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专业公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案! 广东省榕城区2024年公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》真题题库附答案(实用) 第I部分单选题(100题) 1.决议的内容事关重要决策事项,一经公布,全党、全国上下都必须坚决执行。这体现了决议的哪一特点?() A:权威性 B:强制性 C:全局性 D:指示性 答案:A 2.行政公文常用的修辞格有()。 A:拟人引用排比 B:反复排比引用 C:夸张排比反复 D:对偶反复引用 答案:B 3.行政领导者需要充分了解被领导者的个性特点、品德、素质以及知识结构等,并能够根据实际工作需要从“事”出发实现才尽其用,这反映了行政领导者的()。 A:语言艺术 B:运时艺术 C:用人艺术 D:用权艺术 答案:C 4.下列“请示”的结束语中得体的是()。 A:以上事项,请尽快批复 B:以上所请,如有否定,请来函商量 C:以上所请,妥否?请批复 D:所请事关重大,不可延误,务必于本月10日前答复 答案:C 5.与私人产品相比,公共产品的核心特征是: A:非排他性 B:无偿性 C:排他性 D:强制性 答案:A 6.根据文中内容,该公文应是()。 A:指示类通如 B:转发类通知 C:事项类通知 D:发布类通知 答案:A 7.开会通知、放假通知、缴费通知都属于()。 A:事务性通知 B:发布性通知 C:指示性通知 D:任免性通知 答案:A 8.某市统计局向社会发布全市年度经济社会发展情况的统计数据,宜采用的公文形式是()。 A:公报 B:批复 C:议案 D:公告 答案:A 9.政治职能是中国政府的一项重要职能,以下不属于政治职能的是()。 A:军事保卫职能 B:生态环境和自然资源保护职能 C:民主政治建设职能 D:外交职能 答案:B 10.采用“亡羊补牢”策略的管理方式是在问题发生以后才寻求解决方案。符合这种管理方式的是()。 A:问题寻求者 B:问题制造者 C:问题解决者 D:问题规避者 答案:C 11.公文的权威性和行政约束力,来自()的权威和合法地位。 A:公文作者 B:制发机关 C:收文机关 D:审核机关 答案:B 12.在不相隶属机关之间,用于商洽工作、咨询和答复问题的公文文种是_____。 A:通报 B:通知 C:函 D:决定 答案:C 13.确定政府职能的主要依据是()。 A:完成政府任务实施计划的需要 B:行政权力 C:贯彻行政领导人的意图 D:国家和社会发展的需要 答案:D 14.下列属于有机式组织的优点是()。 A:稳定性好 B:约束性高 C:以人为本 D:可预见性强 答案:C 15.XX人力资源和社会保障局制发的一份涉密公文要解密,下列不属于公开发布要素的是()。 A:形式 B:人员 C:时间 D:渠道 答案:B 16.政府绩效管理的核心环节是() A:绩效改进 B:绩效反馈 C:绩效设计 D:绩效评估 答案:D 17.专业技术人员如何培养创造性思维,你认为以下哪点不合适()。 A:没事就胡思乱想,异想天开有助于发散思维 B:培养思维的流畅性、灵活性和独创性 C:展开“幻想”的翅膀 D:培养发散思维 答案:A 18.下列有关公文用纸幅面尺寸及版面要求说法错误的是()。 A:公文的字体和字号,特定情况可以作适当调整 B:公文用纸采用GB/T148中规定的16K型纸 C:一般每面排22行,每行排28个字,并撑满版心 D:如无特殊说明,公文格式各要素一般用3号仿宋体字 答案:B 19.正文是公文的核心部分,正文在格式上应符合一定的要求。下列关于正文格式要求的说法,不正确的是()。 A:公文首页可以不显示正文 B:对非规范化简称应先用全称,注明简称 C:不使用繁体字和不规范的简体字 D:文中日期应写具体日期,如“2018年”不能写“18年” 答案:A 20.管理的放大绩效,集中体现在()上。 A:环境优化 B:要素提升 C:整体优化 D:功能提升 答案:C 21.胡萝卜加大棒的管理方式,主要基于()的假设之上。 A:复杂人 B:决策人 C:社会人 D:经济人 答案:D 22.汪力是一家民营企业的职员,他工作中经常接到来自上级两个不同的命令,有时甚至是相互冲突的命令。以下哪种说法指出了导致这一现象最本质的原因?() A:该公司在组织运作中出现了越级指挥问题 B:该公司的组织层次设计过多 C:该公司组织运行中有意或无意地违背了统一指挥原则 D:该公司在组织设计上釆取了职能型结构 答案:C 23.近年来,N市深化“放管服”改革,探索“强区放权”改革,即推动审批服务事项和其他行政事权成链条、模块化下放,在赋予基层单位更大的审批管理权限和增强优质服务供给能力方面,走出一条助推高质