精品四川广安邻水县县级事业单位考调23人历（高频重点复习提升训练）共100题 精品题库及答案【必刷】.docx

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精品四川广安邻水县县级事业单位考调23人历（高频重点复习提升训练）共100题精品题库及答案【必刷】

第I部分单选题（50题）

1.对表现优秀的事业单位工作人员进行奖励，其形式不包括（）。
A:通报表扬
B:嘉奖
C:记大功
D:记功
答案：A

2.行政沟通行为的特点不包括（）。
A:统一性
B:交互性
C:目的性
D:媒介性
答案：A

3.（）是指对被考核对象未做要求和期望，但是一小部分被考核对象可以达到的绩效水平。
A:绝对标准
B:优秀标准
C:基本标准
D:卓越标准
答案：D

4.下列案例中，体现了行政领导的主观能动性的是（）。
A:市的领导在选拔人才时总是选用自己的亲信
B:市的领导在做决策前，总是喜欢采纳群众的意见
C:市的领导在每次做决策前都要认真思考
D:市的领导在分析问题时总是以事实为依据
答案：C

5.下列关于公文保密期限的选项，标注正确的是（）。
A:机密★1年1个月
B:机密★1年06天
C:机密★一年零六天
D:机密★2年
答案：D

6.根据公文写作规范，本文中“第一、”“第二、”“第三、”“第四、”应改写成（）。
A:“（一）”“（二）”“（三）”“（四）”
B:“（1）”“（2）”“（3）”“（4）”
C:“一、”“二、”“三、”“四、”
D:“1、”“2、”“3、”“4、”
答案：C

7.该公文标题的文种错误，其正确的文种应该是（）。
A:决定
B:决议
C:公报
D:公告
答案：A

8.意见既可以作为上行文，也可以作为下行文和平行文，这说明意见的行文具有（）。
A:指导性
B:连续性
C:灵活性
D:广泛性
答案：C

9.管理学中的木桶原理指的是在管理工作中要注意（）。
A:原则性
B:灵活性
C:整体性
D:程序性
答案：C

10.依次填入文中①②③处最恰当的一项是：
A:审核;评审;审定
B:评审;审核;审定
C:评审;审定;审核
D:审定;评审;审核
答案：C

11.对科层制组织中各职位之间以及相应权力之间的关系规定的原则是（）。
A:职业化原则
B:知识性原则
C:非人格化原则
D:公职等级制和权力等级化原则
答案：D

12.用于向国内外宣布重要事项或法定事项时所使用的文种是（）。
A:通知
B:公告
C:通告
D:布告
答案：B

13.某大学文学院拟进2名专业教师，向学校人事处写了一份报告，请求人事处划拨进人指标，文学院的做法（）。
A:错误，文种应该选用请示
B:错误，文种应该选用函
C:正确
D:不恰当，文学院与人事处都是某大学的下级部门，二者之间没必要用公文部署相关事宜
答案：B

14.根据伍德沃德的研究：随着技术复杂程度的提高，企业组织结构复杂程度也相应提高，管理人员同一般人员的比例通常会（）。
A:不变
B:减少
C:无关系
D:增加
答案：D

15.不属于版记部分包含要素的是（）。
A:印章
B:抄送机关
C:印发机关
D:印发时间
答案：A

16.事业单位人事制度改革的方向是实行（）管理。
A:行政
B:聘用制
C:身份
D:岗位
答案：D

17.国家行政行为主体所实施的行政行为，对全社会的各个层面都会产生深刻而广泛的社会影响，根据不同的标准，可将行政行为分为不同种类。下列行政行为与其种类对应不正确的是（）。
A:中国人民银行关于调整存款利息的决定——积极行为
B:国务院下发关于开展抗震救灾的通知——抽象行为
C:政府与若干民营企业合作投资公益事业——多方行为
D:对交通违章处罚开具书面罚单——自由裁量行为
答案：B

18.下列填入公文中画横线②处的词语，最恰当的一项是（）。
A:监控
B:审查
C:监察
D:督促
答案：D

19.公共管理伦理的实质是（），这也是公共管理的价值准则和评价尺度。
A:公共利益
B:政府利益
C:企业利益
D:领导利益
答案：A

20.人员配备工作包括（）。
A:确定人员需用量、选配、考核、晋升组织成员
B:确定人员需用量、选配、培训组织成员
C:制定工作规范、选配、培训组织成员
D:确定人员结构、选配、培训组织成员
答案：B

21.以下关于公文说法错误的是：
A:标题由发文机关名称和事由组成
B:涉密公文应当标注份号
C:发文机关署名须署发文机关全称或者规范化简称
D:上行文应当标注签发人姓名
答案：A

22.公共管理的职能体系主要由程序性职能和任务性职能。属于公共管理程序性职能的是（）。
A:决策职能
B:经济职能
C:社会职能
D:文化职能
答案：A

23.下列标题中，书写正确的是（）。
A:XX市人民政府转XX府[2017]32号文的通知
B:XX市政府