文文种是（）。
A:通报
B:请示
C:报告
D:批复
答案：C

3.用于在一定范围内公布应当遵守或周知的事项的公文是（）。
A:通告
B:指示
C:公告
D:公示
答案：A

4.社区是以（）为数量载体。
A:居民
B:其他生活设施
C:房屋
D:公共设施
答案：C

5.如果你的一位同事经常找你借东西，但很少主动归还。现在他又来找你借东西，你会怎么处理：
A:不借给他并向他说明原因
B:再次愉快地借给他
C:尽管不大愿意，但也只好借给他
D:找个借口不借给他
答案：A

6.公共管理始终追求的一个基本目标是提高政府部门的（）。
A:效率
B:水平
C:效益
D:绩效
答案：D

7.事业单位工作人员工资包括（）。①基本工资②职务工资③级别工资④绩效工资⑤津贴补贴
A:①④⑤
B:①③④
C:②③⑤
D:②③④
答案：A

8.请示是应用写作实践中的一种常用文体。请示可分为三种，即请求指示的请示、请求批准的请示、请求批转的请示，请示的特点不包括（）。
A:单一性
B:紧迫性
C:期复性
D:结论性
答案：D

9.2020年，江苏省将突出精准治污、科学治污、依法治污，以决战决胜之势，必达必成之志扎实推进各项重点工作，确保取得污染防治攻坚战的胜利。完成上述任务，政府需要（）。
A:通过多种方式为环保工作献计献策
B:行使监督权，与破坏环境的行为作斗争
C:简政放权，创新行政管理方式
D:切实履行推进生态文明建设职能
答案：D

10.下列选项中，哪一项不是决策者做出“最优”决策所依据的必要条件（）。
A:监视并研究外部环境的动态变化
B:容易获得与决策有关的全部信息
C:准确预期每个方案被执行的结果
D:能真实了解全部信息的价值所在
答案：A

11.述职报告的核心部分是（）。
A:开头部分
B:不足与教训部分
C:履职与成绩部分
D:今后打算与意见部分
答案：C

12.下列政府机构中，实行“双重领导关系”的有（）。
A:派出机关
B:公安机关
C:民政机关
D:土地管理机关
答案：B

13.下列关于邀请书写作格式的说法，错误的是（）。
A:邀请书的结构一般由标题，称谓和正文三部分构成
B:换行顶格写被邀请者的姓名或单位名称，姓名后需要加上尊称
C:正文需要写清楚邀请的事由、时间、地点以及有关要求或注意事项
D:第一行居中写标题“邀请书”三字
答案：A

14.没有隶属关系的机关、部门、单位之间的行文，称为（）。
A:泛行文
B:下行文
C:上行文
D:平行文
答案：D

15.特此报告，请从速批示应改为（）。
A:特此请示，火速批复
B:教育事业重要，请批复
C:如无不妥，请批复
D:事实重大，请批准
答案：C

16.了解人们普遍关心的问题或对某一政策的普遍看法和倾向性态度，最宜采用的调查方法是（）。
A:典型调查法
B:民意测验法
C:全面调查法
D:普遍调查法
答案：B

17.事业单位工作人员与所在单位发生人事争议的，应按照（）等有关规定处理。
A:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》
B:《中华人民共和国劳动法》
C:《中华人民共和国公务员法》
D:《中华人民共和国劳动合同法》
答案：A

18.（）是指管理者根据组织的内部条件和外部环境来确定其管理思想和管理方法，以实现有效管理。
A:法治原理
B:人本原理
C:动态原理
D:权变原理
答案：D

19.最终检验行政管理效率高低的标准要看（）。
A:行政法规是否健全
B:行政管理手段是否先进
C:政府机构设置是否合理
D:政府职能发挥的好坏
答案：D

20.强化理论认为强化方式分为正强化和负强化两种类型。对正强化和负强化的运用，下列说法正确的是（）。
A:正强化要保持间断性，负强化要保持间断性
B:正强化要保持连续性，负强化要保持间断性
C:正强化要保持间断性，负强化要保持连续性
D:正强化要保持连续性，负强化要保持连续性
答案：C

21.之江市科技局与市教育局就即将开展的2020年暑期学生夏令营活动进行商洽、询问问题，适合采用的公文文种是（）。
A:函
B:请示
C:报告
D:通知
答案：A

22.“通过政策、法令和各种具体措施，使各项工作分工明确、配合密切，以共同实现预定目标”属于行政管理的（）职能