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整理安徽省歙县公务员招聘公共基础知识考试必刷200题通关秘籍题库【夺分金卷】

第I部分单选题（100题）

1.《事业单位人事管理条例》规定，事业单位应当根据聘用合同规定的岗位职责任务，全面考核工作人员的表现，重点考核（）。
A:道德品质
B:履职能力
C:工作绩效
D:工作态度
答案：C

2.以机关名义发文的重要文稿，由（）审核。
A:组织机构的负责人
B:授权的秘书人员
C:机关综合办公室部门的负责人或由其授权的机要秘书
D:机关领导人亲自
答案：D

3.下列有关公文的行文规则，说法不正确的是（）。
A:逐级行文即按隶属关系只对直属的上下级机关行文
B:一般情况下要逐级行文
C:行文要讲求实效性
D:不同级别的党政机关之间可联合行文
答案：D

4.下列关于计划工作的认识，错误的是（）。
A:计划是预测与构想，即预先进行的行动安排
B:决策是计划的前提，计划是决策的逻辑延续
C:计划职能是参谋部门的特有使命
D:计划的实质是对要达到的目标及途径进行预先规定
答案：C

5.2016年6月，江苏盐城突发龙卷风造成人员的重大伤亡，当地政府急需让上级以及更高层级的上级机关同时了解情况，可采用下面哪种发文方式来迅速发文？（）
A:直接行文
B:越级行文
C:多级行文
D:逐级行文
答案：C

6.会议中有人要求对他的发言中的某个部分不作记录处理，正确的做法是（）。
A:停止笔录
B:不予理睬
C:征求主持人意见，停止笔录，关录音机
D:听取旁边人的意见
答案：C

7.上行文指下级机关或业务部门向所属上级领导机关或业务主管部门的一种行文，要用（）。
A:函
B:通报
C:请示
D:通知
答案：C

8.通过目标对管理者进行管理，即目标管理要求目标应具有（）。
A:独特性
B:单一性
C:可考核性
D:突破性
答案：C

9.非程序性决策是一种常见的决策类型，下列关于非程序性决策的认识，说法错误的是（）。
A:非程序性决策主要针对的是常规的、重复性的、确定性的问题
B:非程序性决策主要是用来解决以往没有先例可循的新问题，是非常规性决策
C:非程序性决策针对的主要是非结构性问题
D:非程序性决策所赖以进行的信息不完全，变量与变量间的关系模糊、不确定
答案：A

10.对重要事项或重大行动作出安排，用（）行文。
A:命令
B:会议纪要
C:决定
D:通知
答案：C

11.被誉为“科学管理之父”的是（）。
A:泰勒
B:梅奥
C:法约尔
D:西蒙
答案：A

12.下列西方专家中，属于科学管理理论的阶段的是（）。
A:西蒙
B:马克思
C:孔茨
D:法约尔
答案：D

13.公告宣布的内容一般具有（）。
A:重大性
B:预设性
C:商洽性
D:事前性
答案：A

14.我国政府职能的实施主体是（）。
A:党的各级委员会
B:各级人民代表大会
C:各级人民政府
D:各级政协机关
答案：C

15.从激励内容的角度，可以将激励划分为（）。
A:有效激励和无效激励
B:物质激励和精神激励
C:正向激励和负向激励
D:自我激励和他人激励
答案：B

16.某大学生严重违反校纪校规，学校决定处分该同学以教育其他在校学生，选用的文种是（）。
A:报告
B:通告
C:通报
D:通知
答案：C

17.某单位机构调整，工作人员大幅增加。最近，单位领导发现干部队伍似乎有点松散，但又找不到确切的原因。从管理的角度看，出现这种情况的原因最有可能是（）。
A:单位领导管理幅度太宽，以致无法对队伍进行有效的管理
B:工作人员太多，产生了鱼龙混杂的情况
C:管理层次太多，单位领导无法与工作人员有效沟通
D:单位领导投入的管理时间不够，致使工作人员产生了看法
答案：A

18.国务院设立办公厅，由（）领导。
A:国务院副总理
B:国务院秘书长
C:国务院总理
D:国务委员
答案：B

19.事业单位应当根据聘用合同规定的岗位职责任务，全面考核工作人员的表现。下列<b>不属于</b>事业单位考核的是：
A:平时考核
B:专项考核
C:年度考核
D:聘期考核
答案：B

20.管理活动的本质是（）。
A:创造适合企业发展的特定条件
B:实现组织的目标
C:管控人的行为和提高工作效率
D:协调各个环节之间的关系
答案：B

21.下列关于函的说法，<b>不</b>正确的是()。
A:请批函标题中应写出祈请类词语
B:函通常运用完全式标题
C:函可以在主送机关前加上敬语
D:函应该标注主送机关
答案：C

22.下列文种中，可以没有主送机关的是（）。
A:请示
B:报告
C:公告
D:批复
答案：C

23.在管理的职能中，（）是管理过程的活动灵魂，是集中体现管理者素质和