安徽省整理公务员招聘公共基础知识考试必刷200题大全【培优B卷】.docx

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安徽省整理公务员招聘公共基础知识考试必刷200题大全【培优B卷】

第I部分单选题（100题）

1.当员工的薪酬与其工作价值大体相当，可认为该企业的薪酬管理做到了（）
A:外部公平
B:内部公平
C:程序公平
D:个人公平
答案：B

2.某企业为了活跃职工文化体育生活，举办企业运动会，由于没有运动场地，准备向学校发文，希望能租用某大学的运动场。该企业应选用的公文文种是（）。
A:报告
B:请示
C:决定
D:函
答案：D

3.以下哪种现象不能在需求层次理论中得到合理的解释？（）
A:一个饥饿的人会冒着生命危险寻找食物
B:一个生理需要占主导地位的人不关注他的名誉
C:冬天没有衣服穿的人喜欢欣赏雪景
D:穷人很少参加排场讲究的社交活动
答案：C

4.计划单列市为中华人民共和国行政区名之一，出现在20世纪80年代，中国目前一共有5个计划单列市，除了深圳外还有（）。
A:宁波、厦门、珠海、汕头
B:青岛、大连、岳阳、镇江
C:宁波、青岛、大连、厦门
D:青岛、三亚、吉林、绵阳
答案：C

5.（）是整个管理控制中最关键的一个环节。
A:纠正偏差
B:衡量成效
C:信息反馈
D:确立标准
答案：A

6.市纪委拟批评市卫生局李XX等几名干部上班时间上网玩游戏、炒股，应选择的公文文种是（）。
A:通知
B:通报
C:通告
D:意见
答案：B

7.条例、办法和章程均属于（）。
A:记录性公文
B:报请性公文
C:指挥性公文
D:规范性公文
答案：D

8.日常生活中常见的招生、招考、招聘启事属于（）。
A:寻找启事
B:声明启事
C:征召启事
D:周知启事
答案：C

9.下列关于公文语言规范的描述，哪一项是错误的（）。
A:地方文件可多采用口语方言
B:有时可巧用模糊语进行表达
C:需明确表达观点、表述事实
D:多用陈述句，便于意思理解
答案：A

10.会议纪要一般采用第（）人称写法。
A:三
B:一
C:特殊
D:二
答案：A

11.下列属于上行公文的文种是（）。
A:批复
B:通告
C:指示
D:请示
答案：D

12.下列关于公文签发，不正确的是：（）。
A:签发人签署时，应明确签署意见，如“同意”字样
B:公文签发可用钢笔、圆珠笔等
C:以本机关名义制发的下行文，可以由主要负责人授权的其他负责人签发
D:以本机关名义制发的上行文，由主要的负责人或主持工作的负责人签发
答案：B

13.事业单位工作人员考核内容包括德、能、勤、绩、廉、学六个方面，重点考核（）。
A:工作作风
B:业务技能
C:职业道德
D:工作实绩
答案：D

14.事业单位补充工作人员要坚持德才兼备的标准，按照（）的原则，采取考试与考核相结合的办法，面向社会公开招聘。
A:公开、公平、公正、择优
B:公开、公平、平等、竞争
C:公开、公平、平等、择优
D:公开、平等、竞争、择优
答案：D

15.（）是指管理者根据组织的内部条件和外部环境来确定其管理思想和管理方法，以实现有效管理。
A:人本原理
B:权变原理
C:法治原理
D:动态原理
答案：B

16.某县突发地震，造成大量群众被困，在救援抢救的紧急关头，县领导坚持在最危险的地方，给救援队伍以及群众鼓励和信心，这属于（）的领导方式。
A:示范式
B:强制式
C:鼓励式
D:说服式
答案：A

17.如附件和公文正文不能一起装订，应在附件（）编排公文的发文号并在其后标注“附件”二字及附件顺序号。
A:左上角第一行空2字
B:右上角第一行右空2字
C:左上角第一行顶格
D:右上角第一行右顶格
答案：C

18.在起草这份通知前，首先要进行的工作是（）。
A:围绕公文主题进行全面的调查研究
B:对文稿进行构思
C:系统地整理材料和精选材料
D:明确发文目的和要求
答案：D

19.下列公文中，最具有权威性和强制性的是：
A:命令
B:决定
C:规定
D:决议
答案：A

20.根据公文内容的重要程度，公文密级分为（）。
A:机密、保密、秘密
B:绝密、机密、秘密
C:特秘、绝密、秘密
D:绝密、加密、机密
答案：B

21.在企业财务预算中，综合反映企业在计划期间生产经营财务状况的是（）。
A:资产负债表
B:利润分析表
C:现金预算表
D:预计收益表
答案：D

22.对事物做出先入为主的判断，属于心理效应中（）。
A:光环效应
B:近因效应
C:投射效应
D:定型效应
答案：D

23.公文落款处所标明的日期是指（）。
A:领导人签发的日期
B:秘书人员修改定稿的日期
C:秘书部门负责人核稿完毕的日期
D:公文封发的日期
答案：A

24.参照公务员管理事业单位和一般事业单位的主要区别在于（）。
A: