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上海市闵行区2024年公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》题库带解析答案

第I部分单选题（100题）

1.秘书部门接收任何保密文件、资料，都要()。
A:查收并封存
B:用印并保管
C:签收并登记
D:锁入保险柜
答案：C

2.“没有行动的思想会自生自灭”，该观点针对创新过程所表达的意思是（）。
A:创新成功关键在于行动
B:失败是创新成功的前提
C:创新需要有行动的思想
D:发现问题是创新的契机
答案：A

3.用于表彰先进、批评错误、传达重要精神和告知重要情况的文种是：
A:通报
B:通告
C:通知
D:公告
答案：A

4.抄送范围得当，有助于公文处理，否则将贻误沟通或造成人力、物力的浪费，关于抄送的情况，下列说法错误的是：
A:接受抄送公文的机关不必再向其他机关转抄、转送
B:凡与公文办理无关的单位一律不予抄送
C:上级机关向受双重领导的下级机关行文时，不可抄送其另一个上级机关
D:下级机关因特殊情况必须越级请示时，应抄送被越过的上级机关
答案：C

5.运用货币价值形式对生产经营活动进行监督调节的方法，称为（）。
A:会计控制法
B:统计概率法
C:比率分析法
D:审计核算法
答案：A

6.以下关于公文管理表述不符合规定的是（）。
A:公文确定密级前，暂时不用按照拟定的密级采取保密措施
B:不具备归档和保存价值的公文，经批准后可以销毁
C:复制、汇编机密级、秘密级公文，应当符合有关规定并经本机关负责人批准
D:绝密级公文应当由专人管理
答案：A

7.聘用合同是劳动合同的一种，是确立聘用单位与应聘的劳动者之间权利义务关系的协议。聘用合同亦称聘任合同，是事业单位与职工按照国家的有关法律、政策，在平等自愿、协商一致的基础上，订立的关于履行有关工作职责的权利义务关系的协议，关于聘用合同，下列说法中错误的是（）。
A:事业单位工作人员受到开除处分的，解除聘用合同
B:自聘用合同依法解除、终止之日起，事业单位与被解除、终止聘用合同人员的人事关系终止
C:事业单位工作人连续旷工超过15个工作日，或者1年内累计旷工超过30个工作日的，事业单位可以解除聘用合同
D:事业单位工作人员年度考核不合格且不同意调整工作岗位，或者连续两年年度考核不合格的，事业单位提前15日书面通知，可以解除聘用合同
答案：D

8.这篇公文标题的结构组成是（）。
A:事由和文种
B:发文机关、事由及文种
C:发文机关及事由
D:发文机关及文种
答案：B

9.适用于依照有关法律公布行政法规和规章的公文文种是（）。
A:公告
B:决定
C:命令
D:通报
答案：C

10.正式沟通中（）是在传统组织内最主要的沟通流向，一般以命令方式传达上级组织或其上级所决定的政策、计划、规定之类的信息，有时频发某些资料供下属使用等等。
A:横向沟通
B:下向沟通
C:外向沟通
D:上向沟通
答案：B

11.某县环保局长处理乱排放污染物企业的处罚问题时，私下收取某企业人员的“好处费”，随后对该企业的违规排放问题“睁一只眼闭一只眼”。从行政领导责任的角度来看，该环保局长应承担（）。
A:政治责任
B:道德责任
C:法律责任
D:社会责任
答案：C

12.在公文规范中，除主送机关外需要执行或者知晓公文内容的其他机关被称为（）。
A:相关机关
B:印发机关
C:执行机关
D:抄送机关
答案：D

13.下列公文标题，符合规范的是（）。
A:《X区中等师范学校关于增设秘书专业的请示函》
B:《X区政府关于完善商品房销售和差别化信贷政策的通知》
C:《X区发改委关于;关于开展“学转促”专项活动的通知;》
D:《区教育局组织申请市级社区教育品牌工作的通知》
答案：B

14.下列哪个等级属于事业单位专业技术岗位的中级岗位？（）
A:5级
B:7级
C:13级
D:9级
答案：D

15.划分段落是作者写作思路发展的一个步骤，它能清楚地表现行文的层次结构。下列不属于公文写作段落划分原则的是：
A:单一性
B:完整性
C:精简性
D:明确性
答案：C

16.既可以上行，也可以下行，还可平行的公文种类是（）。
A:意见
B:批复
C:决定
D:报告
答案：A

17.抗震救灾中，副总指挥亲临救灾现场，不顾余震频发，与一线救灾人员一起抢救伤员、分发食品、清扫消毒。可是在总结会上，副总指挥受到了上级领导的批评。对这件事最合理解释的是（）。
A:副总指挥的做法不符合领导者的职责要求
B:副总指挥不服从工作安排，激怒了上级领导
C:副总指挥被上级领导错误的批评了
D:副总指挥不擅长给下属安排工作
答案：A

18.“指示”不具有（）的特点。
A:作者广泛，不限制发