浙江省吴兴区历年公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》题库答案下载.docx

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浙江省吴兴区历年公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》题库答案下载

第I部分单选题（100题）

1.函在公务活动领域上属于（）。
A:通用文件
B:商洽性文件
C:规范性文件
D:专用文件
答案：A

2.管理职能具有普遍性，即各级管理人员都执行着管理职能，但侧重点则因管理级别的不同而异，这属于（）的观点。
A:决策理论学派
B:系统管理学派
C:权变理论学派
D:管理过程学派
答案：D

3.下列文种中，适用于向国内外宣布重要事项或者法定事项的是（）。
A:决定
B:公告
C:通报
D:通告
答案：B

4.复制、汇编公文，应符合有关规定并经本机关负责人批准。一般不得复制、汇编的公文是（）。
A:秘密级公文
B:机密级公文
C:绝密级公文
D:涉密公文
答案：C

5.我们从事管理工作的基本出发点就是使管理系统在功能上实现整体（）它的部分之和。
A:不等于
B:大于
C:等于
D:小于
答案：B

6.公文在传达制发机关决策与意图，体现制发机关的意志与权利方面的重要特征是（）。
A:公开性
B:制约性
C:权威性
D:法定性
答案：C

7.《江西省实施办法》规定，居民委员会的换届选举工作，按市、区人民政府或者上级人民政府的部署，在当地人民政府民政部门和（）指导下，由选举领导小组组织进行。
A:街道办事处
B:社区居委会
C:社区志愿者协会
D:社区党组织
答案：A

8.某单位有数份密件需要立即销毁，则下列说法有误的是（）。
A:销毁前必须严格登记
B:销毁人甲可独自负责监销工作
C:销毁密件过程中，禁止无关人员介入
D:销毁后，监销人甲要在销毁密件登记表上签字
答案：B

9.通报一般用于：（）
A:转发上级机关、平行机关和不相隶属机关的公文
B:表彰先进、批评错误、传达重要精神或者情况
C:批转下级机关的公文
D:答复下级机关请示事项
答案：B

10.（）通知是用于转下级机关的公文，（）通知是用于转不相隶属机关的公文。
A:转发性；指示性
B:批转性；转发性
C:指示性；转发性
D:指示性；批转性
答案：B

11.公文办理包括收文办理、发文办理和整理归档。其中发文办理的顺序是（）。
A:登记复核印制核发
B:复核登记印制核发
C:复核登记核发印制
D:登记核发复核印制
答案：B

12.双因素理论是赫茨伯格通过考察研究对象工作满意感与生产率的关系，指出影响员工对其工作感情的各种因素，包括激励因素和保健因素。其中，激励因素是指能使员工感到满意的因素。下列不属于激励因素的是（）。
A:薪酬待遇
B:社会认可度
C:工作内容
D:工作成就
答案：A

13.一般由标题、正文、发文机关名称和成文日期三部分构成的文种是（）。
A:通知
B:通告
C:请示
D:批复
答案：B

14.上级机关对下级机关单位的请示，要作出明确具体的（）。
A:审批
B:通知
C:批示和答复
D:指示
答案：C

15.公文的装订是在（）。
A:右侧
B:左上方
C:左侧
D:正上方
答案：C

16.（）是行政权力的外在物化形式，具体表现为行政机构内部的领导组合方式。
A:行政职能
B:行政权力
C:行政组织
D:行政体制
答案：D

17.行政管理学研究的最鲜明的特点是追求行政管理活动的（）。
A:高效率
B:民主化
C:科学化
D:法制化
答案：A

18.在建设性冲突中，组织充满活力，对环境变化反应快，组织绩效较高。此时（）。
A:冲突水平适当
B:没有或很少冲突
C:冲突较多
D:冲突太激烈
答案：A

19.以下不属于国家主权基本内容的是（）。
A:国家的政治独立
B:国家的经济自主
C:国家的文化创新
D:国家的领土完整
答案：C

20.定性分析方法也称（），它包括价值分析、可行性分析、德尔菲法、超理性分析法、主观概率预测法等分析方法。
A:对象决策方法
B:主体决策方法
C:客观决策方法
D:主观决策方法
答案：D

21.不属于版记部分包含要素的是（）。
A:抄送机关
B:印发机关
C:印发时间
D:印章
答案：D

22.下列属于预防性控制的是（）。
A:设计领导审查工作方案
B:进行干部招录考核
C:举行研究生入学考试
D:颁布法律法规
答案：A

23.（）被称为行政决策的“智能团”“思想库”。
A:信息系统
B:审批控制系统
C:咨询系统
D:中枢系统
答案：C

24.下列关于公报标题的写法，错误的是（）。
A:省略为《公报》
B:省略为《新闻公报》
C:一般由“发文机关+事由+文种名称”组成
D:联合公报由双方或多方国家的全称、事由、文种构成
答案：D

25.下列哪本著作的问世真正标志