湖南省事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必背200题》题库附答案（巩固）.docx

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湖南省事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必背200题》题库附答案（巩固）

第I部分单选题（100题）

1.关于该公文存在的错误，下列说法正确的是：（）
A:附件与正文之间无需空行
B:标题一般用2号黑体字
C:成文日期需右对齐
D:成文日期应为2018年3月31日
答案：D

2.处理冲突策略中，最有效的方法是（）。
A:冷处理
B:回避问题
C:去异求同
D:解决问题
答案：D

3.人口教育风俗习惯等属于管理环境中的（）。
A:社会文化环境
B:政治法律环境
C:技术环境
D:经济环境
答案：A

4.下列哪项是公文严肃性、规范性、标准化的重要标志（）。
A:公文文种规范
B:公文处理规范
C:公文格式规范
D:公文行文规范
答案：C

5.下列关于公文分类的说法正确的是（）。
A:《党政机关公文处理工作条例》按适用范围将公文分为17种
B:按办文时限要求，分为紧急件、加急件、平件
C:按公文的来源可分为收文和发文两种
D:按涉及机密的程度，保密公文分为绝密件、秘密件、普通件
答案：C

6.组织变革的目标不包括（）。
A:使组织更具环境适应性
B:使组织更具开放性
C:使员工更具环境适应性
D:使管理者更具环境适应性
答案：B

7.事业单位工作人员对下列涉及本人的人事处理不服的，不可以申请复核或者提出申诉、再申诉的是（）。
A:受到警告
B:被撤职
C:被扣减工资福利待遇
D:被记过
答案：C

8.下列关于“公文稿本”表述不正确的是：
A:定稿又称底稿
B:试行本又称暂行本
C:副本又称抄本
D:草稿又称未定稿
答案：B

9.管理幅度（管理跨度）是指一个人或者组织直接管理的下属人员或机构的数目，在以下情况下，管理幅度可以加宽的是（）。
A:下属的工作单位在地理位置上相当分散
B:组织环境很不稳定，时常出现新情况
C:组织各项工作的过程普遍得到标准化
D:工作的相互依赖度高，经常需要跨部门协调
答案：C

10.北京市在调整水价的过程中，开通网站充分调查了解情况和征求各方意见，尤其是低收入者的意见。这是公民通过（）参与民主决策。
A:专家咨询制度
B:社情民意反映制度
C:社会听证制度
D:重大事项社会公示制度
答案：B

11.公文文稿签发前，应当由发文机关（）进行审核。
A:办公厅(室)
B:主管领导
C:办公室主任
D:秘书
答案：A

12.在公文写作中运用语言的方法和手段称为（）。
A:公文格式
B:表达方式
C:公文体式
D:公文程式
答案：B

13.汽油价格的高低对人们选择汽车排量的大小具有激励因素。其中“激励”是指（）。
A:人们对于良好结果的预期
B:人们对于不良结果的预期
C:人们从事物结果中得到的反馈
D:人们接受或拒绝某种事物的倾向
答案：A

14.承担公共事业发展职能，为社会服务，根据社会共同需要，为社会提供普遍服务和公益物品的事业单位是()。
A:生产经营类事业单位
B:私益性公共事业单位
C:行政执行类事业单位
D:社会公益类事业单位
答案：D

15.领导艺术最重要的特征是：
A:程序化
B:实效性
C:创造性
D:模式化
答案：C

16.公共部门管理工具最常见的三种方法不包括（）。
A:强制性工具
B:混合性工具
C:志愿性工具
D:开支性工具
答案：D

17.近年来，一批政府官员卸任离开政府部门，消息刚传开，他们中不少人就成了企业争聘的对象。一般来说，企业聘请他们是为了（）。
A:改善企业的组织文化
B:提高企业的技术水平
C:提高企业的管理水平
D:改善企业的组织环境
答案：D

18.管理的核心问题是（）。
A:完善组织结构
B:处理好人际关系
C:正确决策
D:明确目标
答案：B

19.（）填入划横线②处，作为这份公文的发文字号。
A:国发【2015】第44号
B:国发〔2015〕44号
C:国函（2015）44号
D:国办函（2015）044号
答案：B

20.某快递公司招聘基层大型仓库管理人员，每天要指挥大量的工人进行人工出入库搬运作业。因此，除了对应聘者有一定的学历、经验和相应技术性要求外，总经理还专门提出来要考核应聘者的某一项专门能力，请问以下哪一项能力是最应该单独考核的？（）
A:身体健康
B:应急反应
C:心理健康
D:管理幅度
答案：B

21.公文如需标注份号，可用阿拉伯数字标注。例如，第一份公文可编为（）。①“1”②“01”③“001”④“0001”⑤“00001”⑥“000001”
A:③④⑤⑥
B:①②③④
C:②③④⑥
D:①②④⑤
答案：A

22.请示适用于向上级机关请求请示、批准，撰拟指示