广东省事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必背200题》大全附答案【考试直接用】.docx

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广东省事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必背200题》大全附答案【考试直接用】

第I部分单选题（100题）

1.下列各项可使用通报来处理的是：
A:某市安全办公室拟向各有关单位知照进行全市安全大检查
B:某单位拟表彰技术革新的青年工作者
C:某市委拟公布加强机关廉政建设的几条规定
D:某厂拟向上级单位汇报该厂遭受冰雹的情况
答案：B

2.下列哪一岗位的设置要适应提高操作维护技能，提升服务水平的要求，满足单位业务工作的实际需要（）。
A:基层操作岗位
B:专业技术岗位
C:工勤技能岗位
D:管理岗位
答案：C

3.在组织规模一定的情况下，管理层次与管理幅度之间成（）。
A:曲线相关关系
B:正比关系
C:反比关系
D:互不相关关系
答案：C

4.（）是宣布施行重大强制性措施的命令。
A:宣布令
B:任免令
C:行政令
D:公布令
答案：C

5.下列属于事业单位人事制度改革的主要内容是（）。
A:维持事业单位领导人员单一的委任制
B:全面实行公开招聘制度
C:鼓励人才向外流动
D:建立考核奖惩制度
答案：B

6.“善疏则通，能导必安”说的是：
A:羊群效应
B:光环效应
C:鲶鱼效应
D:避雷针效应
答案：D

7.公文的主题是公文制发者所要表达的（）。
A:政策和法规的观念
B:意图或主张
C:通报有关事件的细节
D:重视本单位利益的观念
答案：B

8.从内容性质上看，该通知属于（）。
A:一般事务性通知
B:指示性通知
C:会议通知
D:批示性通知
答案：B

9.按组织的成长过程，内部环境分析的阶段不包括（）。
A:组织的成长阶段分析
B:组织历史分析
C:组织现状分析
D:组织发展分析
答案：D

10.关于行政效率，总的原则是（）。
A:效率优先，兼顾公平
B:效率第一，公平第二
C:公平优先，兼顾效率
D:效率为主，公平为辅
答案：A

11.适用于公布社会各有关方面应当遵守或者周知事项的公文文种是（）。
A:通告
B:通知
C:通报
D:公告
答案：A

12.根据内容和作用，函的分类最准确的为（）。①商洽函②询问答复函③求批审批函④陈述函⑤建议函
A:①④
B:②③⑤
C:①③⑤
D:①②③
答案：D

13.疫情之下，“地摊经济”成为稳就业的重要支撑。在这一背景下，某市制定统一的“地摊经济”准入标准、从业资格条件和商品入市手续，采取颁发资格证、许可证等方式，给予“地摊经济”及其从业者合法地位，并运用互联网技术在线上线下相互配合监控地摊市场动态。这体现出该市对“地摊经济”的主要态度是：
A:服：做好帮扶工作，提高发展水平
B:放：加强顶层设计，稳步有序开放
C:效：立足常态长效，提升城市活力
D:管：创新管理模式，推进有效治理
答案：D

14.现代许多领导者认为，领导者必须善于消除分歧、动员下属，增强群体凝聚力，这不仅有利于领导者掌握情况，制定合理的决策，也有利于激励竞争意识。因此，优秀的领导者必须富有（）。
A:宣传能力
B:激励能力
C:创新能力
D:沟通能力
答案：D

15.某市疾病预防控制中心向该市职业病防治院询问本年度职业病防治工作联席会议相关事宜，适用的公文文种是（）。
A:通告
B:函
C:请示
D:报告
答案：B

16.某县人民政府接收到一份绝密级公文，下列对公文管理说法正确的是：
A:由办公室管理
B:由专人管理
C:由机要室管理
D:由文秘部门管理
答案：B

17.当今世界各国政府的决策体制主要有：
A:委员会制、独裁制和议会制
B:独裁制、议会制和人民代表大会制
C:君主制、议会制和人民代表大会制度
D:君主制、内阁制和总统制
答案：B

18.下列不属于通报特点的是（）。
A:广泛性
B:典型性
C:教育性
D:及时性
答案：A

19.不具备归档和存查价值的公文，经过（）并经办公厅负责人批准，可以销毁。
A:装订
B:立卷
C:鉴别
D:登记
答案：C

20.某上级机关发出批复，同意下属某市在“×政〔2014〕75号”文件中提出的发布非全日制工作最低工资标准的请示，下列关于该批复开头的写法，最恰当的是（）。
A:“现决定，批准你市发布非全日制工作最低工资标准的请示”
B:“你市《关于发布非全日制工作最低工资标准的请示》（×政〔2014〕75号）收悉”
C:“经研究，同意你市发布非全日制工作最低工资标准的请示”
D:“你市（×政〔2014〕75号）《关于发布非全日制工作最低工资标准的请示》收悉”
答案：B

21.“邮政快递业是现代服务业的重要组成部分。为更好发挥邮政快递业在经济社会‘大动脉’‘微循环’里的‘先行官’作用，统