预览加载中,请您耐心等待几秒...
1/10
2/10
3/10
4/10
5/10
6/10
7/10
8/10
9/10
10/10

亲,该文档总共64页,到这已经超出免费预览范围,如果喜欢就直接下载吧~

如果您无法下载资料,请参考说明:

1、部分资料下载需要金币,请确保您的账户上有足够的金币

2、已购买过的文档,再次下载不重复扣费

3、资料包下载后请先用软件解压,在使用对应软件打开

专业《卫生招聘考试之卫生招聘(财务)》考试必背200题题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案! 河北省峰峰矿区历年《卫生招聘考试之卫生招聘(财务)》考试必背200题题库(名师系列) 第I部分单选题(100题) 1.甲服装厂为增值税一般纳税人,2019年8月将自产的100件新型羽绒服作为福利发给本厂职工,该新型羽绒服生产成本为单件1130元,增值税税率为13%,成本利润为10%。计算甲服装厂当月该笔业务增值税销项税额的下列算式中,正确的是()。 A:100×1130÷(1+13%)×13%=13000(元) B:100×1130×(1+10%)÷(1+13%)×13%=14300(元) C:100×1130×(1+10%)×13%=16159(元) D:100×1130×13%=14690(元) 答案:C 2.2013年3月12日,吴某应聘到甲公司工作,每月领取工资2000元,直至2014年2月12日甲公司方与其订立书面劳动合同。根据劳动合同法律制度的规定,甲公司应依法向吴某支付未及时订立书面劳动合同的工资补偿为()。 A:22000元 B:20000元 C:44000元 D:19000元 答案:B 3.下列不属于诉讼时效中断的是()。 A:法定代理人死亡 B:权利人提起诉讼 C:权利人向义务人提出履行请求 D:义务人同意履行 答案:A 4.2015年6月5日到甲公司工作。6月8日甲公司与张某签订劳动合同,约定合同期限自2015年6月9日起至2017年6月8日止,每月20日发放工资。甲公司与张某劳动关系建立的时间为()。 A:42175 B:42160 C:42163 D:42164 答案:B 5.甲、乙因港口作业中发生纠纷,甲欲通过诉讼方式解决。下列关于其选择诉讼管辖法院的表述中,符合法律规定的是()。 A:甲可以选择向乙住所地或港口所在地法院提起诉讼 B:甲只能向港口所在地法院提起诉讼 C:甲只能向乙住所地法院提起诉讼 D:甲只能向甲住所地法院提起诉讼 答案:B 6.2015年1月,张某为方便投资理财、网上购物等需求到P银行办理一张借记卡并开通网上银行业务,存入存款20万元。 A:张某可以自己的名义再办一张信用卡交由李某使用 B:李某不符合信用卡申领条件,不能申领 C:李某申办信用卡需要父母提供担保 D:张某出示本人和李某的身份证即可为李某办理信用卡 答案:B 7.甲企业为居民50企业,主要从事服装生产和销售业务。2014年有关收支情况如下: A:1464万元 B:1500万元 C:1530万元 D:1356万元 答案:A 8.会计资料最基本的质量要求是()。 A:明晰性和谨慎性 B:真实性和完整性 C:真实性和相关性 D:重要性和及时性 答案:B 9.根据税收征收管理法律制度的规定,下列各项中,属于税务机关可以采取的强制执行措施是()。 A:责令缴纳 B:阻止出境 C:责令提供纳税担保 D:拍卖变卖 答案:D 10.根据支付结算法律制度的规定,下列各项取得票据的人中,享有票据权利的是()。 A:甲以欺诈手段取得票据 B:丙依法接受出票人签发的票据 C:乙以胁迫手段取得票据 D:丁因重大过失取得不符合规定的票据 答案:B 11.某公司为增值税一般纳税人,外购高档香水精生产高档香水,2019年10月生产销售高档香水取得不含税销售收入100万元。该公司10月初库存高档香水精10万元(不含增值税),10月购进高档香水精100万元(不含增值税),10月末库存高档香水精20万元(不含增值税)。已知高档化妆品适用的消费税税率为15%。根据消费税法律制度的规定,该公司当月应缴纳消费税税额的下列计算中,正确的是()。 A:100×15%-(20-10)×15%=13.5(万元) B:100×15%-(10+100-20)×15%=1.5(万元) C:100×15%=15(万元) D:100×15%-100×15%=0(万元) 答案:B 12.某股份有限公司2019年3月30日以每股12元的价格购入某上市公司的股票400万股,并将其划分为交易性金融资产,购买该股票支付手续费40万元。2019年5月20日收到该上市公司按照每股0.5元发放的现金股利。2019年12月31日,该股票的市价为每股11元。2019年12月31日该交易性金融资产的账面价值为()万元。 A:4640 B:4800 C:4400 D:4840 答案:C 13.甲公司依法安排职工吴某于2018年11月9日(周五)延长工作2小时,11月10日(周六)加班1天,事后未安排其补休。已知甲公司实行标准工时制,吴某日工资200元。计算甲公司依法应支付吴某11月最低加班工资的下列算式中,正确的是()。 A:200÷8×150%×2+200×150