精品广东江门市台山市部分事业单位招聘工作人员85人（高频重点复习提升训练）共100题 通用题库标准卷.docx

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精品广东江门市台山市部分事业单位招聘工作人员85人（高频重点复习提升训练）共100题通用题库标准卷

第I部分单选题（50题）

1.“骏马能历险，犁田不如牛；坚车能载重，渡河不如舟。”这句话启示我们在用人方面要坚持（）。
A:适才适用原则
B:法制管理原则
C:德才兼备原则
D:任人唯亲原则
答案：A

2.在党政公文中，不可用于上行文的公文种类有：
A:批复
B:报告
C:请示
D:意见
答案：A

3.（）是下级机关针对某些具体事宜向上级机关请求批准的请示，主要目的是为了解决某些实际困难和具体问题。
A:求示性请示
B:求助性请示
C:求准性请示
D:政策性请示
答案：C

4.某县纪委在工作中发现一起国家工作人员典型违纪案例，如县纪委计划将该案例向全县各部门公开，督促全县国家工作人员引以为戒，应该使用的文种是（）。
A:通知
B:公告
C:通报
D:决定
答案：C

5.下列文种中，一定属于肯定态度的是（）
A:复函
B:意见
C:批复
D:批转性通知
答案：D

6.xx单位向上级送呈了《xx单位关于消减粮食定购任务的请示报告》，该公文标题存在的主要问题是（）。
A:缺少介词
B:事由不明
C:文种并列
D:缺少事由
答案：C

7.根据马斯洛的“需求层次理论”，下列哪一项表述是错误的（）。
A:需要层次越高，力量越大，潜力越大
B:人的需求都有轻重层次，某一需求得到满足后，另一需求才出现
C:一个人的需求取决于他已经得到什么，还缺少什么，只有尚未满足的需求能够影响行为
D:先满足尊重需要，才会追求自我实现需要
答案：A

8.从管理学角度讲，（）是有效激励的最主要条件。
A:公正
B:考核
C:目标
D:公开
答案：A

9.事业单位通常以（）为主要发展取向，具有社会和经济双重效益。
A:单位利益
B:国家利益
C:人民利益
D:社会公益
答案：D

10.下列有关公文格式的说法错误的是（）。
A:正文内容力求简明扼要、条理清楚、实事求是
B:报告需要印有签发人名，以示对所发文件负责
C:抄送机关应用全称，抄送机关名称之间都用逗号隔开
D:主送机关一般写在正文之前，顶格写
答案：C

11.依据事业单位人事管理条例，事业单位人员考核不包括（）。
A:聘期考核
B:平时考核
C:年度考核
D:离任考核
答案：D

12.市政府接到了省政府的《关于贯彻实施新修订<疫苗流通和预防接种管理条例>的通知》后，市政府复印这份公文给各部门看，如果复印的公文须有效力，那么市政府必须在复印本上盖（）。
A:省政府的复印章
B:市政府的复印章
C:省政府的印泥章
D:市政府的印泥章
答案：B

13.在绩效考核中，一个考核者对被考核者的某一绩效要素的评价较高，就会导致她对该人所有的其他绩效要素也评价较高；反之，如果对被考核者的某一绩效要素的评价较差，则会导致他对该人所有的其他绩效要素也评价较差。这被称为（）。
A:定型效应
B:近因效应
C:首因效应
D:晕轮效应
答案：D

14.请示适用于向上级机关请求指示、批准，撰拟请示应做到：
A:必须是内部协商一致意见的请示
B:一文一事
C:可以是倾向性意见也可以是原文转报上级机关
D:为提高效率，同时向多个机关主送
答案：B

15.古人云：明者因时而变，知者随事而制。从组织管理的角度而言，对其理解最正确的是（）。
A:管理实践中，对发生的每件事情都必须采取不同的处理方法
B:组织管理中，必须根据环境、时间等的变化，来制定相应的管理措施
C:管理没有共通性，必须具体问题具体分析
D:管理者在不同时间必须采取不同的管理方式
答案：B

16.下列不适合填入该公文中空白处的是（）。
A:颁发
B:通知
C:公布
D:发布
答案：A

17.隐蔽、间接、潜移默化的绕开对方的心理防线，属于（）。
A:请示
B:明示
C:诱示
D:暗示
答案：D

18.填入画横线②处最恰当的语句为（）。
A:请注意互相监督
B:请互相知照
C:请各单位注意
D:请遵照执行
答案：D

19.对公文的主要信息和办理情况应当详细记载的处理活动属于收文办理中的（）。
A:初审
B:承办
C:签收
D:登记
答案：D

20.如果将一篇完整的公文比作一个人，那么材料则是它的（）。
A:细胞
B:灵魂
C:血肉
D:骨架
答案：C

21.不相隶属单位之间的沟通商洽问题采用的文种是（）。
A:请示
B:通知
C:通报
D:函
答案：D

22.某大学拟发文处理在期末考试作弊的学生，应用（）行文。
A:通知
B:决定
C:通报
D:通告
答案：C

23.领导替代理论中