历年山西省绛县事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必背200题》及参考答案（轻巧夺冠）.docx

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历年山西省绛县事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必背200题》及参考答案（轻巧夺冠）

第I部分单选题（100题）

1.依据赫茨伯格的双因素理论，下列选项中属于激励因素的是（）。
A:奖金、职位、工作条件
B:奖金、福利、工作环境
C:成就、成长、责任
D:收入、工作内容、人际关系
答案：C

2.政府为人民服务的服务性特点，最主要表现在：
A:非营利性
B:无差别性
C:公共性
D:普惠性
答案：C

3.在马斯洛的需求层次理论中，第五个层次是（）。
A:自我实现的需要
B:社交的需要
C:尊重的需要
D:安全的需要
答案：A

4.事业单位工作人员年度考核的内容中，（）主要考核履行岗位职责、完成工作任务的数量、效率、取得成果的水平以及产生的社会效益和经济效益的情况。
A:德
B:绩
C:廉
D:勤
答案：B

5.事业单位补充工作人员要坚持德才兼备的标准，按照（）的原则，采取考试与考核相结合的办法，面向社会公开招聘。
A:公开、公平、平等、竞争
B:公开、平等、竞争、择优
C:公开、公平、公正、择优
D:公开、公平、平等、择优
答案：B

6.某市教育局就某所重点高中的扩建问题与自然资源部进行商洽和询问问题，应当采用的公文文种是（）。
A:请示
B:意见
C:函
D:决议
答案：C

7.下列不属于公文开头方式的是（）。
A:描写式
B:目的式
C:概述式
D:根据式
答案：A

8.人事管理的首要工作是（）。
A:协调人与人的和谐
B:谋求人与事的恰当配合
C:谋求人与组织的共同发展
D:协调事与事的匹配
答案：B

9.“忧民之忧者，民亦忧其忧。”只要我们真心实意为群众办事，尽最大努力解决民生问题，就一定会得到人民群众的拥护，就能越来越充分地调动人民群众的积极性和创造性。对政府来说，要切实解决民生问题，最重要的是（）。
A:建设服务型政府，强化社会管理和公共服务职能
B:精简政府机构，弱化政府职能
C:政府要履行好职能，包办一切
D:公民要支持政府的工作
答案：A

10.公共财政管理的目标，不包含下列哪项？（）
A:稳定
B:效率
C:廉政
D:公平
答案：C

11.公文行文关系中，下列主体之间构成隶属关系的是（）。
A:X市财政局和X市人民医院
B:XX省财政厅和X市人民政府
C:X大学和X市文体局
D:国务院和X省人民政府
答案：D

12.下列关于对事业单位人事管理制度的说法中，正确的是（）。
A:事业单位建立内部人事管理制度，经过本单位领导班子集体讨论通过后即可实行
B:事业单位聘用合同可有可无
C:事业单位建立的内部人事管理制度可以比国家规定的松
D:公开招聘是我国事业单位进人的主要方式
答案：D

13.越权批办文件的前提条件是（）。
A:文件急需处理
B:经有关机构或领导授权
C:公文积压严重
D:主管领导出差或生病
答案：B

14.在政府公共关系工具中，下列选项不属于主要沟通工具的是（）。
A:节日活动
B:短信传播
C:官方论坛
D:政府推介会
答案：A

15.关于公文使用，下列说法错误的是（）。
A:上级答复下级的请示用“批复”
B:下级向上级汇报工作用“决议”
C:下级答复上级的询问用“报告”
D:上级的工作意图、要求告知给下级用“通知”
答案：B

16.根据2012年6月29日颁发的《党政机关公文格式》要求的公文格式构成规范，公文主体由()个要素组成。
A:6
B:8
C:9
D:7
答案：C

17.党政机关对重要事项或者重大行动作出安排，奖惩有关单位及人员，适宜采用的公文文种是（）。
A:命令
B:通知
C:决定
D:通告
答案：C

18.行政决策在科学的决策理论指导下，以科学的思维方式，应用各种科学的分析手段与方法，按照科学的决策程序进行的符合客观实际的决策活动。这个决策属于（）。
A:战术决策
B:战略决策
C:经验决策
D:理性决策
答案：D

19.公共管理是以（）为核心的各类公共组织为保障和促进公共利益而提供公共产品和公共服务、管理公共事务的所有活动。
A:社区
B:政府
C:家庭
D:企业
答案：B

20.管理层次少而管理宽度大的组织结构被称为（）。
A:扁平式组织结构
B:直线型组织结构
C:事业部制组织结构
D:职能型组织结构
答案：A

21.事业单位工作人员考核的内容包括德、能、勤、绩、廉五个方面，其中重点考核（）。
A:德
B:能
C:勤
D:绩
答案：D

22.绝对优势理论、比较优势理论和要素禀赋论是国际三个基本理论，其中绝对优势理论是由英国经济学家（）提出的。
A:亚当·斯密
B:梅奥
C:大卫·理嘉图
D