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2024年贵州省息烽县公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》A4版可打印

第I部分单选题（100题）

1.公文的主旨在确定时应遵循明确性的原则，以下话语中体现公文主旨明确性的是（）。
A:一语道破真实情况
B:先下手为强
C:三下五除二
D:太阳下没有新鲜事
答案：A

2.下列不属于法定公文的是（）。
A:函
B:调查报告
C:请示
D:会议纪要
答案：B

3.在收文办理中，防止积压延误，加速文件运转，提高办事效率的环节是（）。
A:承办
B:批办
C:查办
D:催办
答案：D

4.下列公文要素不许用红色标识的是（）。
A:发文字号
B:发文机关标志
C:签发人签名章
D:发文机关印章
答案：A

5.用于记载会议主要精神和议定事项的公文是（）。
A:会议记录
B:纪要
C:会议
D:议案
答案：B

6.组织的内部环境主要是指组织的（），它由组织内部所共享的价值观，规章制度、规范条例、风格特征等构成。
A:物质与精神
B:氛围
C:硬件和软件
D:文化
答案：D

7.《党政机关公文处理工作条例》（中共中央办公厅国务院办公厅2012年4月16日发布）规定的公文文种有15类。以下公文文种的名称不准确的是（）。
A:决议
B:议案
C:命令（令）
D:会议纪要
答案：D

8.社会保障作为一种国民收入再分配形式，是通过一定的制度实现的。关于社会保障，下列说法正确的是（）。
A:社会保障是解决贫富悬殊的唯一手段
B:社会保障立法被称为“社会保障的保障”
C:社会保障以社会主义为本色
D:对于完善的社会保障体系来说，犯罪分子应该被排斥在社会保障这张安全网之外
答案：B

9.公共部门区别于私人部门的本质特征为（）。
A:单一性
B:效能性
C:计划性
D:公共性
答案：D

10.下列哪本著作的问世真正标志着管理方式变革由经验上升到理论（）。
A:《社会组织与经济组织》
B:《科学管理原理》
C:《管理学原理》
D:《工业管理与一般管理》
答案：B

11.有家大型生产制造企业因发展需要准备重新规划车间布局，根据生产流程和现有工厂用地及厂房条件提出8种方案备选。总经理办公会上提出，要选择一种最经济的方案。在这种情况下，车间布局的安排问题属于（）。
A:常规型决策
B:非肯定型决策
C:风险型决策
D:肯定型决策
答案：D

12.以下关于事业单位给予工作人员奖励的说法中，正确的是（）。
A:奖励只以精神奖励为主
B:奖励分为嘉奖、记功、记大功
C:奖励只以物质奖励为主
D:奖励坚持精神奖励与物质奖励相结合
答案：D

13.拟定公文标题，必须做到简洁精炼、规范准确，下列拟定的公文标题哪一项符合这一要求（）。
A:关于提高部分优抚对象抚恤标准的请示
B:省政府关于召开全省农业农村工作会议的通知
C:市公安局关于扫黑除恶工作的总结报告
D:省民政厅印发《民政部关于推进城市社区建设意见》的通知
答案：B

14.何某作为某政府机关领导者，为了适应经济环境的变化需要对组织进行变革，为让变革能顺利进行，减少组织变革阻力，他在组织变革中该做到（）。
A:增强组织变革的驱动力，削弱抑制力
B:对于阻碍组织变革的因素要坚决进行打压
C:由他本人来完成变革目标的制定
D:在变革阻力较强且持久时要努力克服，不能降低变革目标
答案：A

15.公文的签发人由“签发人”三字加全角冒号和签发人姓名组成，“签发人”三字用3号（），“签发人”姓名用3号（）。
A:仿宋体字、宋体字
B:宋体字、仿宋体字
C:仿宋体字、楷体字
D:宋体字、楷体字
答案：C

16.下列情形不符合《事业单位人事管理条例》规定的是（）。
A:李某连续旷工20个工作日，其所工作的事业单位可以解除与李某的聘用合同
B:钱某受到开除处分，其所工作的事业单位可以解除与钱某的聘用合同
C:赵某年度考核不合格且不同意调整工作岗位，其所工作的事业单位提前30日书面通知，可以解除与赵某的聘用合同
D:孙某两次在岗培训不合格，其所工作的事业单位可以解除与孙某的聘用合同
答案：D

17.下列不属于公文语言特点的是()
A:严谨规范
B:朴实精炼
C:庄重准确
D:幽默风趣
答案：D

18.填入①处最恰当的是（）。
A:补充说明
B:注脚
C:附件
D:编后语
答案：C

19.领导的本质是（）。
A:协调人际关系
B:激励
C:影响力
D:权利
答案：C

20.公文禁用的修辞格是：
A:比喻
B:排比
C:讽刺
D:借代
答案：C

21.下列关于党政机关公文格式的说法，错误的是（）。
A:版头分隔线位置在发文字号之下4mm处居中印一条与版心等宽的红色分隔线
B:公