河北省整理事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必背200题》真题题库附下载答案.docx

专业事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必背200题》题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！

河北省整理事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必背200题》真题题库附下载答案

第I部分单选题（100题）

1.有位同事来告诉你说：“有件事我本不应该告诉你的，但你有没有听到……”你会如何回答：
A:谢谢你来告诉我，我有兴趣听。
B:如果你想说的话，你就说吧。
C:既然不应当告诉我，那你就别说了吧！
D:我不想听办公室里的各种流言，你还是别说了吧！
答案：D

2.下列不应当使用越级行文的是（）。
A:某市纪委向中纪委举报该省纪委领导班子的违纪行为
B:某镇政府向市政府请示协调其与县政府因历史遗留问题产生的无法自行解决的纠纷
C:某县突发大地震，该县政府直接向省政府汇报情况
D:某区政府直接向省政府请示该区日常工作经费的财政拨款
答案：D

3.吸烟的人比不吸烟的人更不愿意承认“吸烟有害健康”这一观念，这体现了影响说服力的因素之一是（）。
A:说服者的吸引力
B:专家资格
C:认知失调
D:被说服者的卷入程度
答案：D

4.参照公务员管理事业单位和一般事业单位的主要区别在于（）。
A:服务的对象不同
B:单位所属的编制不同
C:实行的人事管理制度不同
D:所在的地区不同
答案：C

5.社区居委会的设立、撤销和规模调整，可由哪个部门决定：
A:不设区的市、市辖区的人民政府或其派出机关
B:上级人民政府的派出机关
C:不设区的市、市辖区的人民政府
D:民政部门
答案：C

6.关于事业单位聘用制度，下列说法错误的是（）。
A:小胡在某事业单位连续两年考核不合格，单位不能单方面解除聘用合同
B:小张在某事业单位试用期内考虑到与妻子两地分居提出解除聘用合同，单位同意
C:小钱在某事业单位试用期内被举报且认定不符合聘用条件，单位对其解聘
D:小王在某事业单位任职两年后被调至主管机关担任科长，可以解除原聘用合同
答案：A

7.下列标题正确的是（）。
A:关于加强新闻出版业工作的意见
B:加强新闻报道工作意见的请示
C:关于XX的请示函
D:关于XX等同志任免职的函
答案：A

8.根据文章，文中括号处填入的词依次是（）。
A:问鼎突破强化推动
B:问鼎制定深化拉动
C:打造强化联合推动
D:打造突破进行驱动
答案：A

9.公共管理学科目前处在：
A:完善阶段
B:起步阶段
C:发展阶段
D:空想阶段
答案：C

10.公文中的句式灵活多样，可采用不同的类型，下列语句中属于文言句式的是：
A:各单位要积极组织开展安全应急演练工作和自救逃生教育
B:凡有拖欠税款、偷税逃税等违反税法行为者，都应受到制裁
C:加强绿化工作，规定城市绿地系统的绿线保护范围
D:对于涉及国家机密的文件，应当严加保密
答案：B

11.决策所需的各种情报资料无法加以具体测定，而客观形势又必须要求作出决定的决策属于（）。
A:不确定型决策
B:风险型决策
C:确定型决策
D:无法判断
答案：A

12.关于管理的应用范围，人们的认识不同，你认为下列哪种的说法最好：
A:只适用于非营利性组织
B:只适用于盈利性组织
C:普遍适用于各类组织
D:只适用于工业企业
答案：C

13.决议的内容事关重要决策事项，一经公布，全党、全国上下都必须坚决执行。这体现了决议的哪一特点？（）
A:权威性
B:指示性
C:全局性
D:强制性
答案：A

14.下列关于成文日期表述不正确的是（）。
A:成文日期一般以领导人签发的日期为准
B:成文日期是以公文写成的日期为准
C:成文日期中年份应该标全称，年、月、日不编虚位
D:成文日期为公文的生效日期
答案：B

15.事业单位人事管理主要包括事业单位岗位设置管理、事业单位人员岗位聘用、事业单位人员（）和事业单位人员奖惩考核等工作。
A:行政处罚
B:公开招聘
C:考核招聘
D:行政奖励
答案：B

16.人的行为是由（）决定的，当人们产生需要，而未能得到满足时，就会引起人们的欲望。
A:目标
B:动机
C:情绪
D:意识
答案：B

17.《X单位关于治理值班酗酒行为的实施（）》。
A:设想
B:方案
C:议案
D:要点
答案：B

18.行政管理的主体是：（）。
A:政府机关
B:国家权力机关
C:执政党
D:司法机关
答案：A

19.我国政府机构采用的组织结构属于（）。
A:直线—职能式组织结构
B:矩阵式组织结构
C:职能式组织结构
D:直线式组织结构
答案：A

20.下列格式要素属于公文版记的内容的是（）。
A:页码
B:印发日期
C:附件
D:签发人
答案：B

21.下列活动不属于公文办理的是（）。
A:收文办理
B:公文拟制
C:整理归档
D:发文办理
答案：B

22.下