预览加载中,请您耐心等待几秒...
1/10
2/10
3/10
4/10
5/10
6/10
7/10
8/10
9/10
10/10

亲,该文档总共54页,到这已经超出免费预览范围,如果喜欢就直接下载吧~

如果您无法下载资料,请参考说明:

1、部分资料下载需要金币,请确保您的账户上有足够的金币

2、已购买过的文档,再次下载不重复扣费

3、资料包下载后请先用软件解压,在使用对应软件打开

专业公务员招聘公共基础知识考试必刷200题题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案! 2024年陕西省临潼区公务员招聘公共基础知识考试必刷200题内部题库(历年真题) 第I部分单选题(100题) 1.下列该涉密公文的公开发布事项中,B市财政局有权决定的是()。 A:公开发布渠道 B:以上均正确 C:公开发布形式 D:公开发布时间 答案:B 2.下面名言或谚语没有在管理方面需要重视团队合作精神的是()。 A:天时不如地利,地利不如人和 B:海纳百川,有容乃大 C:万夫一力,天下无敌 D:三个臭皮匠,顶个诸葛亮 答案:B 3.公文的主旨体现的是()。 A:公文拟定人员的意图 B:领导个人意图和发文目的 C:机关领导意图和发文目的 D:上级领导机关的意图 答案:C 4.张三是某单位的一名领导,日常工作汇总,他既为下属提供领导性行为,又提供支持性行为。每当开展新工作项目时,他除了向下属布置任务外,还会与下属共同商讨工作,比较重视双向沟通。因此可判断张三的领导方式是: A:放任型 B:命令型 C:专制型 D:说服型 答案:D 5.下列公文一般不得复制、汇编的是()。 A:秘密级公文 B:涉密级公文 C:绝密级公文 D:机密级公文 答案:C 6.《××市人民政府关于提请审议;××市城市规划条例(草案);的议案》属于()。 A:任免性议案 B:重大事项的决策性议案 C:立法性议案 D:建议性议案 答案:C 7.经领导批示对不需要回复的公文,按照()办理。 A:查办的文书 B:需要传阅的文书 C:清退的文书 D:办毕的文书 答案:D 8.《孙子兵法》认为,作战的态势可分奇、正两种,但由正变奇、由奇变正则是无穷无尽的。孙子指出:“战兵无常势,水无常形,能因敌变而取胜者,谓之神。”这一描述在现代管理中更符合:() A:统一指挥原则 B:权责对应原则 C:系统理论原则 D:权变理论原则 答案:D 9.为加强管理,某单位拟制定新的办公制度,下列关于草拟制度的要求,说法错误的是: A:避免在内容上出现前后矛盾的现象,以保持制度的严肃性 B:内容要符合单位工作实际 C:条款之间应考虑操作顺序和逻辑关系 D:具体条文应以原则性要求为主,不能太过具体 答案:D 10.()是组织的重要的资源,它可以衡量速度和效率的高低。 A:技术 B:评价 C:时间 D:考勤 答案:A 11.()是公共行政的首要特点。 A:政治性 B:公共性 C:民主性 D:法制性 答案:B 12.下列属于战略目标建立的参与者是()。 A:一线员工 B:基层员工 C:高层员工 D:全体员工 答案:C 13.某乡镇将近期精准扶贫的情况写成公文寄给县政府管理单位,应用()行文。 A:报告 B:通知 C:请示 D:函 答案:A 14.有关通告的写作要求,错误的是()。 A:内容必须广泛周知 B:符合国家方针政策与法律法规的要求 C:要求写明制定通告的根据、目的与通告事项 D:简明易懂,便于阅读和理解 答案:A 15.公文的主体部分不包含()。 A:作者 B:正文 C:标题 D:印章 答案:A 16.下列选项中,不可以通过直接考核方式拟聘进入事业单位的是()。 A:急需引进的高层次、短缺专业人才 B:具有博士学位的人员 C:具有参与三次或三次以上国家课题经历的大学教师 D:具有高级专业技术职务的人员 答案:C 17.某单位收到一个上级部门发下来的第5份保密文件,这个文件的份号应当写作()。 A:第5号 B:No05 C:5 D:5 答案:D 18.下列文种中,不属于法定公文的是()。 A:公示 B:公报 C:决议 D:纪要 答案:A 19.下列对“精益”管理思想的描述,不正确的是()。 A:精益防止人为失误 B:精益注重消除浪费 C:精益强调持续改进 D:精益思想崇尚流动 答案:A 20.在工作场合离不开人际沟通,你认为沟通的根本目的是什么: A:了解对方的真实意图 B:增加彼此的感情 C:清晰的表达自己的想法,说服对方 D:求同存异,尽量减少差异性 答案:D 21.书面引用党政公文时,应当: A:只引发文字号 B:先引标题,后引发文字号 C:先引发文字号,后引标题 D:只引标题 答案:B 22.以下不符合公文行文规则的是()。 A:涉及多个部门职权范围内的事务,部门之间未协商一致的,不得向下行文 B:行文确有需要,讲求实效,注重针对性和可操作性 C:主送受理机关,根据需要抄送相关机关 D:在报告等非请示性文件中夹带请示事项 答案:D 23.聘用单位可以随时单方面解除聘用合同的情形是()。 A:赵某出国后未经聘用单位同意逾期不归 B:王某身体差、学历低,不能胜任工作 C:贾某未经单位同意自己开办公司 D:小王1年内累计旷工超过15个工作日