河南省整理公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》题库（考点精编）.docx

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河南省整理公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》题库（考点精编）

第I部分单选题（100题）

1.公文处理具有时效性，公文中所含的信息必须得到及时处理，才能发挥效用，下列对其时效性的表述不正确的是（）。
A:为提高办文效率，当公文较多时，文件可以交给同级人员代为处理
B:特急文件应随收随办，在当时或一天内完成
C:应科学划分机关内部各部门的职责范围与工作任务，杜绝办文过程中的推诿现象
D:急件应视内容的紧急程度，在三日内办理完毕
答案：A

2.行政监督主要是针对行政行为和行政权力的监督，所以监督的指向和客体应该是（）。
A:国家行政机关及其国家公务员
B:国家行政机关
C:国家公务员
D:立法机关
答案：A

3.英国社会学家安东尼·吉登斯认为：“随着风险社会的到来，人们对社会中提供信息和解释信息的符号系统与专家系统的依赖程度越来越深，如果这两大系统出现问题，现代社会就有可能陷入高度紧张和突发性事件所带来的混乱的风险之中。”因此，加强信息管理对突发性公共危机的应急控制有着重要作用，这也考验着政府危机应对的：
A:反应力
B:恢复力
C:缩减力
D:预备力
答案：D

4.决定与命令都具有（）的特点。
A:广泛性
B:权威性
C:决断性
D:单一性
答案：B

5.在人事行政中根据每个工作人员的才能、特点、志向和具体资历条件等安排其适应的岗位和职务，这体现了用人的（）。
A:适才适用原则
B:分类管理原则
C:依法管理原则
D:德才兼备原则
答案：A

6.事业单位工作人员提前（）书面通知事业单位，可以解除聘用合同。但是双方对解除聘用合同另有约定的除外。
A:三十日
B:四十日
C:六十日
D:九十日
答案：A

7.沟通过程中，根据信息接受对象的需要，提供有用的信息，避免和防止大量“垃圾信息”的干扰，这是遵循沟通的（）的表现。
A:全面性原则
B:准确性原则
C:主动性原则
D:针对性原则
答案：D

8.下列不属于简报结构的是（）。
A:落款
B:报体
C:报头
D:报尾
答案：A

9.公文语体与其他各类文章的语体相比，风格迥异，十分鲜明，准确，简明，符合逻辑，是公文写作的（）。
A:文字表述要求
B:行文规范要求
C:政治要求
D:业务要求
答案：A

10.某部门领导在年初工作会议中指出，要为部门注入一股“新鲜血液”，激发工作团队的干劲，形成“鲶鱼效应”，那么该部门在招聘时最可能采用的招聘方法是（）。
A:外部招聘
B:内部竞岗
C:内部提拔
D:员工推选
答案：A

11.城乡社区治理事关党和国家大政方针贯彻落实，事关居民群众切身利益，事关城乡基层和谐稳定。下列关于加强和完善城乡社区治理应坚持的基本原则，说法错误的是：
A:坚持党的领导，固本强基
B:坚持城乡统筹，协调发展
C:坚持因地制宜，突出特色
D:坚持以效益为本，服务政府
答案：D

12.下列标题拟写正确的是（）。
A:对《关于调整离退休人员原工龄工资标准等几个问题请示》的批复意见
B:XX党委宣传部关于加强疫情新闻报道工作的通知
C:XX大学关于张XX等同志任免决定的通知
D:关于王XX等同志任职批复的通知
答案：B

13.职位分类的标准不包括如下哪个方面？（）
A:资格与报酬之间的关系
B:工作与报酬之间的关系
C:能力与报酬之间的关系
D:工作与资格之间的关系
答案：C

14.（）是指权力系统之外的社会组织，新闻媒体，公民个人等对行政机关及其人员进行的监督。
A:政党监督
B:司法监督
C:立法监督
D:社会监督
答案：D

15.事业单位的一切管理活动，包括决策、执行、沟通、协调，监管等工作都必须通过人的活动来实现，因此，（）是事业单位管理职能中的首要条件。
A:绩效管理
B:人事管理
C:培训管理
D:聘用管理
答案：B

16.以下关于管理的科学性与艺术性，说法错误的是（）。
A:管理的科学性强调管理要灵活运用知识与技能的技巧和诀窍
B:管理的科学性和艺术性是有机统一的
C:没有系统化的知识体系形不成科学，没有实践性则没有艺术
D:管理的科学性是艺术性的基础，艺术性是科学性的升华
答案：A

17.根据赫茨伯格的管理理论，下列属于保健因素的是（）。
A:成长机会
B:工作被赏识
C:工作条件
D:工作成就
答案：C

18.以职位的空缺和实际工作的需要为出发点，以职位对人员的实际要求为标准，选拔、录用各类人员。这是人员配备的（）原则。
A:因人设职
B:因事择人
C:量才使用
D:因人择事
答案：B

19.乙局拟向上级单位甲局就引进王某事宜申请批准，则下列标题符合公文规定的是（）。
A:《关于引进王某的决定》