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专业事业单位招聘公共基础知识考试必背200题题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案! 2024年山西省应县事业单位招聘公共基础知识考试必背200题大全带答案 第I部分单选题(100题) 1.某县纪委在工作中发现一起国家工作人员典型违纪案例,如县纪委计划将该案例向全县各部门公开,督促全县国家工作人员引以为戒,应该使用的文种是()。 A:决定 B:通报 C:通知 D:公告 答案:B 2.从行文方向上看,所拟写的公文属于()。 A:平行文 B:下行文 C:泛行文 D:上行文 答案:B 3.要克服组织在战略管理过程中不注重反馈和评估的做法,建立起符合组织特点的战略控制体系首先是要()。 A:强化控制观念 B:调用可用资源 C:建立监控标准 D:树立组织愿景 答案:C 4.事业单位现行的(),对应管理岗位中的七级职员岗位。 A:科级正职 B:处级副职 C:科级副职 D:处级正职 答案:A 5.根据费德勒模型,当领导处于最不利的情景时应采用()领导方式。 A:集权型 B:任务导向型 C:分权型 D:关系导向型 答案:B 6.一般用“由于”“鉴于”等介词标引出的公文开头为()。 A:目的式 B:根据式 C:原因式 D:时间式 答案:C 7.不同系统的机关之间可以使用的文种是()。 A:报告 B:批复 C:函 D:指示 答案:C 8.一般情况下,下列事业单位领导人员应当被免职的是: A:王某年度考核被确定为基本合格 B:李某连续两年年度考核被确定为合格 C:杨某在任职期间达到退休年龄 D:张某尚未达到任职年龄界限 答案:C 9.对事业单位工作人员的处分不包括()。 A:开除 B:警告记过 C:停薪留职 D:降低岗位等级 答案:C 10.关于行政管理的特点,下列表述错误的是()。 A:行政管理具有效率优先性 B:行政管理具有执行性 C:行政管理具有强制性 D:行政管理具有非营利性 答案:D 11.公文印制份数的顺序号,标注于公文()。 A:首页右上角第一行 B:首页左上角第二行 C:首页左上角第三行 D:首页左上角第一行 答案:D 12.事业单位工作人员年度考核结果分为:() A:优秀良好称职不称职 B:优秀称职基本称职不称职 C:优秀合格基本合格不合格 D:优秀良好合格不合格 答案:C 13.人力资源管理的核心是()。 A:获取 B:开发 C:奖酬 D:整合 答案:C 14.关于“意见”下列说法正确的是()。 A:必须采用完全式标题,不可省略发文机关名称 B:给平级机关提出意见,应在对方首先提出要求的前提下方可以意见行文 C:按行文方向包括下行意见和平行意见,下级机关向上级机关行文不得采用 D:必须要有结语 答案:B 15.初次就业的工作人员与事业单位订立聘用合同期限三年以上的试用期为()。 A:六个月 B:三个月 C:12个月 D:—个月 答案:C 16.()填入划横线②处,作为这份公文的发文字号。 A:国办函(2015)044号 B:国函(2015)44号 C:国发【2015】第44号 D:国发〔2015〕44号 答案:D 17.根据国务院关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定,职工退休后按月领取基本养老金,需要个人缴费年限(含视同缴费年限)累计满()。 A:15年 B:20年 C:18年 D:10年 答案:A 18.公布国家领导人出访的情况应使用的公文文种是()。 A:通告 B:公报 C:公告 D:通报 答案:C 19.《孙子兵法》云“将在外,君命有所不受”,其本意是将领远征在外可以应急作战,不必事战或等待君主的命令再战。从管理学的角度看,它体现了行政执行具有()特点。 A:规范性 B:灵活性 C:针对性 D:强制性 答案:B 20.各级领导机关根据战略方针,为实现总体目标对某个地区或某一事项作出的长远部署是()。 A:综述 B:简报 C:纲要 D:公告 答案:C 21.在行政管理中,行政领导者运用启发、诱导等方法,使下属接受并贯彻自己意图的领导方式属于()。 A:榜样示范方式 B:强制命令方式 C:疏导教育方式 D:物质激励方式 答案:C 22.鲁院长善于管理,不是什么决策都自己做,而是将确定的工作委托给他的下级,让他们有一定的判断和独立处理工作的范围,同时也承担一部分责任。在管理上属于()。 A:分权管理 B:绩效管理 C:集权管理 D:平衡管理 答案:A 23.不属于家长制管理方式的是()。 A:有明确的分工和明确规定的职权等级 B:终身制 C:办事无章可循,无法可依 D:组织内部权力集中于最高领导人手中 答案:A 24.()不能成为外部行政监督的主体。 A:人民群众 B:政府机关 C:社会组织 D:社会团体 答案:B 25.自2018年8月1日起,我国再次