安徽省颍州区2024年公务员招聘公共基础知识考试必刷200题真题加答案.docx

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安徽省颍州区2024年公务员招聘公共基础知识考试必刷200题真题加答案

第I部分单选题（100题）

1.告知性公告是向国内外宣布重要事情的公告，下列有关说法中，错误的是（）。
A:告知性公告属于公开宣布的特殊性公文，不可略去文头部分
B:告知性公告的标题一般可不写发文事由
C:告知性公告可直接明确扼要地告知有关事项
D:告知性公告无需加盖发文机关印章
答案：D

2.阿里巴巴集团所提倡的“今天最好的表现是明天最低的要求”企业文化，使得他们的员工在每天的日常工作中都尽可能发挥自己最大的能力，完成一个又一个的目标，从而推动组织不断向前发展。上述主要体现出了组织文化的（）。
A:约束功能
B:凝聚功能
C:辐射功能
D:导向功能
答案：D

3.通常所说的“第一线管理人员”指的是（）。
A:高层管理者
B:基层管理者
C:作业人员
D:中层管理者
答案：B

4.某公立医院与刚刚大学毕业的徐某签订聘用合同，合同内容符合《事业单位人事管理条例》规定的是（）。
A:订立的聘用合同约定徐某的工资在试用期结束后统一发放
B:签订了三年的聘用合同
C:签订了五年的聘用合同，试用期为六个月
D:约定随时解除聘用关系
答案：B

5.从公文的缓急程度上划分，可将公文划分为：
A:平件、急件
B:急件、特急件
C:急件、加急件、特急件
D:平件、急件、特急件
答案：A

6.最终检验行政管理效率高低的标准要看（）。
A:政府职能发挥的好坏
B:行政管理手段是否先进
C:政府机构设置是否合理
D:行政法规是否健全
答案：A

7.X市政府办公厅2019年所发的，排列序号为2号的公文发文字号写法是（）。
A:X政办发〔2019〕2号
B:X厅发（2019）2号
C:X政办发[2019]第2号
D:X政办发(2019)第2号
答案：A

8.激励理论中的双因素理论，下列关于保健因素说法正确的是（）。
A:保健因素最大的作用是确保员工的生理与心理健康
B:保健因素的满足，能使员工对工作非常满意
C:保健因素能预防和减少员工的不满，但不能使其对工作非常满意
D:保健因素的满足，有助于员工潜力的发挥
答案：C

9.公文首页必须显示正文。一般用3号仿宋体字，编排于主送机关名称下（）行，每个自然段左空（）字，回行顶格。
A:二；一
B:一；二
C:二；二
D:一；一
答案：B

10.领导者在公文正体上签注姓名、日期的活动是（）。
A:签署
B:签发
C:签具
D:会签
答案：B

11.《民办非企业单位登记管理暂行条例》规定，民办非企业单位应当于每年3月31日前向业务主管单位报送上一年度的工作报告，工作报告的内容<b>不包括</b>：
A:遵守法律法规和国家政策的情况
B:按照章程开展活动的情况
C:人员和机构变动的情况以及财务管理的情况
D:与资助人约定期限、方式的变化情况
答案：D

12.下级工作人员主动向上级组织表明自己的态度，提出建议这种方式属于（）。
A:双向沟通
B:上行沟通
C:单向沟通
D:下行沟通
答案：B

13.从计划内容的明确性标准来看，我国的十三五计划属于（）。
A:综合计划
B:长期计划
C:战略计划
D:指导性计划
答案：D

14.一些官员无视党纪国法，肆意践踏法律，也反映了要强化权力运行的制约和监督体系。下列属于加强行政系统内部监督的是（）。
A:国家审计署加强对财政资金管理等的监督
B:某省民政厅开展“廉政亲情寄语”活动
C:某地政府在网站上开设网络举报监督专区
D:某地人大代表就当地环境治理状况进行检查
答案：A

15.适用于依照有关法律公布行政法规和规章的公文文种是（）。
A:公告
B:命令
C:决定
D:通报
答案：B

16.领航者通过发号施令将偏离航线的船只拉回到正常航道上来，领航者执行的管理职能是（）。
A:指挥
B:组织
C:控制
D:沟通
答案：C

17.“认可自己的实力和成就、自信、独立、渴望赏识与评价、重视威望和名誉等”。这句话所描述的是马斯洛层次理论中的（）。
A:安全的需要
B:尊重的需要
C:自我实现的需要
D:社交的需要
答案：B

18.会议结束，记录完毕后，应在会议记录上注明（）。
A:记录完毕
B:散会
C:结束
D:会议完毕
答案：B

19.（）从多个层面为决策者展现企业当前战略状况。战略反馈是战略管理的关键环节，企业要提供一条通路，帮助各业务单位和职能部门解决其在战略执行过程中遇到的问题和困难。
A:战略实施
B:战略评估
C:战略策划
D:战略反馈
答案：D

20.公共管理始终追求的一个基本目标是提高政府部门的（）。
A:效益
B:绩效
C:水平
D:效率
答案：B

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