陕西省内部使用公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》大全加答案下载.docx

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陕西省内部使用公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》大全加答案下载

第I部分单选题（100题）

1.下列选项中，不可以通过直接考核方式拟聘进入事业单位的是（）。
A:具有高级专业技术职务的人员
B:具有参与三次或三次以上国家课题经历的大学教师
C:急需引进的高层次、短缺专业人才
D:具有博士学位的人员
答案：B

2.事业单位专业技术一级岗位由国家实行（）和管理。
A:分层调节
B:专项计划
C:总量控制
D:直接负责
答案：C

3.同样都是表彰单位或个人，有时用决定，有时用通报。对此表述正确的是（）。
A:发文机关是被表彰对象的直接上级机关多用通报
B:从“表彰性决定”到“表彰性通报”，表彰奖励的规格是逐渐递增的
C:对基层先进单位、个人的事迹进行表彰常用决定
D:对做出突出贡献、具有典型意义的单位、个人进行表彰常用通报
答案：A

4.下列有关该涉密公文公开发布版本效力的说法，正确的是（）。
A:在不涉密部分，该公文与此前B市财政局正式印发的版本具有同等效力
B:经上级机关批准，该公文可以与此前B市财政局正式印发的版本具有同等效力
C:与此前B市财政局正式印发的版本具有同等效力
D:效力低于与此前B市财政局正式印发的版本
答案：C

5.《党政机关公文格式》中规定，公文如有附件，（）。
A:紧接正文、顶行编排“附件”二字
B:附件必须与公文正文一起装订
C:附件应在其右上角标识“附件”
D:附件如有序号，应用阿拉伯数字标识
答案：D

6.公布性公文是指党政机关向人民群众公布有关事项的公文。下列不属于我国法律规定的公布性公文的是：
A:通告
B:公报
C:公示
D:公告
答案：C

7.国家通过税收调节收入差距，维护社会公平稳定。这是运用了下列哪种管理方法（）。
A:法律方法
B:传播方法
C:行政方法
D:经济方法
答案：D

8.该公文所属文种的主要功能在于其（）。
A:知照性
B:通俗性
C:广泛性
D:法规性
答案：A

9.我国政府的层级职能不包括（）。
A:计划职能
B:中央政府专有职能
C:中央和地方政府共享的职能
D:地方政府专有职能
答案：A

10.民以食为天，食品安全事关百姓身体健康和生命安全。某市探索在食品监管领域运用电子监察信息平台进行执法，给食品监管权力装上“GPS”监控，通过建设电子监察监管信息平台，实现对餐饮服务环节的实时监控，确保百姓饮食安全。这体现了行政权力运作的（）。
A:公平性和服务性
B:公开性和透明性
C:服务性和公开性
D:无限性和服务性
答案：B

11.将行政组织中已经分解的职能重新组合成为一个有机的整体时，需要理顺内部的关系，下列有关理顺内部关系的做法错误的是（）。
A:强调归口管理，互相配合
B:对一些行业管理职能较强的工作，以专业部门为主，综合部门不参与具体管理过程
C:减少层次，避免重复
D:专业部门负责具体的管理过程，综合部门主要负责提出意见
答案：B

12.马斯洛需求层次理论中，属于人的最高层次的需求是（）。
A:尊重的需求
B:自我实现的需求
C:爱和归属的需求
D:安全的需求
答案：B

13.“延续尊老爱老传统、营造‘日落夕阳，红满天下’和谐场景”的根本之道是（）。
A:社会和家庭等多方面的共同关爱
B:是提高养老金标准，改善老年人经济状况。
C:加大违法惩处力度，让违法者付出沉重代价
D:法律对老年人违法犯罪行为的宽宥
答案：A

14.公文语言的基本特点和第一要求是（）。
A:规整
B:得体
C:通达
D:准确
答案：D

15.如果将一篇完整的公文比作一个人，那么材料则是它的（）。
A:骨架
B:灵魂
C:细胞
D:血肉
答案：D

16.某企业为了加强文化建设，提升员工的凝聚力、归属感，重点开展以下几项工作，你认为其中哪项活动效果最差（）。
A:加强对员工思想与行为的监控、控制，随时把握员工的动态
B:进行薪酬体制改革，切实提高员工的福利待遇
C:在员工中开展有关企业文化的宣传活动，增强员工的向心力
D:加强企业规章制度建设，将员工利益与企业发展密切挂钩
答案：A

17.为进一步加强辖区居民对毒品危害的认识，增强自我保护意识，某镇综治办联合爱卫办、司法所等10多个部门，在镇政府广场开展禁毒宣传。这属于行政执行中的（）手段。
A:行政
B:教育
C:经济
D:法律
答案：B

18.公文的核心部分是主体，要体现公文中实质性的内容，下列不属于公文主体部分要素的是（）。
A:附件
B:附注
C:抄送机关
D:主送机关
答案：C

19.常用于群体决策的头脑风暴法，其原则不包括（）。
A:以量求质原则
B:求异创新原则
C