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专业精品云南昆明市东川区事业单位招聘工作人员74人历(高频重点复习提升训练)共100题题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案! 精编云南昆明市东川区事业单位招聘工作人员74人历(高频重点复习提升训练)共100题真题题库精品(能力提升) 第I部分单选题(50题) 1.行政发展的重要途径是()。 A:观念转变 B:职能转变 C:技术创新 D:行政改革 答案:D 2.某公司财务管理部门在公司发展时期,帮助公司在财务预算、资金筹措、资金使用与核算方面做出了巨大贡献。有人说,这在相当程度上得益于财务部前几年在内部进行了较为细致的专业分工,从而使有关人员可以快速熟悉专业,提高业务水平。但近来公司领导发现该部门工作效率和工作质量出现了一定的滑坡,许多成员不满于单调乏味的工作。对此,你认为最好采取下列哪一措施?() A:以工作丰富化为原则,进行工作和职务再设计 B:严格内部规章制度,以改善工作作风和工作态度 C:调整该部门领导班子,促其改变当前的工作面 D:调整该部门的工作目标,将部门职能分解出去 答案:A 3.下列选项中关于请示的表述错误的是()。 A:作为上行文种,主送机关要求单一 B:请示在内容上要求一文一事,一个请示只能写一个主题,不得在报告等非请示事项中夹带请示事项 C:一般情况下,请示的事项都是急需上级解决回复的事项,上级机关不同意则不回复 D:请示行文的目的是为了请求上级机关批准某一事项或解决某个问题而制发的 答案:C 4.公文“版头”部分必备的格式要素是()。 A:公文标题 B:发文机关署名 C:秘密等级 D:发文字号 答案:D 5.按照《党政机关公文处理条例》的规定,一份公文如需抄送给多个机关,应把机关名称标出并用标点符号隔开,应使用的标点符号是:() A:分号 B:逗号 C:句号 D:顿号 答案:B 6.不属于应用文写作特点的是()。 A:实用性 B:艺术性 C:时效性 D:规范性 答案:B 7.下列不属于事业单位的基本特征是()。 A:涉及范围广泛性 B:非公共权力机构 C:经费来源自主化 D:知识密集型组织 答案:C 8.以下有关同事之间的相处,不正确的一项是()。 A:给别人留面子,其实也是给自己挣面子 B:与同事一点一滴的日常交往中为自己积累最大限度的“人缘”,同时也会给对方留有适当大的回旋余地 C:适当摆一下架子、我行我素、挑剔、在众人面前指责同事或下属 D:应努力营造愉快融洽的气氛,学会与同事和平相处、友好合作 答案:C 9.根据环境的变化,组织的战略决策和战术决策需要实时调整与修正,这是指战略决策和战术决策在执行过程中要遵循()。 A:动态原则 B:预测原则 C:标准原则 D:最优原则 答案:A 10.为从源头上规范事业单位用人和工作人员履职行为,2019年10月中央组织部、人力资源社会保障部印发()建立了统一的事业单位人事管理回避制度。 A:《事业单位人事管理新规》 B:《事业单位人事管理亲属回避规定》 C:《事业单位人事管理法定回避情节规定》 D:《事业单位人事管理回避规定》 答案:D 11.按照规定的目标计划和标准,对组织活动各方面的实际情况进行检查和考察,发现差距,分析原因,采取措施,予以纠正,使工作能按原计划进行()。 A:评价职能 B:控制职能 C:计算职能 D:组织职能 答案:B 12.领导联系群众的举措是()。 A:民主生活会 B:评议制度 C:通报制度 D:接待日制度 答案:D 13.行政组织的特性不包括()。 A:公开性与协调性 B:法制性与权威性 C:政治性与社会性 D:系统性与发展性 答案:A 14.行政管理需要沟通,可以自由选择沟通渠道,具有感情交流特点的沟通是()。 A:上行沟通 B:正式沟通 C:下行沟通 D:非正式沟通 答案:D 15.学习型组织理论的五个组成部分分别是()。 A:独立思考、自我超越、激励模式、共同愿景、不断学习 B:系统思考、有效组织、激励模式、共同愿景、不断学习 C:系统思考、自我超越、心智模式、共同愿景、团队学习 D:独立思考、有效组织、心智模式、共同愿景、团队学习 答案:C 16.政策执行的主要承担者是()。 A:执行机关 B:司法机关 C:立法机关 D:行政机关 答案:D 17.一名工人的绩效,除了产量指标完成外,还要包括产品质量、原材料消耗率等等的综合考虑,这体现了绩效的()。 A:多维性 B:全面性 C:多因性 D:动态性 答案:A 18.事业单位补充工作人员要坚持德才兼备的标准,按照()的原则,采取考试与考核相结合的办法,面向社会公开招聘。 A:公开、公平、公正、择优 B:公开、公平、平等、择优 C:公开、平等、竞争、择优 D:公开、公平、平等、竞争 答案:C 19.有些投资一旦形成某种资产,