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专业公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案! 北京市延庆区2023-2024年公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》(各地真题) 第I部分单选题(100题) 1.帕累托最优用于描述()。 A:生产效率 B:行政效率 C:管理效率 D:资源配置效率 答案:D 2.某县级编制管理部门通过制订编制方案、核定编制总额、具体审批编制、进行编制监督的方法对编制进行管理,该方法属于()。 A:行政方法 B:经济方法 C:教育方法 D:法律方法 答案:A 3.社会保障政策属于() A:政治政策 B:教育、科技、文化政策 C:社会政策 D:经济政策 答案:C 4.填入横线④处正确的是()。 A:国务院发 B:国务院办公厅发 C:国务院办公厅 D:国务院 答案:C 5.在工业企业经营中,价值工程作为一种先进的经营管理方法,其核心是()。 A:市场调研 B:价值创造 C:信息收集 D:功能分析 答案:D 6.公文写作由于其面对的对象和性质的特殊性,按照规范性和颁发程序的规范程度、行政约束力的强弱划分为规范性公文和非规范性公文,下列不属于规范性公文的是()。 A:提案 B:意见 C:决定 D:批复 答案:A 7.为减轻职工生活负担和保证职工基本生活,企事业单位会设置职工福利,以下选项中不属于企事业单位职工福利的是()。 A:建设图书馆 B:生活困难补贴 C:生育保险 D:职工食堂 答案:C 8.撰写规范性文件时,所运用的表达方式主要是()。 A:描写 B:叙述 C:议论 D:说明 答案:D 9.下列符合请示类公文写作要求的是()。 A:事后请示 B:一文一事 C:报送多个主管机关 D:上报时,抄送下级机关 答案:B 10.“金无足赤,人无完人”体现在人员甄选上要遵循()。 A:人事动态平衡原则 B:因材器用的原则 C:用人所长的原则 D:因事择人的原则 答案:C 11.聘用单位可以随时单方面解除聘用合同的情形是()。 A:赵某出国后未经聘用单位同意逾期不归 B:小王1年内累计旷工超过15个工作日 C:贾某未经单位同意自己开办公司 D:王某身体差、学历低,不能胜任工作 答案:A 12.政策的目标群体是指()。 A:利益集团 B:政策受益者 C:知识分子 D:政策影响和制约的对象 答案:D 13.事业单位是指国家为了社会公益目的,由国家机关举办或者其他组织利用国有资产举办的,从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。以下关于事业单位的说法,错误的是()。 A:事业单位提供公共事业产品 B:事业单位最基本的特征是服务性 C:事业单位的范围具有广泛性 D:事业单位属于政府机构 答案:D 14.为了确保政令畅通,经山西省人民政府常务会议审议,要对省政府部分规章予以修改,发文时宜采用的文种是()。 A:公告 B:通知 C:通告 D:决定 答案:D 15.战略评价对战略执行利害攸关,鲁梅尔特提出了可用于战略评价的四条标准,即一致性、协调性、优越性和可行性,如果一个组织部门的成功意味着另一个组织部门的失败,则说明组织内部战略可能不符合()原则。 A:优越性 B:可行性 C:协调性 D:一致性 答案:C 16.企业宏观营销环境因素不包括()。 A:社会文化环境 B:人口环境 C:竞争环境 D:经济环境 答案:C 17.公示制是在拟任人选经过组织考察并确定了拟任职务后,再向社会公布;而预告制是考察对象在组织考察之前,就向社会公布,并且经考察的各个进程都提前预告,公之于众,以便于征求群众意见。实行预告制有利于()。①从机制上保证选用干部置于群众监督下②公民行使干部任免权③在很大程度上避免用人失误④激发广大群众参与政治、行使监督权的热情 A:②③④ B:①②③④ C:①②④ D:①③④ 答案:D 18.公报适用于公布重要决定或者重大事项。下列关于公报的表述或使用不正确的是()。 A:《X省文化产业发展情况公报》 B:公报的内容是社会普遍关注的重大事件或党政机关的重要决定 C:公报可以新闻的形式发布,也可以党政机关的名义发布 D:《中华人民共和国2019年国民经济和社会发展统计公报》 答案:A 19.具有“办事准则、活动依据、行为规范”特征的文书是: A:计划类文书 B:建议类文书 C:规章类文书 D:告知类文书 答案:C 20.当问题重大,确需直接上级和更高层次的上级机关同时了解公文内容时,可采用: A:越级行文 B:联合行文 C:同级行文 D:多级行文 答案:D 21.被称为“组织理论之父”的管理学家是()。 A:古德诺 B:泰勒 C:韦伯 D:威尔逊 答案:C 22.公文中红色分隔线的作用在于把眉首与()部分隔开。 A:主体 B:发文字