预览加载中,请您耐心等待几秒...
1/10
2/10
3/10
4/10
5/10
6/10
7/10
8/10
9/10
10/10

亲,该文档总共29页,到这已经超出免费预览范围,如果喜欢就直接下载吧~

如果您无法下载资料,请参考说明:

1、部分资料下载需要金币,请确保您的账户上有足够的金币

2、已购买过的文档,再次下载不重复扣费

3、资料包下载后请先用软件解压,在使用对应软件打开

专业精品大连民族大学招聘教师历(高频重点复习提升训练)共100题题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案! 完整版大连民族大学招聘教师历(高频重点复习提升训练)共100题内部题库新版 第I部分单选题(50题) 1.“忧民之忧者,民亦忧其忧。”只要我们真心实意为群众办事,尽最大努力解决民生问题,就一定会得到人民群众的拥护,就能越来越充分地调动人民群众的积极性和创造性。对政府来说,要切实解决民生问题,最重要的是()。 A:政府要履行好职能,包办一切 B:精简政府机构,弱化政府职能 C:公民要支持政府的工作 D:建设服务型政府,强化社会管理和公共服务职能 答案:D 2.会务工作是秘书工作的主要内容之一,其中会后处理工作的主要内容是回收与处理有关文件、纪要工作、()、送站和内部总结工作。 A:财务决算 B:编发文件 C:文书归档 D:清理会场 答案:C 3.要成功运用()并提高组织整体绩效,必须遵循一定的原则。包括:按照工作之间自然的先后顺序来设计工作流程;减少对工作的检查和控制,把完成流程所需要的协调工作减少到最小;将任务进行合并;让员工做决策,以最有意义的方式来完成工作。 A:六西格玛管理 B:流程再造 C:标杆管理 D:目标管理 答案:B 4.述职报告的核心部分是()。 A:开头部分 B:不足与教训部分 C:履职与成绩部分 D:今后打算与意见部分 答案:C 5.《三国演义》中的诸葛亮“借东风”给周瑜的典故说明了() A:联合 B:计划 C:决策 D:预测 答案:D 6.汉代思想家王充在《论衡》中说过:“知屋漏者在宇下,知政失者在草野。”这句话表明()。 A:政府接受人民监督的重要性 B:政府对人民负责的重要性 C:政府依法行政的重要性 D:建立政府权威的重要性 答案:A 7.我国的行政监督体系主要包括内部行政监督体系和外部行政监督体系,以下哪项属于内部行政监督()。 A:直辖监督 B:司法监督 C:立法监督 D:政党监督 答案:A 8.提出“需求层次理论”的是: A:罗杰斯 B:梅奥 C:麦克利兰 D:马斯洛 答案:D 9.小王参加xx单位的事业单位公开招聘考试,按照规定有A、B两门考试。A科目考试时间为9:00到11:00,小王提前交卷后,于10:40向微信群“xx单位公招分享群”里分享A科目试题及答案,根据法律规定()。 A:给予小王A科目考试成绩无效的处理,并将其违纪违规行为记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库,记录期限为五年 B:给予小王A科目考试成绩无效的处理,并将其违纪违规行为记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库,记录期限为长期 C:给予小王当次全部科目考试成绩无效的处理,并将其违纪违规行为记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库,记录期限为五年 D:给予小王当次全部科目考试成绩无效的处理,并将其违纪违规行为记入事业单位公开招聘应聘人员试信档案库,记录期限为长期 答案:C 10.文种横线处填入词语正确的是()。 A:通知 B:批复 C:函复 D:建议 答案:C 11.下列选项中,哪一项不是管理者在进行有效谈判的过程中,必须坚持的原则()。 A:了解谈判对手 B:理性分析事件 C:始终抱有诚意 D:实现既定目标 答案:D 12.下面不属于政府社会职能范畴的是()。 A:提供公共产品 B:实行计划生育 C:保护生态环境 D:提高人口素质 答案:A 13.关于领导者的说法,你认为正确的是()。 A:领导者应当是全能的工程师,这样才能领导组织内的技术性员工 B:领导者应当抓好细节工作,体现对任务工作的重视 C:领导者应当做好风清气正,才能有效的带领下属 D:领导者在组织中的权威只来源于自身的工作业绩 答案:C 14.在其他环境条件基本相似的情况下,管理幅度和管理层次之间是关系。 A:反比 B:随机 C:不确定 D:正比 答案:A 15.下列关于公文有关论述,错误的是()。 A:所有公文都要加盖公章 B:公文具有时效性和程序性 C:指示是上级针对下级的指导性文件 D:公文的印章每排最多排3个印章 答案:A 16.公文《××公安局关于举办马拉松赛期间实行交通管制的公告》选用文种错误,应该选用()。 A:启事 B:通告 C:通知 D:公报 答案:B 17.某化妆品公司随着经营范围的扩大,总经理直接管辖的营销人员队伍迅速扩大,从原来的4人扩大到100人。最近,公司发现营销人员对公司的做法有异议,并且队伍有些松散,缺乏之前的一致性和凝聚力。针对这种情况,你认为当前最重要的解决措施是()。 A:重新调整激励政策,用更高的业务提成比来刺激营销人员的工作积极性 B:总经理应该投入更多的时间,加强对营销队伍的招聘环节的管理 C:营销人员太多,鱼龙混杂,应该加强管理或者裁员 D:总经理的管理幅度