优选辽宁省属事业单位公开招聘1648人历(高频重点复习提升训练)共100题 完整版答案下载.docx
济南****作者
亲,该文档总共28页,到这已经超出免费预览范围,如果喜欢就直接下载吧~
相关资料
优选辽宁省属事业单位公开招聘1648人历(高频重点复习提升训练)共100题 完整版答案下载.docx
专业精品辽宁省属事业单位公开招聘1648人历(高频重点复习提升训练)共100题题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案!优选辽宁省属事业单位公开招聘1648人历(高频重点复习提升训练)共100题完整版答案下载第I部分单选题(50题)1.当问题重大,确实急需直接上级和更高层次的上级机关同时了解公文内容时,可采用()的方式。A:越级行文B:平行行文C:多级行文D:直接行文答案:C2.管理活动的本质是()。A:实现组织的目标B:协调各个环节之间的关系C:管控人的行为和提高工作效率D:创造适合企业发展的特定条
2024年辽宁省属事业单位公开招聘1648人历(高频重点复习提升训练)共100题 优选题库及答案下载.docx
专业精品辽宁省属事业单位公开招聘1648人历(高频重点复习提升训练)共100题题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案!2024年辽宁省属事业单位公开招聘1648人历(高频重点复习提升训练)共100题优选题库及答案下载第I部分单选题(50题)1.某市人民政府向省委及省政府行文,反映2020年该市法治政府的建设情况,应选用下列()文种。A:请示B:报告C:意见D:议案答案:B2.某领导能辩证地看待员工的工作能力和工作水平,用其所长,不求全责备,使员工充分施展自己的才华,发挥自己的优势。这属于行政领导艺术
精品辽宁省属事业单位公开招聘1648人历(高频重点复习提升训练)共100题 真题答案下载.docx
专业精品辽宁省属事业单位公开招聘1648人历(高频重点复习提升训练)共100题题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案!精品辽宁省属事业单位公开招聘1648人历(高频重点复习提升训练)共100题真题答案下载第I部分单选题(50题)1.准确、简明、朴实、符合语法和逻辑,是公文写作的:A:业务要求B:文字表达要求C:政治要求D:行文规范要求答案:B2.同级机关或不相隶属机关之间的行文通常采用()。A:联合行文B:下行文C:平行文D:上行文答案:C3.管理幅度和管理层级之间的关系是()。A:成正比B:不确定
优选辽宁省属事业单位公开招聘1648人历(高频重点复习提升训练)共100题 完整版(轻巧夺冠).docx
专业精品辽宁省属事业单位公开招聘1648人历(高频重点复习提升训练)共100题题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案!优选辽宁省属事业单位公开招聘1648人历(高频重点复习提升训练)共100题完整版(轻巧夺冠)第I部分单选题(50题)1.②处填入的主送机关应为()。A:省财政厅B:省商务厅C:省审计厅D:省建设厅答案:A2.中国传统管理思想不包括()。A:守信B:重人C:求实D:求利答案:D3.“有利的事情抢着管,难啃的骨头没人问”,出现这一情况的主要原因是部门管理违背了()。A:有效控权的原则B:
优选辽宁省属事业单位公开招聘1648人历(高频重点复习提升训练)共100题 带答案AB卷.docx
专业精品辽宁省属事业单位公开招聘1648人历(高频重点复习提升训练)共100题题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案!优选辽宁省属事业单位公开招聘1648人历(高频重点复习提升训练)共100题带答案AB卷第I部分单选题(50题)1.思想教育手段的方式既有以正面灌输为主的说理,又有侧面启发式的提醒,既有热情的鼓励,又有严肃的告诫;既有公开的表扬,又有婉转的批评;既有整体的教育,又有个别的谈心。这体现了思想教育手段的()。A:渗透性B:多样性C:应变性D:潜缓性答案:B2.有效沟通的特点不包括()。A: