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专业事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案! 整理湖南省事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》通关秘籍题库(基础题) 第I部分单选题(100题) 1.()一般有“会议同意”“会议通过了”“会议决定”等词语。 A:会议记录 B:会议通知 C:会议决定 D:会议纪要 答案:D 2.公文主题也被称为公文主旨,是公文的灵魂和统帅,是制发者所要表达的基本观点和() A:法规观念 B:政策观念 C:意图或主张 D:客观事实 答案:C 3.下列公文文种使用正确的是()。 A:《重庆市人民政府关于取消一批行政许可事项的决定》 B:《国务院关于同意新设6个自由贸易试验区的意见》 C:《河南省人民政府关于废止部分省政府规章的公告》 D:《国务院关于修改;烈士褒扬条例;的通知》 答案:A 4.下列可以作为该公文的法定作者的是()。 A:制发该公文的机关 B:参与文件形成过程的全体工作人员 C:审核签发文件的工作人员 D:起草该公文的工作人员 答案:A 5.加强对社区工作的监督,保障居民的()、参与权、表达权、监督权。 A:发言权 B:决策权 C:知情权 D:话语权 答案:C 6.公文的第一要素是: A:文种 B:文号 C:结构 D:语言文字 答案:D 7.短期计划在执行的过程中灵活选择的范围较小,()是其最基本也是最重要的要求。 A:目标的明确 B:准确的制定 C:全面的设计 D:有效的执行 答案:D 8.公司自开创以来,总经理洪华一直主管生产工作。随着时间的推移,他主管的生产队伍由原来的18人增加到222人。洪华近来发现公司的生产人员工作散漫,对公司的一些举措有疑义时,再不像从前那样直接与他本人进行沟通,而是采取背后议论的方式。从管理的角度看,这一情况产生的本质原因是()。 A:总经理对生产人员不够关心,致使生产人员内心产生了看法 B:总经理直接管生产队伍的模式不再适应公司日益扩大的规模 C:公司管理层次太多,阻碍了总经理与生产工人之间的直接交流 D:市场需求过快,生产规模不能及时跟上扩张的步伐 答案:B 9.“不是组织在运用控制职能,而是控制在束缚着组织”,企业中如果出现此现象,最有可能的原因是()。 A:以刻板的方式实现控制 B:企业规章制度过于繁琐 C:员工因控制丧失主动性 D:对企业整体目标的扭曲 答案:D 10.近段时间以来,M市某医药分店弄虚作假,违规开具发票,被暂时吊销了营业执照。为了让其他医药分店引以为鉴,M市医药总公司拟起草一份文件,下发其所辖各分店。这份文件应选用的公文文种是()。 A:通报 B:通知 C:公告 D:通告 答案:A 11.某机械公司,主要进行标准化、大批量加工生产,其生产专业化程度较高,对职工技术要求较低,该组织适于采用()组织结构。 A:无法判断 B:分权式 C:矩阵式 D:集权式 答案:D 12.下列哪一项不属于公文质量在思想内容上的要求?() A:时限性强 B:针对性强 C:科学性强 D:政策性强 答案:A 13.人们总是倾向于过高估计自己的投入量,而过低估计自己所得到的报酬,对别人的投入量及所得报酬的估计则与此成反比。因此管理者在运用时应当更多地注意实际工作绩效与报酬之间的合理性。 A:公平理论 B:强化理论 C:激励模式理论 D:需要层次理论 答案:A 14.价值链管理的目标是()。 A:创造价值链战略 B:明确客户价值 C:增强竞争优势 D:强化企业文化 答案:A 15.公文被撤销的,视为: A:自撤销决定之日起无效 B:以上均不对 C:自规定撤销的具体日期之日起无效 D:自始无效 答案:D 16.管理者应当下授与所授职权相等的()。 A:执行责任 B:阶段责任 C:最终责任 D:监管责任 答案:A 17.公文主送机关是指()。 A:收文机关中级别最高的机关 B:需要了解公文内容的机关 C:比发文机关级别高的收文机关 D:对公文负办理或答复责任的机关 答案:D 18.事业单位管理岗位()以上职员一般应具有大学本科以上学历。 A:五级 B:四级 C:七级 D:六级 答案:B 19.小王参加xx单位的事业单位公开招聘考试,按照规定有A、B两门考试。A科目考试时间为9:00到11:00,小王提前交卷后,于10:40向微信群“xx单位公招分享群”里分享A科目试题及答案,根据法律规定()。 A:给予小王当次全部科目考试成绩无效的处理,并将其违纪违规行为记入事业单位公开招聘应聘人员试信档案库,记录期限为长期 B:给予小王A科目考试成绩无效的处理,并将其违纪违规行为记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库,记录期限为五年 C:给予小王当次全部科目考试成绩无效的处理,并将