2024河北省阳原县事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》王牌题库加答案.docx

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2024河北省阳原县事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》王牌题库加答案

第I部分单选题（100题）

1.我国政务公开的出发点和落脚点为（）。
A:效率优先，兼顾公平
B:以人为本
C:保障民主权利，维护公众利益
D:实事求是，让事实说话
答案：C

2.“当否，请指示”属于公文中（）的结束语。
A:请示
B:决议
C:命令
D:决定
答案：A

3.公文禁用的修辞格是：
A:排比
B:借代
C:讽刺
D:比喻
答案：C

4.某单位向上级主管部门汇报某项工作开展的情况。关于该文的发文字号，下列写法正确的是（）。
A:X字〔2020〕3号
B:X字〔2020〕第3号
C:X报（2020）第3号
D:X报（2020）3号
答案：A

5.《党政机关公文处理工作条例》规定，适用于公布重要决定或者重大事项的文种是（）。
A:命令
B:通告
C:公报
D:公告
答案：C

6.办公室更改电话号码，可用于公布周知的文体是（）。
A:公告
B:启事
C:布告
D:通知
答案：B

7.随着科学和技术的日益进步，行政方法不断创新，其现代化发展趋向的主要表现不包括（）。
A:系统化
B:专制化
C:技术化
D:人本化
答案：B

8.领导的本质是（）。
A:影响力
B:权利
C:协调人际关系
D:激励
答案：A

9.决策所需的各种情报资料无法加以具体测定，而客观形势又必须要求作出决定的决策属于（）。
A:不确定型决策
B:风险型决策
C:确定型决策
D:无法判断
答案：A

10.发布全国人民代表大会补选XX为第七届全国人大常委时适用的公文是：
A:通告
B:通知
C:通报
D:公告
答案：D

11.通常对员工进行绩效评价时，应选取员工工作态度和工作业绩等多方面的指标，这是因为绩效具有（）。
A:多因性
B:动态性
C:综合性
D:多维性
答案：D

12.组织文化分为强文化和弱文化，二者最主要的区别在于对组织<u></u>的认同程度不同。
A:工作制度
B:行为方式
C:价值观
D:管理手段
答案：C

13.为加快文件的传递，可采用（）。
A:多级行文
B:下行文
C:平行文
D:上行文
答案：A

14.议案的主送机关是（）。
A:上级人民政府
B:上级人民代表大会或人民代表大会常务委员会
C:同级人民政府
D:同级人民代表大会或人民代表大会常务委员会
答案：D

15.组织行为学派注重研究的是（）的行为，包括群体的文化，行为方式和行为特点等。
A:团队
B:小组
C:群体
D:联合体
答案：C

16.通告适用于下列（）项。
A:向国内外宣布重要事项或者法定事项
B:公布社会各有关方面应当遵守或者周知的事项
C:依照有关法律公布行政法规和规章，宣布施行重大强制性行政措施，嘉奖有关单位及人员
D:对重要事项或者重大行动作出安排，奖惩有关单位及人员，变更或者撤销下级机关不适当的决定事项
答案：B

17.“三个和尚没水吃”的原因用管理学解释是（）。
A:没有监督
B:职责不清
C:无人领导
D:人多了办不成事
答案：B

18.公文区别于其他信息记录的特点是（）。
A:具备法定权威
B:传播知识
C:具有考察价值
D:书面文字材料
答案：A

19.《党政机关公文处理工作条例》指出，党政机关公文是党政机关实施领导、履行职能、处理公务的具有（）和规范体式的文书。
A:特定效力
B:法定效力
C:管理效力
D:行政效力
答案：A

20.确定组织活动的未来方向和目标在管理的基本过程中属于（）。
A:计划职能
B:领导职能
C:组织职能
D:决策职能
答案：D

21.政府职能必须通过各个管理环节才能实现，从政府职能管理过程来看，行政职能又包括一系列的运行职能。其中，为有效的实现既定行政管理的目的和任务，通过建立行政组织机构，确定职位、职责和职权，协调相互关系，将组织内部各个要素联结成有机的整体，使人、财、物得到合理的使用，就是（）。
A:控制职能
B:决策职能
C:组织职能
D:监督职能
答案：C

22.从危机的应对策略角度出发，危机的（）的主要工作是预防危机的发生和减少危机发生后的冲击程度。
A:恢复阶段
B:预备阶段
C:反应阶段
D:缩减阶段
答案：D

23.文种横线处填入词语正确的是（）。
A:批复
B:函复
C:建议
D:通知
答案：B

24.下列不属于行政决策构成要件的是（）。
A:不同的行动方案及其具体实施所达到的不同结果
B:基于决策问题的需求而产生一定的目标
C:上级领导的批示
D:为实现这一目标而提出的多项行动方案
答案：C

25.在“皮革马利翁效应”实验