陕西省勉县2024年《卫生招聘考试之卫生招聘（财务）》考试真题【黄金题型】.docx

专业《卫生招聘考试之卫生招聘（财务）》考试题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！

陕西省勉县2024年《卫生招聘考试之卫生招聘（财务）》考试真题【黄金题型】

第I部分单选题（100题）

1.甲厂为增值税一般纳税人，2019年5月销售食品取得不含增值税价款113万元，另收取包装物押金2.26万元。已知增值税税率为13%，甲厂当月销售食品应缴纳增值税的下列计算中，正确的是（）。
A:[113+2.26÷（1+13%）]×13%=14.95（万元）
B:（113+2.26）÷（1+13%）×13%=13.26（万元）
C:113×13%=14.69（万元）
D:113÷（1+13%）×13%=13（万元）
答案：C

2.根据社会保险法律制度的规定，失业人员领取失业保险金的起算时间为（）。
A:失业人员办理失业登记之日
B:劳动合同终止或者解除之日
C:用人单位将失业人员名单告知社会保险经办机构之日
D:用人单位为失业人员出具终止或者解除劳动关系证明之日
答案：A

3.2013年4月，赵某应聘到甲公司工作，双方口头约定了1个月试用期，但未订立书面劳动合同。根据劳动合同法律制度的规定，关于双方劳动关系建立的下列表述中，正确的是（）。
A:赵某与甲公司之间的劳动关系自试用期满时建立
B:赵某与甲公司未订立书面劳动合同，双方之间未建立劳动关系
C:赵某与甲公司之间的劳动关系自赵某进入公司开始工作时建立
D:甲公司应与赵某补签书面劳动合同，双方之间的劳动关系自合同补签之日起建立
答案：C

4.某企业自行建造的一条生产线于2019年6月30日达到预定可使用状态并投入使用，该生产线建造成本为740万元，预计使用年限为5年，预计净残值为20万元。在采用年数总和法计提折旧的情况下，2019年该生产线应计提的折旧额为（）万元。
A:148
B:140
C:240
D:120
答案：D

5.某企业在2020年4月8日销售商品100件，增值税专用发票上注明的价款为20000元，增值税税额为2600元。企业为了及早收回货款而在合同中规定的现金折扣条件为2/10，1/20，N/30。假定计算现金折扣时不考虑增值税。如果买方2020年4月14日付清货款，该企业实际收款金额应为（）元。
A:22200
B:22600
C:23148
D:22332
答案：A

6.张某任职于国内某软件公司，2019年3月取得的收入如下：
A:1000
B:1064
C:1270
D:1080
答案：D

7.根据消费税法律制度的规定，下列应缴消费税的是（）。
A:实木地板批发企业向某商场批发实木地板
B:将白酒批发销售给商场
C:高档化妆品批发企业向某商场批发高档化妆品
D:烟草批发企业向某商场批发销售卷烟
答案：D

8.甲公司通过签订服务期协议，提供10万元专项培训费用将尚有4年劳动合同期限的职工刘某派出参加6个月的专业技术培训。双方约定，刘某培训结束后须在甲公司工作满5年，否则应向公司支付违约金，刘某培训结束工作2年时因个人原因向公司提出解除劳动合同。下列关于刘某服务期约定及劳动合同解除的表述中，正确的是（）。
A:5年服务期的约定因超过劳动合同剩余期限而无效
B:服务期约定因限制了刘某的自主择业权而无效
C:双方不得在服务期协议中约定违约金
D:刘某可以解除劳动合同，但甲公司有权要求其支付违约金
答案：D

9.某批发企业采用毛利率法对存货计价，第一季度实际毛利率30%，4月1日存货成本1200万元，本月购入存货成本2800万元，销售商品收入3000万元，销售退回300万元。则4月末存货结存成本为（）元。
A:1300
B:2110
C:2200
D:1900
答案：B

10.根据劳动合同法律制度的规定，下列表述不正确的是()。
A:劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限
B:劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资的80％或者劳动合同约定工资的80％，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准
C:劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的，用人单位可以随时通知劳动者解除劳动合同
D:劳动者在试用期内提前15日通知用人单位，才可以解除劳动合同
答案：D

11.某公司为增值税一般纳税人，2019年11月30日，该公司“合同负债——甲公司”科目贷方余额为60万元。2019年12月15日，向甲公司发出一批产品，开具增值税专用发票上注明价款100万元，增值税税额13万元，符合收入确认条件。同日，甲公司以银行存款结清余额。下列各项中，该公司销售产品会计处理正确的是（）。
A:收到补付的货款时：借：银行存款53贷：预付账款——甲公司53
B:发出货物时：借：合同资产——甲公司113贷：主营业务收入100应交税费——应交增值税（