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专业事业单位招聘公共基础知识考试必刷200题题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案! 内部使用福建省事业单位招聘公共基础知识考试必刷200题真题附答案解析 第I部分单选题(100题) 1.我们要将上级的文件批转给下级执行,或者要求下级从哪些方面做好哪件工作时,一般印发()。 A:意见 B:通报 C:通知 D:公告 答案:C 2.关于报告,说法错误的是:() A:报告是下级机关向上级机关反馈信息、沟通上下级机关纵向联系的一种重要形式,因此,为各机关普遍使用 B:报告与请求不能结合使用,在报告中不得夹带请求事项 C:报告以议论为主要表达方式,例如撰写总结报告 D:报告可以分为工作报告,总结报告,调查报告和答复询问的报告 答案:C 3.我国行政职能的转变,重点是转变行政的()。 A:经济职能 B:文化职能 C:社会职能 D:政治职能 答案:A 4.议案是由具有法定提案权的国家机关,会议常设或临时设立的机构和组织,以及一定数量的个人,向权利机构提出进行审议并作出决定的议事原案。议案的标题格式一般为()。 A:提议案人、“提请审议”、议案内容、文种 B:提议案人、议案内容、文种、“提请审议” C:提议案人、议案内容、“提请审议”、文种 D:“提请审议”、提议案人、议案内容、文种 答案:A 5.事业单位人事制度改革的方向是实行()管理。 A:行政 B:聘用制 C:岗位 D:身份 答案:C 6.在公共管理机构规模及其效能关系问题上,常常存在两种不同观点的争论:一种观点认为“一个和尚挑水喝,两个和尚抬水喝,三个和尚没水喝”;另一种观点认为,如果“三个和尚”都很负责,结果也会造成水满为患。这两种不同的说法表明()。 A:即使管理无方,人多还是比人少好办事 B:管理工作的效能需要考虑系统内部部分的整体功能 C:在不同的心态作用下会产生不同的群体合作结果 D:纵然管理有方,也不一定是人多好办事 答案:B 7.下级机关向上级机关报送书面工作总结。这属于行政沟通中的()。 A:非正式沟通 B:下行沟通 C:平行沟通 D:上行沟通 答案:D 8.这篇公文所属文种具有的特点是() A:内容的指示性 B:执行性较差 C:主题的模糊性 D:行文的主动性 答案:A 9.涉密公文公开发布前应当履行解密程序。公开发布的时间、形式和渠道,由()确定。 A:主办机关 B:主管机关 C:领导机关 D:发文机关 答案:D 10.发文字号顺序为()。 A:年号,顺序号,机关代号 B:机关代号,年号,顺序号 C:机关代号,顺序号,年号 D:年号,机关代号,顺序号 答案:B 11.关于“请示”的性质及特点表述正确的是()。 A:“请示”是向上级机关汇报工作、反映情况或提出建议的公文 B:“请示”属于下行文 C:“请示”不需要上级单位进行回复 D:“请示”具有单向性的特点 答案:D 12.给食品监管权力装上“GPS”监控,实现对餐饮服务环节的实时监控,确保百姓饮食安全,这主要体现了行政权力运作的()。 A:反复性和公开性 B:反复性和透明性 C:公开性和透明性 D:无限性和服务性 答案:C 13.2017年4月1日,中共中央、国务院印发通知,决定设立河北雄安新区。这是政府在履行()职能。 A:保障人民民主和维护国家长治久安 B:组织社会主义文化建设 C:组织社会主义经济建设 D:提供社会公共服务 答案:A 14.行政组织的类型中,对上贯彻落实领导机构制定的方针、政策和决策,接受行政首长的监督和指挥。对下行使政府管理职能,负责领导或指导业务上相同的下属行政部门的工作,这指的是()。 A:执行机构 B:监督机构 C:咨询机构 D:信息机构 答案:A 15.各部门拟进入社区的工作,事先必须向市社区建设领导小组(县区向本地区社区建设指导部门)提出书面申请登记。对重大临时工作项目进社区的,采取即时审批的办法,但须提前()个工作日提出申请。 A:5 B:6 C:10 D:8 答案:A 16.有的人游刃有余,人际关系和谐;有的人到处碰壁,人际关系紧张的原因是()。 A:沟通能力的强弱 B:人品的好坏 C:人缘的好坏 D:朋友的多少 答案:A 17.下列关于事业单位内部产生岗位人员,需要竞聘上岗的程序,排序正确的是()。①公布竞聘岗位、资格条件、聘期等信息②考评③审查竞聘人员资格条件④制订竞聘上岗方案⑤在本单位公示拟聘人员名单⑥办理聘任手续 A:④③①②⑤⑥ B:③④①②⑤⑥ C:④①③②⑤⑥ D:①②③④⑤⑥ 答案:C 18.公文的重要作用体现在六个方面:领导指导作用、准绳规范作用、联系沟通作用、宣传教育作用、商洽协商作用和()作用。 A:执行规范 B:权威显示 C:筹划实施 D:凭证依据 答案:D 19.在工作场合离不开人际沟通,你认为沟通