湖南省内部使用公务员招聘公共基础知识考试必背200题题库附答案.docx

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湖南省内部使用公务员招聘公共基础知识考试必背200题题库附答案

第I部分单选题（100题）

1.（）特点的组织机构不宜采取宽管理幅度。
A:工作任务复杂，工作差异大
B:组织成员知识水平高，责任感强
C:工作类型单一
D:领导水平高
答案：A

2.事业单位工作人员在本单位连续工作满（）年且距法定退休年龄不足（）年，提出订立聘用至退休的合同的，事业单位应当与其订立聘用至退休的合同。
A:55
B:1010
C:510
D:1015
答案：B

3.关于报告，下列叙述错误的是（）。
A:用语简明、得体、分寸适宜
B:内容准确真实，实事求是
C:可以夹带请示事项
D:是下级机关答复上级机关询问的文种
答案：C

4.下列不属于公文发文办理的主要程序的是（）。
A:拟稿
B:发出
C:拟办
D:审核
答案：C

5.公文中如有附注，附注的位置应（）。
A:居左空二字加圆括号编排在成文日期下一行
B:居左空二字加圆括号编排在版记分隔线的上一行
C:加圆括号顶格编排在版记分隔线的上一行
D:加圆括号顶格编排接在成文日期下一行
答案：A

6.事业单位岗位设置的原则是（）。
A:优胜劣汰，丛林法则
B:选优配强，精干高效
C:分工明确，各司其职
D:科学合理，精简效能
答案：D

7.作为某公司总经理的老张，最应该亲自处理和拍板的管理任务是（）。
A:对一家主要竞争对手突然大幅削价做出反应
B:关于公司各部门办公电脑的分配方案
C:对一位客户的投诉进行例行处理
D:对一位公司内部违纪职工按规章进行处理
答案：A

8.根据公文写作规范，本公文结尾处的成文日期，正确的书写位置是（）。
A:正文下方，右空4个字
B:正文下方，右顶格
C:正文下方，居中
D:正文下方，右空2个字
答案：A

9.有一天，某公司总经理发现会议室的窗户很脏，好像很久没有打扫过，便打电话将这件事告诉了行政后勤部负责人。该负责人立刻打电话告诉了事务科长，事务科长又打电话给公务班长，公务班长便派了两名员工，很快就将会议室的窗户擦干净。过了一段时间，同样的情况再次出现。这表明该公司在管理方面存在（）的问题。
A:职责规定不清
B:组织层次太多
C:员工缺乏工作主动性
D:总经理越级指挥
答案：A

10.根据《党政机关公文处理工作条例》，下列说法正确的是（）。
A:公文被废止的，视为自始无效
B:个人可以销毁，但不能私自留存涉密公文
C:绝密级公文应当由专人管理
D:公文被撤销的，视为自撤销之日起失效
答案：C

11.主送机关为直属下级机关的，其行文可选用（）等。
A:通报、通知
B:批复、报告
C:命令、请示
D:报告、函
答案：A

12.关于事业单位聘用制度，下列说法错误的是（）。
A:小钱在某事业单位试用期内被举报且认定不符合聘用条件，单位对其解聘
B:小胡在某事业单位连续两年考核不合格，单位不能单方面解除聘用合同
C:小张在某事业单位试用期内考虑到与妻子两地分居提出解除聘用合同，单位同意
D:小王在某事业单位任职两年后被调至主管机关担任科长，可以解除原聘用合同
答案：B

13.外部招聘的缺点不包括（）。
A:影响内部员工积极性
B:招聘成本低
C:适应性慢
D:有风险性
答案：B

14.以下属于“通知”特点的有：（）。
A:侧重叙事，在叙事基础上阐明道理
B:必须有明确的政策依据
C:说明制发的意义
D:应用范围广、使用频率高；允许主送平级和下级机关；内容单一，一文一事
答案：D

15.下列关于材料所用文种说法正确的是（）。
A:属于公文中运用最灵活的一个文种
B:对下级机关回复时要做到慎重及时
C:用于对重大事情做出决策和部署
D:必须经过会议表决程序通过才能发布
答案：A

16.事业单位要贯彻按劳分配与按生产要素分配，效率优先、兼顾公平的分配原则，扩大事业单位（）分配自主权，逐步建立重实绩、重贡献，向优秀人才和关键岗位倾斜，形式多样、自主灵活的分配激励制度。
A:内部
B:效益
C:个人
D:利益
答案：A

17.从组织的高层管理者到基层管理者，都要按照组织总目标的要求计划活动、设置目标，这体现了计划的（）。
A:创造性
B:效率性
C:开放性
D:普遍性
答案：D

18.公共危机指由突发事件引起的、严重威胁与危害社会公共利益和公共安全并引发社会混乱和公众恐慌、需要运用公共权力、公共政策和公共资源紧急应对和处理的危险境况和非常事态，公共危机的特点包括公共性、（）、高度不确定性。
A:意外性
B:连锁反应性
C:严重性
D:突发性和紧急性
答案：D

19.联合行文是两个或两个以上的宣传机关联合发文，联合行文的成文日期是：
A:收文机关签收的日期