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专业公务员招聘考试《公共基础知识专项训练》题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案! 2024年河北省任县公务员招聘考试《公共基础知识专项训练》通关秘籍题库及完整答案 第I部分单选题(100题) 1.()是公共行政的宗旨,是公共行政活动的起点和落脚点。 A:促进行政技术 B:执行行政职能 C:提高行政效率 D:完善行政组织 答案:C 2.王组长让小李负责此次活动的组织工作,小李表示自己很想负责但缺乏经验不敢接。此时,王组长应该采取的领导方式是()。 A:说服型领导方式 B:参与型领导方式 C:命令型领导方式 D:授权型领导方式 答案:A 3.工作总结以年终总结、半年总结和季度总结最为常见和多用,写工作总结时应将重点放在()。 A:经验教训 B:存在问题 C:总体概括 D:主要成绩和做法 答案:A 4.这份批复属于()。 A:询问性批复 B:指示性批复 C:解答性批复 D:表态性批复 答案:D 5.推进机构法定化,体现了行政组织的()。 A:规范性与稳定性 B:政治性与社会性 C:系统性与动态性 D:法制性与权威性 答案:D 6.甲某为乙市丙单位新录用公务员,工作科室主要负责该单位有关公文处理,甲某如需了解公文用纸、印刷装订、格式要素、式样等内容,下列规定最为符合甲某需求的是()。 A:《乙市党政机关公文格式》 B:《党政机关公文格式》 C:《乙市党政机关公文处理工作条例》 D:《党政机关公文处理工作条例》 答案:B 7.市区某天然气公司因故检修,需停气一天。用()文种告知市民。 A:通告或公告 B:公告 C:通知 D:通告 答案:D 8.()是正确处理人民内部矛盾的基本方法。 A:严格执法 B:总体把握、统筹兼顾、协调解决 C:人民调解 D:思想教育 答案:B 9.下列选项中,哪一项不是管理者在进行有效谈判的过程中,必须坚持的原则()。 A:理性分析事件 B:始终抱有诚意 C:实现既定目标 D:了解谈判对手 答案:C 10.下列选项中,说法正确的是()。 A:材料二、材料四是下行文 B:材料一、材料三是上行文 C:材料三、材料四是平行文 D:材料四、材料五是上行文 答案:C 11.盈亏平衡点法中的分析要素不包括()。 A:利润 B:业务类型 C:成本 D:业务量 答案:B 12.下列不属于行政领导权力来源的是()。 A:决策权力 B:归属权 C:奖惩权力 D:合法权力 答案:A 13.按照涉及机密的程度区别,不属于保密公文的是()。 A:机密公文 B:加密公文 C:绝密公文 D:秘密公文 答案:B 14.为确保行政监督的有效性,行政监督主体的地位必须具有相对的(),以使其在人、财、物等方面不受制于被监督对象。各种不同的监督主体应该各司其职,形成一个完整严密的体系。 A:独立性 B:法制性 C:公开性 D:经常性 答案:A 15.下列案例中,体现了行政领导主观能动性的是()。 A:C市的领导在作决策前,总是喜欢采纳群众的意见 B:B市的领导在分析问题时总是以事实为依据 C:D市的领导在选拔人才时总是选用自己的亲信 D:A市的领导在每次作决策前都要认真思考 答案:D 16.下列公文中,撰写内容必须一文一事的是()。 A:请示 B:决议 C:意见 D:报告 答案:A 17.公文按性质可分为通用公文和专用公文两大类,下列属于专用公文的是()。 A:公告 B:通知 C:批复 D:起诉书 答案:D 18.构建产权制度的基础是()。 A:产权结构 B:权责制度 C:财产组合 D:利益机制 答案:C 19.区教育局想要扩招教师(该事项由市教育局主管),同时还需要专项资金(该事项由区政府主管),则区教育局在撰写请示时,应当()。 A:越级行文 B:直接向上级机关行文 C:抄送下级机关 D:一文一事 答案:D 20.《XX市文化局关于向XX市土地局申请划拨建设文化交流中心用地的请示》,该标题主要的错误是: A:错误使用文种,应使用函 B:违反应协商同意后再发文的规定 C:错误使用文种,应使用请示 D:错误使用文种,应使用报告 答案:A 21.运用业务组合矩阵——波士顿矩阵对中国移动的短信业务进行分析,该业务属于()。 A:金牛型业务 B:明星型业务 C:瘦狗型业务 D:问题型业务 答案:A 22.事业单位违反《事业单位人事管理条例》规定的,由()以上事业单位人事综合和管理部门或者主管部门责令限期修正。 A:区级 B:县级 C:省级 D:市级 答案:B 23.行政组织激励指的是行政组织采取某种有计划、有目的措施,激发和鼓励行政人员的动机,有效实现组织目标的管理活动,给予奖赏或表彰来巩固和保持这种行为,使该行为持续出现,这属于行政组织激励中的()。 A:外激励 B:负激励 C:正激励 D:物