陕西省富县2024公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》王牌题库（易错题）.docx

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陕西省富县2024公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》王牌题库（易错题）

第I部分单选题（100题）

1.为了解决在实施决策过程中出现的而一时又难以查清原因的问题的决策方案，称为()。
A:应变方案
B:积极方案
C:追踪方案
D:临时方案
答案：D

2.减薪、批评和降级都属于（）行为。
A:正强化
B:惩罚
C:负强化
D:忽视
答案：B

3.（）是应用文主旨经常使用的表现方法。
A:文中点题
B:开篇点题
C:标题点题
D:篇末点题
答案：C

4.“晕轮效应”又称“光环效应”，指人们对他人的认知判断，首先是根据个人的好恶得出的，然后再从这个判断推论出认知对象的其他品质，下列选项体现了“晕轮效应”的是（）。
A:情人眼里出西施
B:有心栽花花不开
C:天生我材必有用
D:山重水复疑无路
答案：A

5.下列公文标题使用恰当的是（）。
A:关于表彰脱贫攻坚先进个人的通报
B:关于清仓核资工作结束的报告
C:关于党史教育工作的通知
D:××局关于划拨办公经费的申请
答案：B

6.关于上文标题，下列说法不正确的是（）。
A:G省药茶协会是发文机关
B:函是文种
C:标题中的关于属“虚词”，可以省略
D:事由部分采用了动宾结构的方式
答案：C

7.填入画横线③处最为恰当的一项是（）。
A:省各直属单位、各市、县（市、区）人民政府、省各委办厅局
B:各市、县（市、区）人民政府，省各委办厅局，省各直属单位
C:省各委办厅局、各市、县（市、区）人民政府、省各直属单位
D:省各委办厅局、省各直属单位各市、县（市、区）人民政府
答案：B

8.下列关于行政荣誉的理解，错误的是（）。
A:行政荣誉具有利益激励功能和内外监督功能
B:行政荣誉本身是公共物品，能够直接惠及社会
C:行政荣誉是职业荣誉、道德荣誉和行为荣誉的统一
D:行政荣誉是一种自我道德评价
答案：B

9.《中华人民共和国公告》这一公文的标题形式是（）。
A:发文单位加事由加文种
B:事由加文种
C:只有文种名称
D:发文单位加文种
答案：D

10.根据公文性质作用的不同分类，下列给定文种可以划归到议决性公文中的是（）。①决议②议案③通报④决定⑤纪要
A:①③⑤
B:①④⑤
C:②④⑤
D:①②④
答案：B

11.为了使政令统一并得到有效贯彻，行政权力运行的方向只能是，其轨道呈放射。依次填入横线中最恰当的一项是（）。
A:从下到上伞状
B:从上到下圆形
C:从下到上圆形
D:从上到下伞状
答案：D

12.如有多个附件时，下列哪个附件说明的编排是正确的（）。
A:附件:1.XXX
B:附件:XXX
C:附件1:XXXX
D:XXXX
答案：A

13.（）是上级对下级交代政策、布置任务、提出要求、提供方法的指导性计划。
A:通知
B:意见
C:方案
D:安排
答案：B

14.（）是意见表达的两大类主体。
A:成年人和未成年人
B:个人和团体
C:男性和女性
D:党和人民群众
答案：B

15.事业单位开展专业业务活动及其辅助活动取得的收入叫作()。
A:事业收入
B:商业收入
C:经营收入
D:业务活动利润
答案：A

16.“大河有水小河满”和“小河没水大河干”说明（）
A:人们所持的心态不同
B:系统的结构决定了系统的整体功能
C:人们看问题的角度不同
D:系统的整体功能不等于个体功能之和
答案：D

17.适用于表彰先进、批评错误、传达重要精神和告知重要情况的公文种类是（）。
A:函
B:通报
C:通知
D:纪要
答案：B

18.会议纪要的几种写法中，这种写法是把会议的基本情况，讨论研究的主要问题，与会人员的人事，议定的有关事项（包括解决问题的措施、办法和要求等）进行整体的阐述和说明。这种写法多用于召开小型会议。
A:主题议论法
B:发言提要法
C:分项叙述法
D:集中概述法
答案：D

19.某私企在进行人事配置时，某位职员因其工作效果十分不理想，领导可以决定辞退他。而政府某组织进行人事配置时，裁员节流则要经过一系列合法程序的批准，两者不同是因为（）。
A:两者管理思想不同
B:政府部门层级化严重
C:私人企业更加人性化
D:两者管理权来源不同
答案：D

20.根据《事业单位岗位设置管理试行办法》，某事业单位的办公软件维护基层岗位属于（）。
A:管理岗
B:技术岗
C:工勤岗
D:领导岗
答案：B

21.领导者若位高权重，要提高领导效能应注意（）。
A:明确任务
B:进行指导和监督
C:采取民主式领导
D:联系群众
答案：D

22.下列关于退文做法不妥当的是：
A:退文时要在制度规定中找到依据，不因个人喜好而定
B:退文