内部使用贵州省花溪区事业单位公开招聘工作人员《公共基础知识专项训练》及答案【必刷】.docx

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内部使用贵州省花溪区事业单位公开招聘工作人员《公共基础知识专项训练》及答案【必刷】

第I部分单选题（100题）

1.批复要对下级机关提出的具体问题进行答复，往往要求下级机关将执行情况上报，以便检查了解。从行文效能上看，这体现了批复的（）。
A:指示性
B:政策性
C:前瞻性
D:商议性
答案：A

2.下列选项中，关于公文中“函”的说法正确的是（）。
A:函是机关内部相互答复问题所专门使用的公文
B:函是公文中的一种平行文种
C:一份函写多个事项体现了函的灵活性
D:函不能用于请求批准和答复的审批事项
答案：B

3.下列关于成文日期表述不正确的是（）。
A:成文日期中年份应该标全称，年、月、日不编虚位
B:成文日期是以公文写成的日期为准
C:成文日期一般以领导人签发的日期为准
D:成文日期为公文的生效日期
答案：B

4.主要依赖以理服人，以身作则的领导作风，把权力定位于群体的领导者属于（）。
A:专制式领导者
B:放任式领导者
C:集权式领导者
D:民主式领导者
答案：D

5.下列关于行文规则的表达，错误的是（）。
A:党委、政府的部门依据职权自行处理公务，不可相互行文
B:各级党政机关一般不得越级行文
C:向上级机关行文，原则上主送一个上级机关
D:报告中不得夹带请示事项
答案：A

6.西方近代的管理思想中，谁最早注意到人的因素对提高劳动生产效率的重要性，认为人是有需要的有机体，反对将人视为机器？（）
A:罗伯特•欧文
B:查尔斯•巴贝奇
C:亚当•斯密
D:弗雷德里克•泰勒
答案：A

7.通告适用于下列（）项。
A:依照有关法律公布行政法规和规章，宣布施行重大强制性行政措施，嘉奖有关单位及人员
B:向国内外宣布重要事项或者法定事项
C:对重要事项或者重大行动作出安排，奖惩有关单位及人员，变更或者撤销下级机关不适当的决定事项
D:公布社会各有关方面应当遵守或者周知的事项
答案：D

8.根据《党政机关公文处理工作条例》，下列关于公文管理的表述不正确的是<u></u>？
A:不具备归档和保存价值的公文，经批准后可以销毁
B:公文确定密级前，应当按照拟定的密级先行采取保密措施
C:公文被废止的，视为自始无效；公文被撤销的，视为自撤销之日起失效
D:设立党委（党组）的县级以上单位应当建立机要保密室和机要阅文室
答案：C

9.某县级编制管理部门通过制订编制方案、核定编制总额、具体审批编制、进行编制监督的方法对编制进行管理，该方法属于（）。
A:行政方法
B:教育方法
C:经济方法
D:法律方法
答案：A

10.山西省教育厅撤销某大学对某教师不适当的处分时，应采取的公文类型是（）。
A:决定
B:通报
C:通知
D:决议
答案：A

11.某市教育局向市财政局发出的公文属于：
A:下行文
B:平行文
C:上行文
D:通行文
答案：B

12.大鹏向其朋友抱怨道：“我的部门主管只知道吩咐我们做事，要我们按时完成工作，每天都要求加班，一点也不关心我们的身体能不能扛得住。”根据管理方格理论，大鹏部门主管的领导方式属于（）。
A:任务型
B:团队型
C:贫乏型
D:中庸型
答案：A

13.下列关于公文管理的说法，正确的是（）。
A:不具备归档和保存价值的公文应集中保管至规定年限期满后销毁
B:公文被撤销的，视为自撤销之日起失效
C:设立党委(党组)的县级以上单位应当建立机要保密室和机要阅文室
D:群众上访文件应当定期清退
答案：C

14.下列关于《事业单位工作人员处分暂行规定》的说法，错误的是（）。
A:在受记过处分期间，不得聘用到高于现聘岗位等级的岗位
B:涉嫌违法违纪的，被调查立案期间，不得解除聘用合同
C:违法违纪行为情节轻微，经过批评教育后改正的，可以免予处分
D:被依法判处刑罚的，给予开除处分
答案：D

15.关于管理幅度、管理层次与组织规模三者的关系，表述正确的是（）。
A:组织规模既定，管理层次与管理幅度成正比
B:管理层次既定，管理幅度与组织规模成反比
C:管理幅度既定，管理层次与组织规模成正比
D:管理幅度既定，管理层次与组织规模成反比
答案：C

16.“一个人敷衍了事，两个人互相推诿，三个人则永无成事之日”反映的企业管理经典理论是（）。
A:马太效应
B:华盛顿合作规律效应
C:酒与污水定律
D:彼得原理
答案：B

17.以下关于公文拟制表述不符合规定的是（）。
A:重要公文和上行文由机关主要负责人签发
B:公文文稿签发前，应当由发文机关单位负责人进行审核
C:机关负责人应当主持、指导重要公文起草工作
D:公文拟制包括公文的起草、审核、签发等程序
答案：B

18.人民政府依法向人民代表大