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专业公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案! 辽宁省中山区整理公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》题库a4版可打印 第I部分单选题(100题) 1.根据现行中华人民共和国国家秘密法,相关规定,对国家秘密划分的等级中不包含()。 A:绝密 B:机密 C:秘密 D:涉密 答案:D 2.依据事业单位人事管理条例,事业单位人员考核不包括()。 A:聘期考核 B:平时考核 C:离任考核 D:年度考核 答案:C 3.有些人从某一职位退下来后,常抱怨“人走茶凉”,这反映他们过去在单位拥有的职权是一种()。 A:专长权 B:法定职权 C:信息权 D:个人影响权 答案:B 4.规范性公文的一致性表现为()。 A:文件的文字条理清楚 B:与其他文件、作者权利具有高度统一的一致关系 C:文件结构的周密有效 D:文件的语言简约不繁 答案:B 5.汇报工作、请示问题、请求审议的公文是()。 A:指挥性公文 B:公布性公文 C:报请性公文 D:法规性公文 答案:C 6.下列关于公文保密期限的选项,标注正确的是()。 A:机密★1年1个月 B:机密★1年06天 C:机密★2年 D:机密★一年零六天 答案:C 7.下列选项中,感谢信正文不需写出的是()。 A:对方所做的对自己或单位的好事 B:对方表现出的好思想、好品德 C:向对方学习的态度和愿望 D:对方的基本情况 答案:D 8.精神层是组织文化的核心和灵魂,下列不属于组织精神层文化的是()。 A:组织风俗 B:组织宗旨 C:组织哲学 D:组织最高目标 答案:A 9.关于公文中其他的修改意见,错误的是()。 A:《关于×××同志退休的报告》改为《关于×××同志退休的申请》 B:“基本同意”改为“同意” C:“请接洽”改为“批复” D:应加上主送单位的名称 答案:A 10.从危机的应对策略角度出发,危机的()是指在危机爆发后,组织要及时作出应对方案和行动,尽可能在最短的时间里处理危机。 A:恢复阶段 B:缩减阶段 C:预备阶段 D:应对阶段 答案:D 11.事业单位是指由政府利用()设立的,表现形式为组织或机构的法人实体。 A:国有资产 B:社会筹款 C:外资 D:银行贷款 答案:A 12.组织中的决策并不是单项决策,而是一系列决策的综合。上述主要体现的是决策的()。 A:选择性 B:目标性 C:过程性 D:可行性 答案:C 13.下列有关请示的说法不正确的是()。 A:适用于向上级机关请求指示、批准 B:批复适用于答复下级机关的请示事项 C:请示应当事前请示,必要情况下也可以事后请示 D:上级机关收到了下级的请示,上级必须回复 答案:C 14.以下不符合公文行文规则的是()。 A:在报告等非请示性文件中夹带请示事项 B:行文确有需要,讲求实效,注重针对性和可操作性 C:主送受理机关,根据需要抄送相关机关 D:涉及多个部门职权范围内的事务,部门之间未协商一致的,不得向下行文 答案:A 15.公文主题的表达方式主要是: A:抒情 B:议论 C:描写 D:叙述 答案:D 16.当组织的环境条件复杂且具有较大的不确定性时,应该选择()组织结构。 A:职能制 B:直线制 C:矩阵式 D:事业部制 答案:C 17.商贸学院学生李某救了一名落水儿童,学校决定发文进行表彰,适用文种是()。 A:决定 B:通报 C:通告 D:通知 答案:B 18.激励原理的核心是以人们各种需要为基本动力问题。下列不属于激励动力的基本类型的是()。 A:社会动力 B:信息动力 C:物质动力 D:精神动力 答案:A 19.下列有关公告的说法不正确()。 A:向外宣布重大事项 B:一般以红头文件方式传播 C:行政公文的主要文种之一 D:发文机关权利被限制在高层行政机关及其职能部门的范围之内 答案:B 20.无论激励的具体形式如何,激励状态下的行为绩效均大大优于无激励状态下的行为绩效,人力资源管理核心问题是怎样激励人的()。 A:外在潜力 B:外在条件 C:内在潜力 D:内在动机 答案:C 21.纪要是会议文件的—种,以下关于纪要的标题说法正确的是()。 A:可在副标题中简要明确地揭示中心思想 B:标题需写明会议名称与文种 C:标题需写明发文机关名称、事由与文种 D:标题需写明会议名称、事由、文种 答案:B 22.公文主题词是指公文中代表其内容特征的,最能说明问题的、最关键作用的词。公文主题词在应用文写作、公文写作等领域都非常重要。下列关于公文主题词的说法错误的是()。 A:一份文件如有两个以上主题内容,先集中对一个主题内容进行标引,再对第二个主题内容进行标引 B:附表中的主题词的效力低于主表中的主题词的效力 C:根据需要