广东省罗湖区内部使用公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》题库【含答案】.docx

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广东省罗湖区内部使用公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》题库【含答案】

第I部分单选题（100题）

1.为了解决在实施决策过程中出现的而一时又难以查清原因的问题的决策方案，称为()。
A:临时方案
B:追踪方案
C:应变方案
D:积极方案
答案：A

2.请示正文的写作顺序一般是（）。
A:先原因、再事项要求、最后结语
B:先事项要求、再结语、最后原因
C:先事项要求、再原因、最后结语
D:先原因、再结语、最后事项要求
答案：A

3.下列关于演讲稿的特点和写作要求的表述，不正确的是（）。
A:演讲稿语言要使人听得懂、记得住，既有逻辑性，又有鼓动性
B:演讲稿最大的特点是直接应用于口头表述，要口语化，不要求符合书面语法规范
C:演讲稿的语言要通俗生动，要讲究结构技巧
D:演讲稿的写作要求心中要有听众，要注意理、事、情的交融
答案：B

4.进行会议筹备情况的检查，首先应检查（）情况。
A:文件的材料准备
B:会议方案的全面落实
C:环境条件与用品准备
D:会场布置
答案：B

5.纪要适用于记载和传达会议情况和议定事项，必须具备：
A:纪实性、保密性、指导性
B:纪实性、概括性、指导性
C:纪实性、保密性、可行性
D:时效性、概括性、可行性
答案：B

6.不相隶属的机关之间请求批准，需用以下哪种文体？（）。
A:批复
B:报告
C:函
D:请示
答案：C

7.公文的第一要素是（）。
A:语法
B:语言文字
C:格式
D:文体
答案：B

8.很多机构对员工的培训十分重视，每年投入大量人力、物力和资金，但也有不少机构在此方面甚少投入。对于一个机构来说，在培训上的投入实际上属于（）。
A:福利
B:费用
C:投资
D:利润
答案：C

9.调查作为获得写作材料的主要途径之一，其有关说法错误的是（）。
A:在重点调查这一方式中，要注意避免盲目性和随意性
B:所获得的材料要求具有客观性
C:在普遍调查这一方式中，人力、物力、财力消耗较少
D:要尽量排除主观色彩
答案：C

10.良好的组织文化同时意味着良好的组织气氛，它能够激发组织成员的士气，使组织成员更加团结紧密，这是组织文化的（）的体现。
A:凝聚性
B:系统性
C:意识形态
D:导向性
答案：A

11.根据赫茨伯格的管理理论，下列属于保健因素的是（）。
A:工作成就
B:工作被赏识
C:成长机会
D:工作条件
答案：D

12.小张是某事业单位的工作人员，在工作中被核实有一定的违法违纪行为，给予小张处分应当（）。①事实清楚②证据确凿③匿名投票④处理恰当⑤程序合法⑥手续完备⑦定性准确
A:①②④⑤⑥⑦
B:①②③④⑤⑦
C:①②③⑤⑥⑦
D:②③④⑤⑥⑦
答案：A

13.小孟是某事业单位的工作人员，因与用人单位就工伤认定一事而引发争议，小孟可采取的处理渠道不包括（）。
A:人事争议举报
B:人事争议诉讼
C:人事争议协商
D:人事争议仲裁
答案：A

14.《中共中央关于加强新时代检察机关法律监督工作的（）》，填入括号最恰当的公文文种是（）。
A:议案
B:通告
C:公告
D:意见
答案：D

15.在一场胜败攸关的战斗中，某炮兵团长亲自充当阻击炮手，英勇无比地发挥了他在前些年炮兵生涯中超群的炮击本领。战斗终于胜利了，在庆功会上这位一心等待着褒奖的炮兵团长不曾料想竟得到了撤职的处分。对这件事的最合理解释是（）。
A:炮兵团长没有成功地培养出杰出的炮手
B:炮兵团长过分邀功自傲，激怒了该军领导
C:炮兵团长的英勇战斗行动不符合军事指挥官的职责要求
D:该军领导因不了解炮兵团长的表现而错误地处分了他
答案：C

16.以下属于“通知”特点的有：（）。
A:应用范围广、使用频率高；允许主送平级和下级机关；内容单一，一文一事
B:侧重叙事，在叙事基础上阐明道理
C:说明制发的意义
D:必须有明确的政策依据
答案：A

17.拟写函的目的不包括（）。
A:询问问题
B:寻求帮助
C:商洽工作
D:请求批准
答案：B

18.某市市场监督管理局制发《关于申请增发部分工作经费的请示》，应署名的作者是（）。
A:起草文件的工作人员
B:某市市场监督管理局局长
C:签署该文件的某市场监督管理局副局长
D:某市场监督管理局
答案：D

19.某机关先后调入甲、乙、丙三名领导，其中甲由当地居民推举产生，乙由上级领导直接任命，丙由单位直接从高校聘请而来，则这三名领导的产生方式不包括（）。
A:考任制
B:选任制
C:委任制
D:聘任制
答案：A

20.公文标题的省略形式中，（）是绝对不能省略的。
A:发文机关
B:介词“关于”
C:文种
D:事由
答案：C

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