最新广西贵港市平南县民政局招聘编外人员4人历（高频重点复习提升训练）共100题 真题（各地真题）.docx

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最新广西贵港市平南县民政局招聘编外人员4人历（高频重点复习提升训练）共100题真题（各地真题）

第I部分单选题（50题）

1.汪力是一家民营企业的职员，他工作中经常接到来自上级两个不同的命令，有时甚至是相互冲突的命令。以下哪种说法指出了导致这一现象最本质的原因？（）
A:该公司组织运行中有意或无意地违背了统一指挥原则
B:该公司的组织层次设计过多
C:该公司在组织运作中出现了越级指挥问题
D:该公司在组织设计上釆取了职能型结构
答案：A

2.用于对下级机关布置工作，阐明工作活动的指导原则的领导指导性文件称为（）。
A:批复
B:命令
C:指示
D:通知
答案：C

3.如公文主送机关名称过多而使公文首页不能显示正文时，应（）。
A:将主送机关名称移至版记中主题词之下
B:将主送机关名称当做附注的内容处理
C:将主送机关名称移动至抄送之下
D:省去部分主送单位名称
答案：A

4.某政协委员公开展示了一副包括103种常用证件，长达3.8米的“人在证途”，并由衷感叹中国人不是在办证就是在去办证的路上，政府解决“人在证途”的问题的根本方法是（）。
A:推进合署办公
B:简化办证程序
C:提高行政效率
D:实施简政放权
答案：D

5.关于事业单位工作人员与所在单位发生人事争议，下列说法不正确的是（）。
A:事业单位人事争议处理适用回避制度
B:对本人考核结果不服的，可以申请复核
C:适用《劳动争议调解仲裁法》
D:对本人处分决定不服的，可以提起诉讼
答案：D

6.转变政府职能的根本途径是（）。
A:转换企业经营
B:实行政企分开
C:加强宏观调控
D:完善市场体系
答案：B

7.减少负债属于“三去一降一补”中的（）。
A:去产能
B:降成本
C:补短板
D:去杠杆
答案：D

8.下列选项中，不属于对组织产生影响的一般环境的是（）。
A:资源环境
B:技术环境
C:政策环境
D:自然环境
答案：C

9.在组织的所有人员中，最重要的是（）人员。
A:主管
B:操作
C:决策
D:执行
答案：A

10.（）是管理的首要职能，它具有目标性、普遍性、先导性和效益性。
A:领导
B:协调
C:控制
D:计划
答案：D

11.行政管理具有满足人的物质、文化、生活需要的属性和功能，这是行政管理本身所固有的，是不以人的意志为转移的。这主要体现了行政管理的（）。
A:主体性
B:客观性
C:相对性
D:实践性
答案：B

12.关于层级制，下列说法错误的是（）。
A:缺点是专业性强，容易造成机构臃肿，人浮于事
B:层级制，又称分级制、直线制或科层制，是指一个组织系统在纵向上由上至下
C:优点是指挥统一，权利集中，层次分明，整齐如一
D:由于这种体制强调掌握与熟悉各方面业务，有利于培养具有统筹安排、综合平衡能力的“通才”
答案：A

13.下列可填入横线①处作为这篇公文的标题的是（）
A:XX区水务局XXX局长关于报送月度重点工作计划和工作总结的公告
B:XX区水务局办公室关于报送月度重点工作计划和工作总结的通告
C:XX区水务局办公室关于报送月度重点工作计划和工作总结的通报
D:XX区水务局关于报送月度重点工作计划和工作总结的通知
答案：B

14.下列公文处理程序中属于收文办理的是（）。
A:核发
B:印制
C:承办
D:复核
答案：C

15.下列情况适合采用非正式沟通方式的是（）。
A:传达上级重要的文件
B:领导看望退休的老同志
C:组织人事任免的宣布
D:绩效评价和绩效沟通
答案：B

16.政府职能的转变包含几方面的内容，其中，在横向部门之间按照相同或相近职能用一个部门承担的原则，这属于（）。
A:行政管理方式的转变
B:政府职能的动态转换
C:政府职能的外部转移
D:政府职能的系统转移
答案：D

17.批复要对下级机关提出的具体问题进行答复，往往要求下级机关将执行情况上报，以便检查了解。从行文效能上看，这体现了批复的（）。
A:政策性
B:指示性
C:商议性
D:前瞻性
答案：B

18.吴鹏是某公司的一名总经理，每当需要他作出决策时，他往往会倾听下属的意见，并且认真考虑和接受他们的建议，使得其作出的决策有很高的接受度。吴鹏的上述行为符合途径—目标理论中的（）。
A:参与型
B:支持型
C:指导型
D:成就型
答案：A

19.亡羊补牢是一种（）。
A:预先控制
B:前馈控制
C:反馈控制
D:现场控制
答案：C

20.在新时期的政府改革中出现了管理幅度较大、管理层次较少的组织结构形态是（）。
A:线型组织结构
B:直线型组织结构
C:职能制组织结构
D:扁平化组织结构
答案：D