2024年甘肃省会宁县事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必背200题》通关秘籍题库及答案【全国使用】.docx

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2024年甘肃省会宁县事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必背200题》通关秘籍题库及答案【全国使用】

第I部分单选题（100题）

1.用来传达重要精神和沟通重要情况的通报是（）。
A:批评通报
B:表彰通报
C:传达通报
D:情况通报
答案：D

2.（）的行文方向可平行、上行、下行。
A:报告
B:议案
C:请示
D:意见
答案：D

3.3月10日办公室工作人员小李起草了一份文件，3月12日办公室主任修改完成，3月20日单位负责人签发同意，办公室遂于3月21日印发。这份文件的成文日期是（）。
A:45372
B:45371
C:45363
D:45361
答案：B

4.机关领导对发文稿批注核准发出的意见并签署姓名及日期，是发文处理中的（）。
A:注发
B:签发
C:核准
D:核发
答案：B

5.事业单位工作人员受警告处分的期间为（）。
A:12个月
B:6个月
C:9个月
D:3个月
答案：B

6.管理中经常发生的冲突，绝大多数是由（）引起的。
A:组织结构差异
B:群体差异
C:个体差异
D:沟通方式差异
答案：A

7.《江西省实施办法》规定，新建居民住宅区，必须把居民委员会的办公用房纳入基建规划；建设单位应当按照每个居民委员会不少于（）平方米的标准，无偿提供居民委员会的办公用房。
A:18
B:10
C:2
D:6
答案：A

8.上述内容中没有体现出的公文特点是（）。
A:实用性
B:时效性
C:指导性
D:定向性
答案：C

9.组织人员培训的内容包括技能技巧、（）、应知应会知识。
A:沟通协调能力
B:心理素质
C:交往能力
D:态度
答案：D

10.公文作为应用文体，有广泛的实用性、（）、全面的真实性、格式的规定性四个特点。
A:准确的真实性
B:实际的长效性
C:直接的针对性
D:间接的作用性
答案：C

11.公共政策利益调控规律不包括（）。
A:效率优先规律
B:损益补偿规律
C:多数满意规律
D:主导群体优先规律
答案：A

12.适用于表彰先进，批评错误，传达重要精神或者情况的公文种类是（）。
A:批复
B:报告
C:通报
D:意见
答案：C

13.人力资源需求预测的方法，属于定性预测的是（）。
A:德尔菲法
B:比率分析法
C:趋势预测法
D:回归分析法
答案：A

14.下列有关“决议”表述不正确的是：
A:决议的人称只能有一个，即“会议”
B:决议适用于会议讨论通过的重大决策事项
C:决议的成文日期，其位置在正文之后
D:决议的正文是对决议对象的评价和表态
答案：C

15.这篇公文标题的结构组成是（）。
A:发文机关、事由及文种
B:事由和文种
C:发文机关及文种
D:发文机关及事由
答案：A

16.各类组织中员工之间、部门之间常常为工作而发生冲突，其中绝大部分是由于（）引起的。
A:组织结构不合理
B:社会环境不好
C:沟通不畅
D:领导水平较低
答案：A

17.人民日报刊文指出，完善行政组织和行政程序法律法规，推进机构、职能、权限、责任法定化。是依法全面履行政府职能的坚实制度支撑和有力法制保障。推进机构法定化，体现了行政组织的（）。
A:政治性与社会性
B:法制性与权威性
C:系统性与动态性
D:规范性与稳定性
答案：B

18.决策者在制定决策时需仔细衡量不同备选方案所要求做出的牺牲，这种做法是管理学中的（）
A:贴现原理
B:时机原理
C:时效原理
D:机会成本原理
答案：D

19.上文的开头方式为（）。
A:目的式
B:问题式
C:背景式
D:根据式
答案：A

20.下列属于正式公文格式制发的调查报告是（）。
A:《大学生就业现状的调查》
B:《XX学校如何做好学生素质教育》
C:《关于加大XX县农业产业结构调整力度的调查报告》
D:《以忠诚诠释担当——一个农村党支部脱贫攻坚的调查报告》
答案：C

21.明确各职能岗位的工作职责可以降低（）引起的工作压力。
A:角色冲突
B:角色模糊
C:人际关系
D:任务超载
答案：B

22.用于机关之间商洽工作、询问和答复问题，向无隶属关系的有关主管部门请求批准的公文种类是（）。
A:命令
B:函
C:通告
D:意见
答案：B

23.事业单位根据财政部门下达的预算控制数编制预算，由主管部门汇总报（）审核批复后执行。
A:上级行政部门
B:主管部门
C:财政部门
D:国资委
答案：C

24.某事业单位工作人员受到处分的期间是12个月，则其受到的处分类型是（）。
A:警告
B:记过
C:降低岗位
D:撤职
答案：B

25.AK公司的销售部要撰写2020年度销售工作安排以便公司