整理陕西省事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必背200题》完整题库及答案（必刷）.docx

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整理陕西省事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必背200题》完整题库及答案（必刷）

第I部分单选题（100题）

1.公文发布实施后必须执行，是因为公文具有（）。
A:行政效力
B:指导作用
C:规范原则
D:合法效用
答案：A

2.在管理上实行例外原则，往往会达到事半功倍的效果。以下关于例外原则运用最为恰当的是（）。
A:领导者应将精力放在重大事件和决策上，对于日常工作要做到放手不管
B:对于例外事件领导者要自己作决定，这才是领导者的价值所在
C:领导者要主动地预测例外事件的出现，从而做好准备工作
D:对于一些超常规出现的例外事件，领导者只需交给下级处理就好
答案：C

3.在起草该份公文之前，应首先弄清发文的（）。
A:政策法规
B:材料和结构
C:目的和主题
D:紧急程度
答案：C

4.以下哪个选项是传统组织所没有，但现代组织所具有的特征（）。
A:命令导向
B:团队导向
C:永久性职位
D:等级关系
答案：B

5.公文是国家机关及其他社会组织在行使职权和实施管理的过程中形成的，具有法定效用与规范格式的文件材料，是办理公务的重要工具。制发公文的目的和要求一般是由（）确定的。
A:公文行使的上级机关
B:机关党政负责人
C:行文对象及内容
D:撰写者本人或团队
答案：C

6.公文秘密等级应标注于文头的（）。
A:左下角
B:右下角
C:左上角
D:右上角
答案：C

7.收文办理中的中心环节是（）。
A:承办
B:分办
C:催办
D:批办
答案：A

8.某商场经理为了提高商场的服务质量，聘请有关专家在现场对销售人员进行销售指导，这是一种（）。
A:事后控制
B:成果控制
C:现场控制
D:前馈控制
答案：C

9.任何行政监督都面临着监督幅度的问题，监督幅度的合理设置对确保行政监督的效力起着关键的作用。在实际的行政监督活动中，下列因素不是设置行政监督幅度需要考虑的是（）。
A:行政授权的程度
B:行政机关的性质
C:行政监督者能力
D:行政下级的能力
答案：B

10.决策中的（）是实现动态平衡、提高决策质量以及实现决策科学化的保证。
A:系统原则
B:预测原则
C:反馈原则
D:效益原则
答案：C

11.用于记载会议主要精神和议定事项的公文是：
A:会议记录
B:纪要
C:决议
D:议案
答案：B

12.根据被管理者的成就需要、权利需要、合群需要对其进行管理，其出发点是将被管理者视为（）。
A:文化人
B:经济人
C:社会人
D:政治人
答案：C

13.下列公文标题中，正确的一项是()。
A:××学校关于要求拨付购买数学设备资金的报告
B:××厂关于五一节放假三天的决定
C:××公司关于节约用水用电，杜绝跑冒滴漏的公告
D:××局关于增加干部编制名额的请示
答案：D

14.要层层建立社区建设工作责任制，市（县）区党委主要领导要认真履行第一责任人职责，街道党工委主要负责同志要履行好直接责任人职责，要将社区建设工作作为对（）绩效考评的重要内容。
A:省政府
B:党工委
C:市（县）区政府
D:社区
答案：B

15.“贤路当广而不当狭，言路当开而不当塞。”“大智兴邦，不过集众思。”这两句古语启示政府应坚持（）。
A:依法执政
B:依法决策
C:民主决策
D:简政放权
答案：C

16.涉密公文解密的时间、形式和渠道，由（）确定。
A:保密机关的机要部门
B:发文机关的机要部门
C:发文机关
D:保密机关
答案：C

17.行政文化功能不包括（）。
A:调节控制功能
B:聚合功能
C:导向功能
D:宣传引导功能
答案：D

18.下列有关请示与报告的说法，错误的是（）。
A:请示中不得夹带报告事项
B:报告中不得夹带请示事项
C:报告的内容传递遵循单向原则
D:请示的内容传递遵循双向原则
答案：A

19.在一份批复文件中，原文表达“原则上同意”，则发文机关的态度是（）。
A:完全不同意
B:部分同意
C:同意
D:含糊
答案：C

20.下列哪个等级属于事业单位专业技术岗位的中级岗位？（）
A:13级
B:9级
C:7级
D:5级
答案：B

21.要确保“事有人做，人有事做；事得其人，人得其事”，需做好管理中的（）工作。
A:组织
B:计划
C:控制
D:领导
答案：A

22.工厂的车间主任与公司的总经理相比，所花时间相对较多的职能是（）。
A:领导
B:计划
C:控制
D:组织
答案：A

23.以下不属于国家主权基本内容的是（）。
A:国家的经济自主
B:国家的政治独立
C:国家的文化创新
D:国家的领土完整
答案：C

24.某县中医药管理局发布《关于推荐