海南省内部使用事业单位公开招聘工作人员《公共基础知识专项训练》题库带答案AB卷.docx

专业事业单位公开招聘工作人员《公共基础知识专项训练》题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！

海南省内部使用事业单位公开招聘工作人员《公共基础知识专项训练》题库带答案AB卷

第I部分单选题（100题）

1.组织结构的设计和组织形式的选择必须有利于组织目标的实现，这是组织设计的（）原则。
A:目标一致性
B:有效管理跨度
C:精干高效
D:权责对等
答案：A

2.山西省人民政府要对山西省农业厅进行嘉奖，发文应该用（）。
A:通告
B:公告
C:通报
D:令
答案：D

3.心理学家马斯洛认为，人最高级的需要是（）。
A:自我实现的需要
B:尊重的需要
C:安全的需要
D:归属与爱的需要
答案：A

4.“指示”不具有（）的特点。
A:作者广泛，不限制发权限
B:内容的指导性
C:要求的约束性
D:行文的权威性
答案：A

5.下列哪个事由，根据“条例”，不可以使用“公告”（）。
A:授予XXX全国劳动模范称号的嘉奖
B:严惩严重破坏社会治安的犯罪分子的工作安排
C:中国人民解放军将于某月某日至某月某日在某某海域举行演习，演习期间，严禁各类船舶进入上述海域
D:毕节市纳雍县境内的特大交通事故的处理
答案：A

6.关于公文的成文日期，下列说法错误的是（）。
A:成文日期要完整的写清楚年、月、日
B:法规性公文，以批准日期为准
C:成文日期标注于正文或发文机关的左下方
D:联合行文，特殊情况时署印发日期
答案：C

7.下列各项中，不能成为公文法定作者的是（）。
A:依法成立的国家机关
B:国家机关的法定代表人
C:依法成立的机关部门
D:秘书
答案：D

8.常用的绩效考评工具中，哪一种方法的优点是既拉开了被评估对象之间的等级差距，便于相对比较，又可以有效控制各等级的人数分布，避免盲目考评与失控现象。缺点是使绩效水平相近的员工，有可能划分到不同的等级中去，从而产生评估误差（）。
A:比例控制法
B:目标管理法
C:关键事件法
D:量表评定法
答案：A

9.2018年11月1日，国家质检总局通报了今年家用燃气灶产品质量抽查结果，并对这次抽查发现的17批次不合格产品进行处理。这反映了我国政府（）。
A:管理职能不断强化
B:服务质量不断加强
C:履行经济建设职能
D:履行社会建设职能
答案：C

10.公文写作是一种（）。
A:政府行为
B:单位行为
C:组织行为
D:个人行为
答案：B

11.随着信息技术的迅猛发展和组织知识化水平的提高，无论是私人组织还是公共组织的结构设计更倾向于（）。
A:塔形结构
B:锥形结构
C:扁平结构
D:柱形结构
答案：C

12.会议纪要是会议文件的一种，下列关于会议纪要标题的表述，正确的是（）。
A:标题需写明会议名称、事由、文种
B:标题须写明发文机关名称、事由、文种
C:可采用一般文章标题形式简要揭示中心
D:标题需写明会议名称与文种
答案：D

13.公文中红色分隔线的作用在于把眉首与（）部分隔开。
A:主体
B:发文机关标识
C:版记
D:发文字号
答案：A

14.撰写意见的要点不包括（）。
A:语气不强制
B:陈述事实
C:说理简明
D:针对新情况新问题
答案：D

15.下列选项中属于领导协调职能的是（）。
A:经常检查规划目标和任务的执行情况
B:通过及时调整，使各部门工作配合顺利
C:对下属的工作失误进行批评和教育
D:审阅或制定一周工作计划
答案：B

16.在党政机关公文文种里，下列属于平行文的是（）
A:批复
B:通知
C:报告
D:函
答案：D

17.青云公司拟正式行文将总经理重要讲话发给各下属分公司，应用（）。
A:批转性通知
B:印发性通知
C:转发性通知
D:发布性通知
答案：D

18.计划工作中强调在制定计划时要留有余地是指（）。
A:许诺原理
B:改变航道原理
C:限定因素原理
D:灵活性原理
答案：D

19.公文如有附件，应在（）注明“附件”二字。
A:正文下空一行，居左顶格
B:正文下一行，左空2格
C:正文下空一行，左空2格
D:正文下一行，居左顶格
答案：C

20.行政决策的（）是指系统各要素在系统中相互联系所带来的、超过各要素孤立时性质总和的效果。
A:择优原则
B:整体原则
C:可行原则
D:动态原则
答案：B

21.将决策划分为程序化决策和非程序化决策是根据（）的标准进行的决策分类。
A:决策的规范化程度
B:决策条件的可控程度
C:决策问题的重复程度
D:决策的重要程度
答案：C

22.简报报头排在第一页上方，约占全页（）的面积。
A:二分之一
B:五分之一
C:三分之一
D:四分之一
答案：C

23.《党政机关公文处理工作条例》指出，党政机关公文是党政机关实施领导、履行职能、处理公务的具有（）和规范体式的文书