2024年广东广州市人力资源和社会保障局系统事业单位招聘58人历（高频重点复习提升训练）共100题 通用题库及免费下载答案.docx

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2024年广东广州市人力资源和社会保障局系统事业单位招聘58人历（高频重点复习提升训练）共100题通用题库及免费下载答案

第I部分单选题（50题）

1.几个机关联合发文，其发文字号应（）
A:至少两个机关的发文字号
B:只能标明主办机关的发文字号
C:任一相关机关的发文字号
D:根据情况决定发文字号
答案：B

2.批评是管理者最常用的武器，它既不像罚款和行政处分那样“无情”，批评者也能与被批评者进行语言和情感交流，起到积极作用。管理者运用批评方法的首要环节是（）。
A:了解错误的事实
B:预估批评的效果
C:明确批评的目的
D:注意批评的方式
答案：A

3.填入横线①处最恰当的是（）。
A:通知
B:批复
C:公告
D:请示
答案：A

4.管理决策所具有的基本特性包括目标性、择优性、针对性和（）。
A:实践性
B:强制性
C:抽象性
D:创效性
答案：A

5.政府通过制定社会教育发展战略、优化教育结构，加快教育体制改革，逐步形成政府办学和社会办学相结合的新体制，履行（）的体现。
A:社会职能
B:经济职能
C:政治职就
D:文化职能
答案：D

6.每个单位的情况不同管理者往往也会采取不同的管理方式，在实际生活中，管理者只强调工作效率而忽视人的因素的方式是（）。
A:风险型
B:合作型
C:任务型
D:家长型
答案：C

7.在下列手段中，不属于行政执行手段的是（）。
A:经济手段
B:政治手段
C:行政手段
D:法律手段
答案：B

8.根据被管理者的成就需要、权利需要、合群需要对其进行管理，其出发点是将被管理者视为（）。
A:文化人
B:经济人
C:政治人
D:社会人
答案：D

9.“三个臭皮匠顶个诸葛亮”，所以在企业中，常采取群体决策法，集思广益，但这种方法也有其弊端，表现在（）。
A:阻碍各部门的协调
B:人们接受和执行任务时，缺乏积极性
C:信息传递不畅通
D:若存在不同意见，则全体或者多数会员都同意的观点往往是在最小共同点上的一致
答案：D

10.管理具有两重性，即管理的（）。
A:阶段性和可行性
B:组织性和先进性
C:自然属性和社会属性
D:纯洁性和先进性
答案：C

11.下列公文中可以不写主送机关的是（）。①公告②批复③决议④公报⑤函
A:③④⑤
B:①③④
C:①③⑤
D:②④⑤
答案：B

12.随着知识经济时代的到来，在金字塔型企业组织结构中，处于组织最上层的是（）。
A:供应商
B:企业总裁
C:员工
D:用户和顾客
答案：D

13.企业创新的开端是（）。
A:管理者为实现组织高层次平衡发展提出构想
B:组织获得高额利润后进行组织变革
C:市场环境变化给予组织外部挑战
D:分析社会经济组织在运行过程中出现的不协调现象
答案：A

14.相比于行政，管理首先关注的是（）。
A:承担责任
B:改善福利
C:社会秩序
D:实现结果
答案：D

15.“负面清单”制度是自贸区制度创新的核心，即制定并公布禁止外资进入或限制外资比例的行业清单，外商对华投资首次实行“非禁止即开放”。政府职能部门对外商投资的管理方式，也由过去的事前审批，转向事前、事后的服务。要实现政府角色转换，下列措施可行的是：
A:减少政府职能，提高服务效率
B:加强微观干预，维护市场秩序
C:简政放权，提高服务水平
D:依法执政，强化服务职能
答案：C

16.公共预算的三项基本功能不包括（）。
A:控制
B:管理
C:计划
D:协调
答案：D

17.中共中央、国务院要面向各级党委和人民政府发布关于认真做好第六次人口普查的相关工作要求，应选用的文种是（）。
A:函
B:通知
C:指示
D:通报
答案：B

18.下列活动不属于公文办理的是（）。
A:整理归档
B:公文拟制
C:收文办理
D:发文办理
答案：B

19.我国政府机构采用的组织结构属于（）。
A:直线式组织结构
B:职能式组织结构
C:矩阵式组织结构
D:直线—职能式组织结构
答案：D

20.近年来，由于互联网的发展，网络监督越来越直接、有力，政府机关及其工作人员的活动越来越透明，这说明我国公民（）。
A:参与民主决策的形式趋于多样化
B:可以通过政治参与制约国家机关及其工作人员的权利
C:参与民主监督的渠道越来越多
D:管理国家大事的方式越来越直接
答案：B

21.画横线③处最适合填入的公文过渡语是（）。
A:经研究，请按照以下执行
B:经研究，现通知如下
C:经研究，现批复如下
D:经研究，同意以下意见
答案：C

22.签发是决定文稿最后定稿与批准发出的一个关键性环节，是机关领导人参与和掌握公文处理的