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专业《卫生招聘考试之卫生招聘(财务)》考试题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案! 2024年山东省桓台县《卫生招聘考试之卫生招聘(财务)》考试通关秘籍题库(考点梳理) 第I部分单选题(100题) 1.某林场面积100万平方米,其中森林公园占地58万平方米,防火设施占地17万平方米,办公用地10万平方米,生活区用地15万平方米。该林场需要缴纳城镇土地使用税的面积是()万平方米。 A:42 B:100 C:58 D:25 答案:D 2.甲公司依法安排职工吴某于2018年11月9日(周五)延长工作2小时,11月10日(周六)加班1天,事后未安排其补休。已知甲公司实行标准工时制,吴某日工资200元。计算甲公司依法应支付吴某11月最低加班工资的下列算式中,正确的是()。 A:200÷8×150%×2+200×150%×1=375(元) B:200÷8×200%×2+200×200%×1=500(元) C:200÷8×150%×2+200×200%×1=475(元) D:200÷8×200%×2+200×300%×1=700(元) 答案:C 3.甲企业主要从事高档化妆品的生产和销售业务,2019年12月有关经营情况如下: A:(203+1.13)÷(1+13%)×15% B:[203+1.13÷(1+13%)]×15% C:203÷(1+13%)×15% D:203×13% 答案:B 4.中国公民李某为境内甲公司设计部经理,2018年12月有关收支情况如下: A:2000×50%×(1-20%)×20%=160(元) B:2000×(1-20%)×20%=320(元) C:2000×20%=400(元) D:2000×50%×20%=200(元) 答案:C 5.甲公司为居民企业,主要从事手机生产和销售业务。2018年度的经营情况如下: A:250×6%÷12×6=7.5(万元) B:250×6%÷12×6+50×10%÷12×6=10(万元) C:250×6%÷12×6+50×6%÷12×6=9(万元) D:250×10%÷12×6+50×10%÷12×6=15(万元) 答案:C 6.2013年4月,赵某应聘到甲公司工作,双方口头约定了1个月试用期,但未订立书面劳动合同。根据劳动合同法律制度的规定,关于双方劳动关系建立的下列表述中,正确的是()。 A:赵某与甲公司之间的劳动关系自赵某进入公司开始工作时建立 B:赵某与甲公司未订立书面劳动合同,双方之间未建立劳动关系 C:赵某与甲公司之间的劳动关系自试用期满时建立 D:甲公司应与赵某补签书面劳动合同,双方之间的劳动关系自合同补签之日起建立 答案:A 7.根据会计法律制度规定,单位会计管理机构临时保管会计档案最长不超过()。 A:2年 B:3年 C:1年 D:5年 答案:B 8.下列不属于诉讼时效中断的是()。 A:权利人向义务人提出履行请求 B:义务人同意履行 C:法定代理人死亡 D:权利人提起诉讼 答案:C 9.因发生会计差错等事项调整以前年度财政拨款结余资金的,单位按照调整的金额在财务会计中应借记或者贷记()科目。 A:财政拨款结余——单位内部调剂 B:累计盈余 C:其他支出 D:以前年度盈余调整 答案:D 10.根据《民法总则》的规定,对始终不知道自己权利受到损害的当事人,其最长诉讼时效期间是()。 A:3年 B:5年 C:30年 D:20年 答案:D 11.某企业自行建造的一条生产线于2019年6月30日达到预定可使用状态并投入使用,该生产线建造成本为740万元,预计使用年限为5年,预计净残值为20万元。在采用年数总和法计提折旧的情况下,2019年该生产线应计提的折旧额为()万元。 A:140 B:148 C:120 D:240 答案:C 12.事业单位的现金溢余,属于无法查明原因的部分,贷记()科目。 A:事业收入 B:待处理财产损溢 C:其他收入 D:营业外收入 答案:C 13.在采购办公用品过程中,办公室主任李某指使采购员张某伪造采购发票,多报销1000元。对该行为,县级以上财政部门可以对张某进行的处罚是()。 A:通报,2000元以上20000元以下的罚款 B:通报,3000元以上50000元以下的罚款 C:责令限期改正,3000元以上50000元以下的罚款 D:责令限期改正,2000元以上20000元以下的罚款 答案:B 14.下列各项中,不属于事业单位净资产的是()。 A:非财政拨款结余分配 B:权益法调整 C:以前年度盈余调整 D:累计盈余 答案:A 15.2016年7月10日,刘某到甲公司上班,公司自9月10日起一直拖欠其劳动报酬,直至2017年1月10日双方劳动关系终止。下列关于刘某申请劳动仲裁的期间的表述中,正确的是