精心整理宁夏事业单位507联考招聘（高频重点复习提升训练）共100题 通用题库附答案【达标题】.docx

专业精品宁夏事业单位507联考招聘（高频重点复习提升训练）共100题题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！

精心整理宁夏事业单位507联考招聘（高频重点复习提升训练）共100题通用题库附答案【达标题】

第I部分单选题（50题）

1.公文销毁是公文管理的重要环节之一，对于销毁涉及国家秘密的公文，下列说法错误的是（）。
A:销毁秘密公文应当到指定场所进行
B:销毁秘密公文应当由二人以上监销
C:销毁绝密公文（含密码电报）可以不进行登记
D:公文销毁要保证不丢失、不漏销
答案：C

2.管理幅度指一个组织结构中一个领导者直接领导的下属人员数目，管理层次指组织内部划分的管理层级数额。如果一个组织内管理幅度为10人，管理层次为2层，则该组织共有（）。
A:99人
B:111人
C:100人
D:88人
答案：B

3.下列选项中不属于公文收文办理程序的是（）。
A:签收
B:复核
C:承办
D:初审
答案：B

4.我国的机构编制工作采取“统一领导，分级管理”的领导体制，其在编制管理方面的主要任务不包括（）。
A:制度管理
B:职能管理
C:机构管理
D:人员管理
答案：A

5.撰写一篇简报，一般情况下要符合下列哪项要求？（）
A:有一定的理论深度
B:首先讲清形势，说明意义
C:一般用分条列项形式表述
D:简明精练，突出重点，字数一般控制在千字左右
答案：D

6.下列哪个等级属于事业单位专业技术岗位的中级岗位？（）
A:13级
B:9级
C:5级
D:7级
答案：B

7.由立法机关或其他任免机关经过考察而直接任命产生行政领导者的制度是（）。
A:聘任制
B:考任制
C:选任制
D:委任制
答案：D

8.填入横线④处的成文日期应为（）
A:41687
B:2014年二月十七日
C:二零一四年零二月十七日
D:41687
答案：D

9.最终检验行政管理效率高低的标准要看（）。
A:行政法规是否健全
B:政府职能发挥的好坏
C:政府机构设置是否合理
D:行政管理手段是否先进
答案：B

10.联合行文时，如需同时标注联署发文机关名称，一般应当将主办机关名称排列在前，如有“文件”二字，应当置于发文机关名称（）。
A:右侧
B:下侧
C:左侧
D:上侧
答案：A

11.某市传达要求下级机关办理和有关单位需要周知或遵守的事项时，应使用文种（）。
A:决定
B:指示
C:通告
D:决议
答案：C

12.李某为了实现年度生产计划，制定了一系列措施来保障其顺利实施。其中不需要制定的是（）。
A:制定决策
B:拟定标准
C:衡量绩效
D:纠正偏差
答案：C

13.企业宏观营销环境因素不包括（）。
A:社会文化环境
B:竞争环境
C:经济环境
D:人口环境
答案：B

14.居民委员会办理本居住地区公益事业所需的费用，经居民会议讨论决定，可以根据（）向居民筹集，也可以向本居住地区的受益单位筹集，但是必须经受益单位同意。
A:公正原则
B:公开原则
C:公平原则
D:自愿原则
答案：D

15.撰写《关于审批第三批国家历史文化名域和加强保护管理的请示》一文时，符合撰写要求的说法是（）。
A:应正确标注主送机关和抄送机关
B:一般应直接报送领导者个人
C:适宜采用概括叙述的表达方式，避免描述事情的细枝末节或罗列数字
D:可同时要求对历史文化名城周边的自然风景区加以保护管理
答案：A

16.根据题义，下列关于“附件1”的写法，不恰当的是（）。
A:授予“××市专利示范企业”称号的企业名单（共36家）
B:通过复审的××市专利示范企业名单
C:保留“××市专利示范企业”称号的企业名单
D:通过复审的××市专利示范企业名单（共36家）
答案：A

17.会议纪要如实反映会议内容，不能离开会议搞再创作，这体现会议纪要的特点是（）。
A:表达的客观性
B:称谓的特殊性
C:主旨的提要性
D:内容的纪实性
答案：D

18.下列用于答复下级机关请示事项的公文文种是：
A:议案
B:请示
C:批复
D:通告
答案：C

19.在管理活动中，不同部门之间往往发生“扯皮”问题，这种情况下，比较适用的协调方式（）。
A:跟踪处理法
B:当面表态法
C:主体合流法
D:谈心法
答案：A

20.《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》自2018年（）起施行。
A:45292
B:45383
C:45323
D:45352
答案：A

21.工作计划的正文部分主要包括：情况分析、工作目标、任务和要求、（）。
A:工作教训
B:工作的步骤和措施
C:工作经验
D:取得的成绩
答案：B

22.《江西省城市居民最低生活保障办法》规定，县级人民政府民政部门应当自收到街道办事处或者镇人民政府的上报材料之日起（）日内进行审查。
A:10
B:7
C:5
D