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妇幼健康信息管理制度--

妇幼健康信息管理制度

妇幼信息管理制度

1.各种妇幼卫生信息资料应填写完整、准确、字迹清晰、

版面清洁，并由专人进行管理。

2.原始资料不得随意修改或弄虚作假，统计资料不得虚报、

瞒报、漏报、迟报或拒报。

3.各类妇幼卫生信息需要定期分类整理，并按年度建立目

录页并归档。

4.信息资料应以纸质和电子文件的形式进行存储，纸质资

料应放入带锁文件柜，重要电子文件应加密保存。

5.妇幼卫生信息资料需要妥善保管，防止数据和个人信息

泄露。

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6.计算机应专人专用，设置登录密码，并定期修改。同时
需要安装正版杀毒软件，定期升级和杀毒。

妇幼信息归口管理制度

1.区妇幼保健所应成立信息科，开展辖区内妇幼卫生信息

的搜集、整理、上报、分析和反馈以及质量控制等信息管理工
作。

2.各种常规报表、监测报表和重大公共卫生项目报表应按
照分级负责的原则进行数据的搜集和整理，并由相应业务科室

进行审核后统一归口上报到信息科。

3.信息科对所有上报数据进行统一管理，并确保所有妇幼

卫生信息相关数据必须经过相关科室业务审核和行政审核后才

能由信息科统一上报市妇幼保健院，以确保各种报表数据准确

无误。

4.保证信息资源统一规划和共享，严格管理妇幼卫生信息
资料，保证信息安全，并依法开展信息咨询服务。

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妇幼卫生信息资料分类管理制度

1.各种妇幼卫生信息资料应填写完整、准确、字迹清晰、
版面清洁，并由专人进行管理。

2.原始资料不得随意修改或弄虚作假，统计资料不得虚报、
瞒报、漏报、迟报或拒报。

3.各种妇女儿童保健、医疗信息资料应按年度建立目录首
页，根据保管期限进行归档文件编号、编目、装盒。

4.数据库程序等计算机信息资料应至少拷贝两份，并注明
标签分类存档。

5.上报或反馈统计数据应由科主任初审，再交所领导审核、

签字、加盖公章。

6.定期对基层上报信息数据进行抽查、核实，发现错误、
遗漏，应及时纠正，并注明原因。

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7.查阅信息资料必须严格登记，对于机密信息资料，未经

许可任何人不得外泄。

8.定期分析各种妇幼卫生信息资料，并撰写有关分析报告，

为领导决策提供依据，充分利用可以公开的各种信息资料，为

社会和公众服务。
1、作为信息管理工作的负责人，应当在院长的领导下，

全面负责医院的信息管理工作。

2、制定医院信息管理工作计划，并对工作进行总结。
3、负责收集、整理和建档信息资料等工作。

4、按要求及时、准确、全面地完成各项卫生统计报表，

并组织开展信息的综合利用、分析和研究工作。
5、发挥医院情报和统计资料的作用，为领导决策提供依

据，为临床、医技科室提供信息反馈。

6、及时与上级主管部门和新闻媒体联系，发表信息及简

报，并完成院领导交办的其他工作。

1、建立健全信息登记管理制度，认真填写各种登记，保
证字迹清楚、工整准确，不得随意涂改，并妥善保管。

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2、统计资料必须依据统计法和国家制度提供，不得虚报、
瞒报、伪造、篡改。

3、按制度上报各类报表，保证及时、准确、实事求是，

不迟报、拒报。
4、根据统计指标情况，做好各种信息分析，发现问题，

及时反馈有关科室及院领导。

5、统计报表和报告定期整理，汇编归档，随时做好数字
的提供工作。信息资料要科学分类、编码和索引。

6、做好各类动态分析和疗效评价，充分发挥各类情报资

料和统计资料的作用。

1、全县22个乡镇妇幼医生例会由院长或主管院长或科长

主持召开。
2、每月27日为例会日，遇到星期天不休息。

3、参加人员为县级医院和22个乡镇卫生院妇幼医生，至

少一人参加。

4、凡参加例会人员，必须带本院这一个月的基本数字、

动态数字、工作情况和孕产妇、儿童死亡卡，在会议期间汇报

本月工作开展情况，提出困难及工作中存在的问题。

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5、季末例会(4月、7月、10月、元月)时，应带各种报表，
月、元月份分别上报(4季报表，7月份上报半年报表和第二季

度报表，10月份上报全年报表和第三季度报表)。

6、领导及时解决基层同志工作中存在的困难和问题，根
据基层汇报及情况，整理分析后，把信息及时反馈回各卫生院。

1、开展辖区内妇幼卫生信息的搜集、整理、上报、分析
和反馈以及质量控制等信息管理工作。

2、参与开展妇