内部使用山东省鄄城县公务员招聘公共基础知识考试必刷200题大全汇总.docx

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内部使用山东省鄄城县公务员招聘公共基础知识考试必刷200题大全汇总

第I部分单选题（100题）

1.汇报工作、请示问题、请求审议的公文是（）。
A:指挥性公文
B:报请性公文
C:公布性公文
D:法规性公文
答案：B

2.下列关于党政机关公文格式的说法，错误的是（）。
A:公文如需标注密级和保密期限，一般用3号黑体字，顶格编排在版心左上角第二行
B:附件名称较长需回行时，应当顶格编排
C:版头分隔线位置在发文字号之下4mm处居中印一条与版心等宽的红色分隔线
D:正文一般用3号仿宋体字
答案：B

3.双因素理论的提出者是下列选项中的哪一个：
A:麦克莱兰
B:弗鲁姆
C:马斯洛
D:赫茨伯格
答案：D

4.联合行文的必要条件是（）。
A:非隶属关系
B:有隶属关系
C:平级
D:有上下级关系
答案：C

5.××县食品药品监督管理局与县工商行政管理局就准备开展食品安全专项大检查活动事宜联合向上级机关行文。下列做法符合公文规范的是（）。
A:将公文标题写成“关于开展食品安全专项大检查活动的报告”
B:该公文只标注了××县食品药品监督管理局签发人姓名
C:将公文标题写成“关于开展食品安全专项大检查活动的请示”
D:该公文的发文字号只标注××县食品药品监督管理局的字号
答案：D

6.下列公文中，最具有权威性和强制性的是：
A:规定
B:命令
C:决议
D:决定
答案：B

7.以下不属于“纪要”公文特点的是（）。
A:纪实性
B:概括性
C:记录性
D:指导性
答案：C

8.批评是管理者最常用的武器，它既不像罚款和行政处分那样“无情”，批评者也能与被批评者进行语言和情感交流，起到积极作用。管理者运用批评方法的首要环节是（）。
A:注意批评的方式
B:明确批评的目的
C:预估批评的效果
D:了解错误的事实
答案：D

9.在领导者的基础性权力构成中，属于个人权力范畴的是（）。
A:法定权
B:强制权
C:专长权
D:奖励权
答案：C

10.从决策者数量的多少可以把决策类型分为个人决策和（）。
A:理性决策
B:程序性决策
C:集体决策
D:战略决策
答案：C

11.《在扶贫路上，不落下一个贫困家庭一个贫困群众——吉安市加速推进精准扶贫的调研与参考》根据此标题可以判断此文是（）。
A:总结
B:报告
C:调查报告
D:简报
答案：C

12.中国传统管理思想不包括（）。
A:求实
B:守信
C:求利
D:重人
答案：C

13.（）无法对员工的行为提出具体明确的指导，不能为具体的、易于接受的绩效反馈提供足够的信息，不适合对员工提供建议、反馈指导。
A:等级择一法
B:综合尺度量表法
C:行为对照表法
D:行为锚定量表法
答案：A

14.从决策的基本属性来看，决策是（）。
A:客观规律的真实描述
B:以人的意志为转移的活动
C:不以人的意志为转移的活动
D:客观规律的真实反映
答案：B

15.完善社区居委会民主管理制度。深入开展以（）、议事协商、民主听证为主要形式的民主决策实践。
A:社区工作会议
B:支部会议
C:居民代表会议
D:居民会议
答案：D

16.批复要对下级机关提出的具体问题进行答复，往往要求下级机关将执行情况上报，以便检查了解。从行文效能上看，这体现了批复的（）。
A:商议性
B:指示性
C:政策性
D:前瞻性
答案：B

17.事业单位工作人员岗前培训内容包括公共科目和专业科目。岗前公共科目培训一般采取（）方式进行。
A:以师带徒
B:在职培训
C:脱产培训
D:网络培训
答案：C

18.刻板印象主要是指人们对某个事物或物体形成的一种概括固定的看法，并把这种看法推而广之，认为这个事物或者整体都具有该特征，而忽视个体差异。下列例子中被认为是最适当的刻板印象是（）。
A:红头发的人脾气暴躁
B:母亲不能专心工作
C:认为女性是特别糟糕的司机
D:要求一个从事会计工作的人帮忙解决预算问题
答案：D

19.公文的生效日期，一般是指它的（）。
A:分发日期
B:定稿时间
C:成文日期
D:送达日期
答案：C

20.xx市XX超市大楼发生特大火灾事故，市政府需向所在省政府就事故情况进行书面汇报，适合该文书的规范标题应该是（）。
A:xx市XX超市大楼特大火灾事故请示
B:xx市政府关于XX超市大楼特大火灾事故的报告
C:xx市政府关于XX超市大楼特大火灾事故的汇报
D:xx市XX超市大楼特大火灾事故报告
答案：B

21.下列用于答复下级机关请示事项的公文文种是：
A:请示
B:批复
C:议案
D:通告
答案：B

22.上级行政主体对于下属的工作范围、内容、应达成的目标和完成工作的具体途径等都有详细规定，这