优选广西新闻出版技工学校事业单位招聘3人历（高频重点复习提升训练）共100题 题库完整答案.docx

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优选广西新闻出版技工学校事业单位招聘3人历（高频重点复习提升训练）共100题题库完整答案

第I部分单选题（50题）

1.人们对行政领导的服从是（）。
A:对领导者个人的服从
B:人身依附
C:对领导集体的服从
D:对领导者合法权力的服从
答案：D

2.政府可资利用的影响经济社会发展的工具包括（）。
A:协调、服务、评估、管理
B:评估、管理、供应、补贴
C:协调、服务、生产、管制
D:供应、补贴、生产、管制
答案：D

3.下列属于泰罗的科学管理理论在作业管理方面的体现是（）。
A:科学地挑选并培训工人
B:在管理控制上实行例外原则
C:计划职能和执行职能相分离
D:实行职能工长制
答案：A

4.下列公文用语没有不妥的是：
A:各部门要采取多种形式，向广大人民群众宣传食品安全知识，增强自我保护意识和保护能力
B:区房管局不给办理搬迁手续，以至影响搬迁工作无法进行
C:今年，本县水稻获得前所未有的好收成，创历史最高纪录
D:某市税务局领导通过“政府热线”与普通市民亲自对话
答案：C

5.答复上级机关的询问，应用的文种是（）。
A:通知
B:报告
C:通报
D:简报
答案：B

6.某单位机构调整，工作人员大幅增加。最近，单位领导发现干部队伍似乎有点松散，但又找不到确切的原因。从管理的角度看，出现这种情况的原因最有可能是（）。
A:单位领导管理幅度太宽，以致无法对队伍进行有效的管理
B:单位领导投入的管理时间不够，致使工作人员产生了看法
C:工作人员太多，产生了鱼龙混杂的情况
D:管理层次太多，单位领导无法与工作人员有效沟通
答案：A

7.公文文种中通知的特点是（）。
A:权威性
B:严肃性
C:时效性
D:指导性
答案：C

8.常用的绩效考评工具中，哪一种方法的优点是既拉开了被评估对象之间的等级差距，便于相对比较，又可以有效控制各等级的人数分布，避免盲目考评与失控现象。缺点是使绩效水平相近的员工，有可能划分到不同的等级中去，从而产生评估误差（）。
A:比例控制法
B:关键事件法
C:量表评定法
D:目标管理法
答案：A

9.请示和报告属于（）。
A:收文
B:上行文
C:下行文
D:平行文
答案：B

10.下列不属于公共物品的是（）。
A:企业资料室里的报刊
B:国家博物馆里的藏品
C:市民广场中的垃圾箱
D:城市的交通信号灯
答案：A

11.很难想象缺乏控制的计划怎么能得以实现目标。当代企业普遍重视计划与控制之间的关系，那么控制活动应该（）。
A:先于计划工作进行
B:与计划工作同时进行
C:与计划工作结合进行
D:在计划工作之后进行
答案：C

12.调查报告在调查阶段要选择恰当的调查方法，以下方法不准确的是（）
A:现场观察
B:开座谈会
C:文献研究
D:问卷调查
答案：B

13.公文拟制包括公文起草、审核、（）等程序。
A:签发
B:打印
C:登记
D:核发
答案：A

14.两个省人民政府之间的行文属于（）。
A:多级行文
B:直达行文
C:直接行文
D:越级行文
答案：C

15.下列不属于上行文规则的是（）。
A:主送唯一
B:—文一事
C:先批再报
D:协商一致再行文
答案：D

16.2004年6月，国务院修改发布的《事业单位登记管理暂行条例》规定，事业单位是国家为了（）目的，由国家机关举办或者其他组织利用国有资产举办的，从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。
A:国家利益
B:社会公益
C:人民利益
D:社会公平
答案：B

17.在管理对象和内容不变的情况下（）成正比。
A:管理层次与组织效率
B:管理幅度和管理层次
C:管理幅度与事务的难易程度
D:管理幅度与下属人员的能力
答案：D

18.决策是工作和日常生活中经常要进行的活动，但人们对其意义的理解不尽相同。你认为以下理解较完整的是（）。
A:既出主意又拿主意
B:拿主意
C:评价各种主意
D:出主意
答案：A

19.事业单位工作人员与所在单位发生人事争议的，应按照（）等有关规定处理。
A:《中华人民共和国劳动法》
B:《中华人民共和国劳动合同法》
C:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》
D:《中华人民共和国公务员法》
答案：C

20.在工作中，沟通的深层次目的是（）。
A:展示个人魅力
B:激励或影响人的行为
C:传递信思
D:布置落实任务
答案：B

21.下列选项中，符合《党政机关公文格式》关于公文成立日期标注要求的是（）。
A:2017.04.08
B:二〇一七年四月八日
C:2017-04-0800:00:00
D:42833
答案：D

22.下列属于管理计划职能的是