贵州省盘县2024公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》题库【实用】.docx

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贵州省盘县2024公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》题库【实用】

第I部分单选题（100题）

1.支持组织集权的正当理由是（）。
A:提高组织决策质量
B:维护政策的统一性和提高行政效率
C:提高组织成员的工作热情
D:提高组织的适应能力
答案：B

2.（）是人类在长期的社会实践活动中形成的一种文体，是国家机关、政党、社会团体、企业事业单位在日常工作、生活中处理各种事物时，经常使用的具有明道、交际、信守和约定成俗的惯用格式文体。
A:应用文
B:记叙文
C:议论文
D:抒情文
答案：A

3.下列不属于公文文字上“三查三改”内容的是（）。
A:查篇章
B:查立意
C:改用词不当
D:改生造词语
答案：B

4.现代政府组织结构形式发展的一个重要方向就是扁平化。所谓组织扁平化，是指通过减少行政管理层次，裁减冗余人员，从而建立一种扁平化的组织结构。扁平结构具有的优势是（）。
A:行政组织的权力分散，行政管理控制增强
B:行政幅度增宽，行政层次减少，组织成员积极性提高，管理成本降低，工作效率大大提高
C:行政组织的管理幅度增宽，管理层次增多
D:行政幅度减少，行政层次减少，组织成员积极性提高，管理成本降低，工作效率大大提高
答案：B

5.政府职能转变是适应<u></u>要求。
A:社会主义市场经济
B:国际形势
C:人民
D:社会进步
答案：A

6.事业单位工作人员受警告处分的期间为（）。
A:3个月
B:9个月
C:12个月
D:6个月
答案：D

7.（）的行文方向可平行、上行、下行。
A:报告
B:请示
C:议案
D:意见
答案：D

8.管理幅度（管理跨度）是指一个人或者组织直接管理的下属人员或机构的数目，在以下情况下，管理幅度可以加宽的是（）。
A:工作的相互依赖度高，经常需要跨部门协调
B:下属的工作单位在地理位置上相当分散
C:组织环境很不稳定，时常出现新情况
D:组织各项工作的过程普遍得到标准化
答案：D

9.下列选项中，不可以通过直接考核方式拟聘进入事业单位的是（）。
A:急需引进的高层次、短缺专业人才
B:具有博士学位的人员
C:具有高级专业技术职务的人员
D:具有参与三次或三次以上国家课题经历的大学教师
答案：D

10.某家食品公司合并了另一家位于不同城市的食品公司，这是实施了下列哪项战略的表现？（）
A:纵向一体化战略
B:离心多元化战略
C:横向一体化战略
D:同心多元化战略
答案：C

11.关于发文字号，下列表述错误的是（）。
A:年份要用六角括号“〔〕”括入
B:发文顺序号结尾加“号”字
C:年份、发文顺序号都应用阿拉伯数字标注
D:发文顺序号前加“第”字
答案：D

12.下列有关公文论述错误的是（）。
A:公文的标题由发文机关名称、事由和文种构成
B:批复用于答复下级机关的请示事项
C:涉密公文涉密程度的标注包括“特秘”
D:公文份号为1写作000001
答案：C

13.以下关于事业单位给予工作人员奖励的说法中，正确的是（）。
A:奖励分为嘉奖、记功、记大功
B:奖励坚持精神奖励与物质奖励相结合
C:奖励只以物质奖励为主
D:奖励只以精神奖励为主
答案：B

14.黄某是甲单位的一位领导，平时遇到重要工作时，他喜欢开会与下属共同探讨，但当与下属有意见分歧时，黄某总是说“我不要你觉得，我要我觉得”“就这样，听我的！都听我说”，由此可以判断黄某的领导方式更倾向于（）。
A:“群体参与式”
B:“协商式”
C:“专制式”
D:“开明式”
答案：C

15.行政决策者在决策过程中，既要考虑需要，又要考虑可能，做到积极稳妥、量力而行。超出现实条件而进行的决策，其结果只能是欲速则不达，这体现了现代行政决策基本原则中的（）。
A:可行性原则
B:合法性原则
C:信息原则
D:预测原则
答案：A

16.下列证明与申请部门对应正确的是（）。
A:存单名字错误证明——公安局
B:婚姻关系存在证明——民政部门
C:家庭收入情况证明——派出所
D:家庭成员失踪证明——人民检察院
答案：B

17.“知屋漏者在宇下，知政失者在草野”“要防止滥用权力，就必须以权力制约权力”。这启示我们应该（）。
A:保障公民的知情权，提高决策的科学化和民主化
B:发挥社会舆论的导向作用，消除特权思想的影响
C:完善民主、健全法制，加强对权力的制约和监督
D:制定科学的考核制度，确保权力的公开公正运行
答案：C

18.解决与机关工作人员生活起居有关问题的管理活动被称为（）。
A:生活后勤管理
B:物资管理
C:机关环境管理
D:服务后勤管理
答案：A

19.上下级之间建立的最佳沟通模式为：
A