陕西省王益区整理公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》及完整答案.docx

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陕西省王益区整理公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》及完整答案

第I部分单选题（100题）

1.此案例中存在的问题从行政思路和观念角度分析源于：
A:缺乏效率观念和法律意识
B:缺乏服务意识和效率观念
C:缺乏服务意识和独立意识。
D:缺乏独立意识和法律意识
答案：B

2.公共事业管理中非强制性控制方式主要是道德和（）。
A:法律
B:惩罚
C:舆论
D:纪律
答案：C

3.在现代管理学中，管理人员对当前的实际工作是否符合计划而进行评定，并促使组织目标实现的过程，被称为（）。
A:领导
B:控制
C:创新
D:组织
答案：B

4.根据《党政机关公文处理工作条例》，下列关于公文管理的表述不正确的是？
A:设立党委（党组）的县级以上单位应当建立机要保密室和机要阅文室
B:公文确定密级前，应当按照拟定的密级先行采取保密措施
C:不具备归档和保存价值的公文，经批准后可以销毁
D:公文被废止的，视为自始无效；公文被撤销的，视为自撤销之日起失效
答案：D

5.为进一步简化、优化公共服务流程，提高公共服务质量和效率，为基层群众提供公平、可及的服务，更好地激发市场活力和社会创造力，推动大众创业、万众创新，甲市明确专门责任科室和人员，对照权利清单、责任清单以及相关法律法规，全面梳理公共服务事项、年检类事项、政府制定培训事项和公共服务事项，编制完成了公共服务事项目录。这体现了行政管理机构（）。
A:完整统一原则
B:职能优先原则
C:精简与效能原则
D:权责一致原则
答案：C

6.行政协调是对行政管理工作加以调节，其目标是达到（）的效果。
A:消除矛盾
B:回避隔阂
C:异中求同
D:完全一致
答案：C

7.只强调工作效率而忽视人的因素的领导方式称为（）。
A:团队型
B:俱乐部型
C:任务型
D:贫乏型
答案：C

8.风险决策的基础是（）。
A:风险发生的内外环境
B:风险发生的影响因素
C:风险的大小
D:事件发生的概率
答案：D

9.行政监督中，既属于内部监督又是专门监督的是（）。
A:政党监督
B:审计监督
C:社会监督
D:司法监督
答案：B

10.事业单位违反《事业单位人事管理条例》规定的，由（）以上事业单位人事综合和管理部门或者主管部门责令限期修正。
A:省级
B:市级
C:区级
D:县级
答案：D

11.X市政府办公厅2019年所发的，排列序号为2号的公文发文字号写法是（）。
A:X政办发(2019)第2号
B:X厅发（2019）2号
C:X政办发[2019]第2号
D:X政办发〔2019〕2号
答案：D

12.下列说法中，属于医疗器械经营公司具体环境因素的是（）。
A:公司所在地的居民健康水平与收入情况
B:公司经营店面的房租价格水平与预计走势
C:医疗企业的技术发展水平与未来趋势
D:国家的医疗卫生与健康等相关产业政策
答案：B

13.批复是上级机关用来答复请示的公文，下列关于批复的说法，错误的是：
A:一般下级机关请示什么问题，上级机关就批复什么问题
B:批复具有明显的权威性
C:批复事项包括批复态度和批复意见
D:批复具有行文的主动性
答案：D

14.由于有的地方煤气电信光缆供水以及排水等工程建设不配套，城市道路经常重复开挖进行施工，给市民带来了生活的不便，也造成了人力和财力的浪费。为了避免上述情况的发生，在今后的城市道路设计中应特别注重（）。
A:动态性
B:人性化设计
C:环境适应性
D:整体性
答案：D

15.“男生擅长理科，女生擅长文科”、“东北人豪爽，上海人精明”，这反映了哪种知觉效应（）。
A:晕轮效应
B:定型效应
C:首因效应与近因效应
D:投射效应
答案：B

16.一名行政领导人能吃苦在前，享受在后，本身就是对本组织成员以高昂热情投入工作的无声号召，这种领导方式是（）。
A:说服式
B:示范式
C:激励式
D:强制式
答案：B

17.关于事业单位工作人员聘用合同生效的说法不正确的：（）
A:事业单位工作人员如委托他人代签聘用合同，必须有书面委托书
B:判断聘用合同是否生效的外在形式是事业单位和工作人员是否已在聘用合同文本上签字或盖章
C:事业单位与工作人员都应在聘用合同文本上签字或盖章
D:只有工作人员本人签字的聘用合同
答案：D

18.事业单位所追求的首先是（），同时有些事业单位在保证此效益的前提下，为实现事业单位的健康发展和社会服务系统的良性循环，根据国家规定向接受服务的单位或个人收取一定的服务费用。
A:经济效益
B:国家统治阶级效益
C:社会效益
D:单位效益
答案：C

19.多级行文可以（）。
A:提高公文传递的效率
B:以上均不