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专业事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案! 整理辽宁省事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》题库及参考答案(培优A卷) 第I部分单选题(100题) 1.马克思主义关于管理的二重性是指()。 A:管理的内部性和外部性 B:管理的科学性和艺术性 C:管理的自然属性和社会属性 D:管理的普遍性和特殊性 答案:C 2.计划广泛运用于机关团体、企事业单位对工作的预先安排,其开头写法一般不包括()。 A:写明制订计划的背景 B:写明制订计划的人员 C:写明制订计划的根据 D:写明制订计划的目的 答案:B 3.某省政府收到甲市政府的关于该市着力解决市区内某河的污染问题抓紧建设污水处理厂的请示并予以批准。现需行文回复,此时该省政府应选用()行文。 A:议案 B:决定 C:批复 D:通知 答案:C 4.衡量整个行政管理活动成果的重要标准是()。 A:行政组织 B:行政效率 C:行政技术 D:行政职能 答案:B 5.下列关于行政关系的表述错误的是()。 A:行政与经济关系集中表现为政府与市场的关系 B:行政行为包含了政治行为,政治行为是行政行为中的一种 C:行政与科技之间相互促进又相互制约 D:行政与社会之间的基本关系,是权力和权利的关系 答案:B 6.根据公文性质作用的不同分类,下列给定文种可以划归到议决性公文中的是()。①决议②议案③通报④决定⑤纪要 A:①③⑤ B:②④⑤ C:①④⑤ D:①②④ 答案:C 7.()是对重要事项作出决策和部署、奖惩有关单位及人员、变更或者撤销下级机关不适当的决定事项的一种公文。 A:通告 B:意见 C:决定 D:批复 答案:C 8.办理时段一般不宜超过15个工作日的公文称为()。 A:平件 B:加急件 C:特急件 D:急件 答案:A 9.述职报告的核心部分是()。 A:开头部分 B:今后打算与意见部分 C:不足与教训部分 D:履职与成绩部分 答案:D 10.目标的制定要有一定的高度和难度,这体现了目标的()。 A:先进性 B:时间性 C:差异性 D:层次性 答案:A 11.“贤路当广而不当狭,言路当开而不当塞。”“大智兴邦,不过集众思。”这两句古语启示政府应坚持()。 A:依法决策 B:民主决策 C:依法执政 D:简政放权 答案:B 12.认为人在基本生理需要得到满足以后,还有权力需要、社交需要、成就需要,这种成就需要激励理论的提出者是()。 A:马斯洛 B:西蒙 C:赫茨伯格 D:麦克利兰 答案:D 13.揭示了激励式领导方式的是()。 A:焚书坑儒 B:卧薪尝胆 C:破釜沉舟 D:七擒七纵 答案:D 14.含有重要的国家秘密,泄露会使国家的安全与利益遭受到严重损害的文件,属于()。 A:机密文件 B:秘密文件 C:绝密文件 D:保密文件 答案:A 15.与私人产品相比较,纯粹的公共产品的特点是()。 A:排他性、不可分割性 B:非排他性、可分割性 C:非排他性、不可分割性 D:排他性、可分割性 答案:C 16.事业单位与工作人员的关系是()。 A:雇佣关系 B:合同关系 C:市场关系 D:劳务关系 答案:B 17.下列公文文种使用正确的是()。 A:《国务院关于同意新设6个自由贸易试验区的意见》 B:《河南省人民政府关于废止部分省政府规章的公告》 C:《重庆市人民政府关于取消一批行政许可事项的决定》 D:《国务院关于修改;烈士褒扬条例;的通知》 答案:C 18.决策过程中遇到首次出现的问题,无先例可循,这属于()。 A:宏观性决策 B:程序性决策 C:风险型决策 D:非程序性决策 答案:D 19.没有隶属关系的机关、部门、单位之间的行文,称为()。 A:上行文 B:泛行文 C:平行文 D:下行文 答案:C 20.一件预计可能会出错的事情,往往一定会出错。一件事情出错,其他事情也跟着出错,这类的话在暗示着人们什么呢?() A:要注意认真分析事物之间的关联性,以期得到正确的结论 B:决策的制定与实施一定要果断且富有信心,否则就会很难实现 C:变化计划的制定是计划工作的一部分内容,应在计划过程中及早予以考虑,不能等到问题出现时再仓促应对 D:制定计划应树立权变的意识,问题出现时,应立即制定出相应的应变计划 答案:C 21.下列选项中,公文发文字号书写正确的是()。 A:×政发〔2009〕×号 B:×政发〔2009〕第×号 C:〔2009〕×号政发×号 D:〔2009〕×政发第×号 答案:A 22.善于发现事物的规律,并据此提出新观点、想出新办法、作出新发明的人才属于()。 A:理论型人才 B:组织型人才 C:发现型人才 D:再现型人才 答案:C 23.承办