陕西省事业单位公开招聘工作人员《公共基础知识专项训练》题库附答案（B卷）.docx

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陕西省事业单位公开招聘工作人员《公共基础知识专项训练》题库附答案（B卷）

第I部分单选题（100题）

1.员工素质中，最重要的是（）。
A:专业能力
B:创造性
C:知识
D:责任心
答案：D

2.X市民族宗教局2018年发布的、排序为5号的公文，发文字号的正确格式是（）。
A:X民宗发〔2018年〕5号
B:X民宗发〔2018〕第5号
C:X民宗发〔2018年〕第5号
D:X民宗发〔2018〕5号
答案：D

3.以下有关公文印章的说法不正确的是（）。
A:公文中有发文机关署名的，应当加盖发文机关印章，并与署名机关相符
B:联合行文时所有机关都要署名和盖章
C:所有的公文都必须要盖印章
D:上不压行文，下压成文日期，且“骑年盖月”
答案：C

4.马斯洛的需要层次理论认为，人的行为决定于（）。
A:激励程度
B:主导需要
C:精神状态
D:需求层次
答案：B

5.公文被撤销的，视为（）；公文被废止的，视为（）。
A:自撤销之日起无效；自始无效
B:自始无效；自始无效
C:自始无效；自废止之日起失效
D:自撤销之日起无效，自废止之日起失效
答案：C

6.具有“办事准则、活动依据、行为规范”特征的文书是：
A:建议类文书
B:规章类文书
C:计划类文书
D:告知类文书
答案：B

7.主送机关是（）。
A:收文机关
B:有隶属关系的上级机关
C:需要了解公文内容的机关
D:受理公文的机关
答案：D

8.根据领导的生命周期理论，对于有能力无意愿的员工，应该采用的领导方式是（）。
A:低工作-低关系
B:高工作-高关系
C:低工作-高关系
D:高工作-低关系
答案：C

9.为使文章脉络贯通，文势自然顺畅，公文中常常会用到过渡。“为了进一步发展生产，搞活经济，有效地维护社会主义市场经济秩序，发展安定团结的政治局面，根据国务院指示精神，现将加强市场管理的有关规定颁发通告如下······”采用的过渡方法是（）。
A:连续过渡法
B:递进过渡法
C:转折过渡法
D:因果过渡法
答案：A

10.日常生活中我们经常听到有人在说“打个报告上去请领导批示”、“你打个报告上来我们研究一下”，这里的“报告”其实就是（）。
A:请示
B:函
C:报告
D:指示
答案：A

11.从创新的（）上看，创新分为自发创新和有组织的创新。
A:自发性
B:发生时间
C:组织程度
D:内容
答案：C

12.为了应付各种环境条件的变化，保证控制的有效性，应遵循控制的（）。
A:经济性原则
B:有效性原则
C:及时性原则
D:灵活性原则
答案：D

13.某通知由甲局和乙局联合发文，其中甲局为主办机关，甲局李某于12月1日完成该通知撰写，12月3日……（疑为缺失）会议通过该通知，12月4日甲局负责人签发，12月5日乙局负责人签发。该通知的成文日期为（）。
A:45630
B:45629
C:45631
D:45627
答案：C

14.疫情之下，“地摊经济”成为稳就业的重要支撑。在这一背景下，某市制定统一的“地摊经济”准入标准、从业资格条件和商品入市手续，采取颁发资格证、许可证等方式，给予“地摊经济”及其从业者合法地位，并运用互联网技术在线上线下相互配合监控地摊市场动态。这体现出该市对“地摊经济”的主要态度是：
A:服：做好帮扶工作，提高发展水平
B:效：立足常态长效，提升城市活力
C:放：加强顶层设计，稳步有序开放
D:管：创新管理模式，推进有效治理
答案：D

15.2020年4月15日，某市规划局发了一份公文，2020年4月28日这份公文被废止，则这份公文的失效时间为：
A:43950
B:43949
C:43937
D:43936
答案：B

16.对于管理者的培训，培训内容会随着管理层次、管理职能、职责任务等不同而不同，但也有着通用的部分，下列不属于管理培训的内容是（）。
A:工作态度改善
B:业务知识充能
C:道德三观引导
D:技能技巧提升
答案：C

17.（）不属于事前风险控制手段。
A:风险补偿
B:风险规避
C:风险转移
D:风险消除
答案：D

18.“请示”件应在附注处注明（）。
A:撰稿人及其地址
B:联系人和电话
C:联系人和联系地址
D:撰稿人和电话
答案：B

19.一队士兵会由于排兵布阵的不同而有不同的战斗力，同理，组织效能也会由于各要素的排列组合不同而不同，这是下列哪项的作用？（）
A:组织结构
B:组织环境
C:组织文化
D:组织目标
答案：A

20.收文处理程序中的收文办理包括（）。
A:拟办
B:承办
C:查办
D:注办
答案：B

21.公文是各级各类领导机关发号施令的手段，是实施领导、处理公务的工具